身體不明怎么做工傷鑒定
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如果是工傷,使用《工傷保險(xiǎn)條例》和勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí) (GBT16180-2014)。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。 勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。 生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。 勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí) (GBT16180-2014)
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受了工傷職工做工傷鑒定: 1、職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 2、勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。 3、設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,必要時(shí),作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。 4、申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的,可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。 5、自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后,工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的,可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。
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怎么做工傷鑒定
做工傷鑒定的方式是: 1.醫(yī)療終結(jié)前已經(jīng)作出工傷認(rèn)定的,應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療終結(jié)后30日內(nèi)提出申請(qǐng); 2.醫(yī)療終結(jié)后作出工傷認(rèn)定的,在作出工傷認(rèn)定后30內(nèi)提出申請(qǐng); 3.申請(qǐng)舊傷復(fù)發(fā)鑒定的,應(yīng)在病情發(fā)生后治療終結(jié)前提出。
2020.09.20 208 -
工傷鑒定怎么做?
1、職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 2、勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為10個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為3個(gè)等級(jí):
2020.03.05 242 -
怎么做工傷鑒定
工傷鑒定包括三個(gè)步驟,分別是確定工傷,評(píng)估工作能力以及員工應(yīng)享受的與工作有關(guān)的待遇和救濟(jì)方法。用人單位或工人或其直系親屬或工會(huì)組織可以提出鑒定工傷的申請(qǐng)。申請(qǐng)順序因申請(qǐng)人而異。雇主必須在事故發(fā)生之日或職業(yè)病診斷之日起30天內(nèi)提出認(rèn)定請(qǐng)求,在
2022.04.13 654
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身體不明是否能做工傷鑒定?
如果是工傷,使用《工傷保險(xiǎn)條例》和勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí) (GBT16180-2014)。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。 勞
2022-04-04 15,340 -
身體狀態(tài)不明能做工傷鑒定嗎
建議申請(qǐng)傷殘鑒定,傷殘鑒定的依據(jù)是:《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》,需要的材料如下:《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第七條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,或者停工留薪
2022-04-10 15,340 -
工傷身體不明確,能不能做傷殘鑒定
這要看是什么原因 你是工傷職業(yè)病還是,在什么崗位上 需要做鑒定才能認(rèn)定, 由于你提供的信息太少,很多案件關(guān)鍵信息無法確認(rèn)。
2022-04-07 15,340 -
身體不明,怎么辦,還能鑒定工傷嗎
如果是工傷,使用《工傷保險(xiǎn)條例》和勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí) (GBT16180-2014)。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。 勞
2022-04-04 15,340
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傷殘鑒定怎么做一般選擇鑒定機(jī)構(gòu)之后既姚委托鑒定的相關(guān)問題,因鑒定機(jī)構(gòu)不會(huì)接受個(gè)人委托,因此如果是事故處理階段可由公安交通管理部門進(jìn)行委托鑒定;如是在法院訴訟階段則可以由法院委托鑒定;如請(qǐng)委托律師代理賠償則也可以請(qǐng)律師事務(wù)所進(jìn)行委托;事故雙方進(jìn)行調(diào)解的則可
6,145 2022.04.17 -
01:21
工傷鑒定去哪做工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出申請(qǐng)。申請(qǐng)人可以是用人單位,如果用人單位不提出的,本人或者本人直系親屬、工會(huì)組織可以在故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)一年內(nèi)提出申請(qǐng)。提出申請(qǐng)時(shí)應(yīng)該帶上工傷認(rèn)定申請(qǐng)表
2,934 2022.04.15 -
00:52
工傷在哪做傷殘鑒定根據(jù)有關(guān)傷殘鑒定的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定可以知道,有工傷的員工可以到以下兩個(gè)地方做傷殘鑒定: 1、一般可以到傷殘鑒定機(jī)構(gòu)也就是當(dāng)?shù)氐纳绫2块T工傷鑒定中心,進(jìn)行傷殘鑒定; 2、工傷員工還可以到當(dāng)?shù)氐乃痉ㄨb定中心做傷殘鑒定。員工可以根據(jù)有關(guān)部門做出
1,648 2022.04.17