假期加工不退貨商家是否可以要求解除合同
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消法第25條規(guī)定了不適用無理由退貨的“四加一”情形：消費者定作的商品；鮮活易腐的商品；在線下載或者消費者拆封的音像制品以及計算機軟件等數(shù)字化商品；交付的報紙、期刊。其他根據(jù)商品性質(zhì)并經(jīng)消費者在購買時確認不宜退貨的商品，不適用無理由退貨。 實踐中，針對經(jīng)營者擅自擴大不適用無理由退貨的商品范圍的問題，暫行辦法根據(jù)商品性質(zhì)，在綜合考慮保護消費者權(quán)益和保障企業(yè)正常經(jīng)營的情況下，補充了以下三類可以不適用七日無理由退貨的商品：拆封后易影響人身安全或者生命健康或者易導致商品品質(zhì)發(fā)生改變的商品；一經(jīng)激活或者試用后價值貶損較大的商品；銷售時已明示的臨近保質(zhì)期或者有瑕疵的商品。
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逾期交貨可以解除合同。可以解除合同的情形是：各方協(xié)商一致；協(xié)商不成時需要滿足特定條件；貨物買賣合同中，一方支付貨款，另一方交付貨物；支付方不按約定支付貨款的；因不可抗力等原因逾期交貨的；供應(yīng)商延遲履行供貨義務(wù)，經(jīng)催告后在仍未交貨的，對方也可解除合同。
父母可以要求商家退貨。未成年人未經(jīng)父母同意擅自購買超過其實際需要的貴重物品，父母可以要求商家退貨。退貨的商品應(yīng)當完好，網(wǎng)絡(luò)商品經(jīng)營者應(yīng)當自收到退回商品之日起七日內(nèi)返還消費者支付的商品價款。
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逾期不簽訂合同可否要求解除？對于解除合同，只要合同各方協(xié)商一致都可以解除合同，或者合同約定的解除條件成就時，也可以據(jù)此解除合同。在協(xié)商不成或者沒有約定的情況下，根據(jù)法律規(guī)定，要求解除合同需符合特定條件。 在貨物買賣合同中，合同雙方的主要義務(wù)是一方支付貨款，一方交付貨物
2021.01.20 133 -
商家不發(fā)貨要求我退款有可能涉嫌侵犯消費者權(quán)益。侵犯消費者權(quán)益的處罰標準是由工商行政管理部門責令改正，可以單處或者并處警告，違法所得三倍以下、但最高不超過三萬元的罰款，沒有違法所得的，處以一萬元以下的罰款。一般來說，經(jīng)營者的下列行為屬于欺詐消費者： 銷售摻雜、摻
2020.02.05 684 -
不發(fā)工資解除勞動合同是否可以要求賠償不發(fā)工資解除勞動合同可以要求賠償。公司不發(fā)工資可以解除勞動合同，可以隨時解除并要求工資，經(jīng)濟補償。根據(jù)法律中的規(guī)定，用人單位不發(fā)工資解除勞動合同的時候，也是需要對勞動者做出賠償?shù)?。畢竟此時是因為用人單位損害了勞動者的利益，從而導致勞動者想要
2022.08.16 683
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假期加工不退貨是否可以要求商家解除合同
消法第25條規(guī)定了不適用無理由退貨的“四加一”情形：消費者定作的商品；鮮活易腐的商品；在線下載或者消費者拆封的音像制品以及計算機軟件等數(shù)字化商品；交付的報紙、期刊。其他根據(jù)商品性質(zhì)并經(jīng)消費者在購買時確
2022-03-24 15,340 -
假期加工不退貨可以要求商家解除合同嗎
消法第25條規(guī)定了不適用無理由退貨的“四加一”情形：消費者定作的商品；鮮活易腐的商品；在線下載或者消費者拆封的音像制品以及計算機軟件等數(shù)字化商品；交付的報紙、期刊。其他根據(jù)商品性質(zhì)并經(jīng)消費者在購買時確
2022-04-20 15,340 -
逾期交貨是否可以解除合同
對于解除合同，只要合同各方協(xié)商一致都可以解除合同，或者合同約定的解除條件成就時，也可以據(jù)此解除合同。在協(xié)商不成或者沒有約定的情況下，根據(jù)法律規(guī)定，要求解除合同需符合特定條件，比如合同目的不能實現(xiàn)，一方
2022-06-11 15,340 -
合同不解除是否可以要求賠償
不終止合同的，可以要求返還。請求返還是承擔民事責任的常見方式。返還請求權(quán)不以終止合同為前提，只要對方當時有相關(guān)侵權(quán)行為，就可以要求對方返還。 根據(jù)《民法典》第一百七十九條的規(guī)定，承擔民事責任的方式主要
2021-12-26 15,340
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不安抗辯權(quán)可以要求解除合同嗎不安抗辯權(quán)可以要求解除合同。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定可知，在應(yīng)當先履行債務(wù)的當事人出現(xiàn)經(jīng)營狀況嚴重惡化，喪失商業(yè)信譽，轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、抽逃出資逃避債務(wù)等可能喪失履行債務(wù)能力的情形時，具有后履行義務(wù)的一方當事人可以中止履行。中止履行后
1,603 2022.04.15 -
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勞務(wù)合同解除可以要求賠償嗎首先，在大多數(shù)情況下，公司單方面解除勞動合同，也就是辭退員工時，應(yīng)當向員工支付經(jīng)濟補償金或者賠償金。但具體要補償或者賠償多少錢，要看具體的情況和員工的工作年限。當然，也有少數(shù)情況是公司解聘員工不需要支付賠償?shù)?，比如：因為員工的個人過失給公司
1,252 2022.04.17 -
01:16
協(xié)商不一致能否解除勞動合同用人單位與勞動者在協(xié)商不一致的情況下能否解除勞動合同，應(yīng)當分類討論。在符合《勞動合同法》允許用人單位單方面解除勞動合同的情形時，用人單位可以不用與勞動者協(xié)商一致；但如果用人單位在不符合單方面解除的情形時解除合同，則屬于違法行為，應(yīng)當負法律責
5,164 2022.04.17
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