承擔(dān)不承擔(dān)個人社會保險(xiǎn)行政責(zé)任的企業(yè)
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企業(yè)不交社會保險(xiǎn)的行政責(zé)任 根據(jù)《社會保險(xiǎn)法》第八十四條規(guī)定，用人單位不辦理社會保險(xiǎn)登記的，由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的，對用人單位處應(yīng)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條規(guī)定，用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 根據(jù)《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第二十三條規(guī)定，繳費(fèi)單位未按照規(guī)定辦理社會保險(xiǎn)登記、變更登記或者注銷登記，或者未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正;情節(jié)嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處1000元以上5000元以下的罰款;情節(jié)特別嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處5000元以上10000元以下的罰款。
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1.一個是堅(jiān)持做一個合法守規(guī)矩的公民,做人做事要對得起天地良心。2.以上說說的做好自己也就是對自己負(fù)責(zé),少為社會添亂就是最基本的道德義務(wù)。3.二個是堅(jiān)持幫助他人。這分2種情況來看,下面分述如下:4.首先是堅(jiān)持了善于助人,做好身邊的小事好事,做到力所能及有益于他人的事。5.其次就是樂善好施,把多余的財(cái)物可以幫助更需要的人。
企業(yè)為承擔(dān)社會責(zé)任的原因，社會責(zé)任是指一個組織對社會應(yīng)負(fù)的責(zé)任。一個組織應(yīng)以一種有利于社會的方式進(jìn)行經(jīng)營和管理。社會責(zé)任通常是指組織承擔(dān)的高于組織自己目標(biāo)的社會義務(wù)。
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社會保險(xiǎn)由誰承擔(dān)責(zé)任社會保險(xiǎn)費(fèi)一般由國家、用人單位和勞動者三方共同承擔(dān)責(zé)任。社會保險(xiǎn)是由政府強(qiáng)制征收，進(jìn)行財(cái)富分配的一種制度性安排，實(shí)際上就是一種稅收。國家對社會保險(xiǎn)基金實(shí)行嚴(yán)格監(jiān)管。國務(wù)院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府建立健全社會保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理制度，保障社會
2022.06.17 652 -
企業(yè)保險(xiǎn)個人承擔(dān)多少五險(xiǎn)一金公司與個人承擔(dān)的比例大約是：養(yǎng)老保險(xiǎn)方面：公司繳納比例為20%，個人繳納比例為8%；生育保險(xiǎn)方面：公司繳納比例為0.8%，個人不用繳納；工傷保險(xiǎn)方面：公司繳納比例為0.5%，個人不用繳納；醫(yī)療保險(xiǎn)：是各個地區(qū)具體情況而定，從全國平均
2020.05.08 1,135 -
企業(yè)破產(chǎn)擔(dān)保人是否承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任擔(dān)責(zé)。 1、被擔(dān)保人被宣告破產(chǎn)的，債權(quán)人參加破產(chǎn)程序受償后，對受償不足的部分，擔(dān)保人仍應(yīng)承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任。 2、人民法院已審理終結(jié)的設(shè)有擔(dān)保的合同糾紛案件，在執(zhí)行終結(jié)前被擔(dān)保人被宣告破產(chǎn)的，債權(quán)人可以生效法律文書確認(rèn)的債權(quán)數(shù)額作為破產(chǎn)債權(quán)申報(bào);
2020.02.27 1,174
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社會保險(xiǎn)是企業(yè)承擔(dān)還是個人承擔(dān)？
社會保險(xiǎn)個人應(yīng)該承擔(dān)的部分，需要從個人工資里由企業(yè)扣除。 《社會保險(xiǎn)法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情
2022-04-08 15,340 -
企業(yè)如何承擔(dān)企業(yè)社會責(zé)任
企業(yè)社會責(zé)任應(yīng)如何承擔(dān)： 1、企業(yè)應(yīng)在其所能影響的范圍內(nèi)支持并尊重對國際社會做出的維護(hù)人權(quán)的宣言。 2、不袒護(hù)侵犯人權(quán)的行為、勞動。 3、有效保證組建工會的自由與團(tuán)體交涉的權(quán)利。 4、消除任何形式的強(qiáng)
2022-11-04 15,340 -
企業(yè)怎么承擔(dān)社會責(zé)任
企業(yè)社會責(zé)任應(yīng)如何承擔(dān)： 1、企業(yè)應(yīng)在其所能影響的范圍內(nèi)支持并尊重對國際社會做出的維護(hù)人權(quán)的宣言。 2、不袒護(hù)侵犯人權(quán)的行為、勞動。 3、有效保證組建工會的自由與團(tuán)體交涉的權(quán)利。 4、消除任何形式的強(qiáng)
2022-09-02 15,340 -
企業(yè)怎么承擔(dān)社會責(zé)任？
企業(yè)社會責(zé)任應(yīng)如何承擔(dān)： 1、企業(yè)應(yīng)在其所能影響的范圍內(nèi)支持并尊重對國際社會做出的維護(hù)人權(quán)的宣言。 2、不袒護(hù)侵犯人權(quán)的行為、勞動。 3、有效保證組建工會的自由與團(tuán)體交涉的權(quán)利。 4、消除任何形式的強(qiáng)
2022-09-02 15,340
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01:30
企業(yè)是否應(yīng)該承擔(dān)社會責(zé)任企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)社會責(zé)任。具體如下： 1、企業(yè)追求價值和利潤的最大化，但有不可忽略的社會責(zé)任； 2、有些責(zé)任是社會以制度和法律的形式賦予的，如社會保障費(fèi)用； 3、有些是企業(yè)價值追求所決定的，如有的企業(yè)提出報(bào)效社會； 4、有的企業(yè)為了社會和用戶的
10,571 2022.05.11 -
01:00
個人獨(dú)資企業(yè)承擔(dān)什么責(zé)任個人獨(dú)資企業(yè)對外承擔(dān)無限連帶責(zé)任。但是我國并沒有個人獨(dú)資有限公司這種公司類型。只有個人獨(dú)資公司，或者一人有限責(zé)任公司。而這兩種公司對外承擔(dān)的責(zé)任又有所不同。一人有限責(zé)任公司，對外以其注冊時認(rèn)購的資本為限度，對外承擔(dān)有限責(zé)任。一人有限責(zé)任公司
5,821 2022.05.11 -
01:08
監(jiān)外執(zhí)行擔(dān)保人會承擔(dān)怎樣的責(zé)任監(jiān)外執(zhí)行擔(dān)保人會承擔(dān)以下責(zé)任： 1、協(xié)助社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)監(jiān)督被保證人，遵守法律和有關(guān)規(guī)定； 2、發(fā)現(xiàn)被保證人擅自離開居住的市、縣，或者變更居住地，或者有違法犯罪行為，或者需要保外就醫(yī)情形消失，或者被保證人死亡的，立即向社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)報(bào)告； 3、為
5,862 2022.05.11
