請(qǐng)問(wèn)如果小傷對(duì)鑒定結(jié)果有影響么
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看傷情鑒定結(jié)果和行為性質(zhì)，以確定是刑事案件、治安案件、還是民事侵權(quán)－－不同類(lèi)型的案件，不同的處理方法、維權(quán)對(duì)策。 傷情根據(jù)鑒定機(jī)構(gòu)的鑒定意見(jiàn)確定；對(duì)該意見(jiàn)有異議的，可以申請(qǐng)重新鑒定。律師作為專(zhuān)業(yè)人士，是某一學(xué)科的法律專(zhuān)家、不是法醫(yī)學(xué)專(zhuān)家，律師可以對(duì)已經(jīng)形成的鑒定意見(jiàn)、從證據(jù)的角度進(jìn)行審查、判斷與運(yùn)用，但卻沒(méi)有資格根據(jù)您簡(jiǎn)介的具體傷情給出鑒定意見(jiàn)。
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刑事案件故意傷害案做傷殘鑒定對(duì)宣判結(jié)果有影響。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴(yán)重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無(wú)期徒刑或者死刑。
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工傷鑒定結(jié)果和傷殘鑒定結(jié)果一樣么傷殘鑒定和工傷鑒定結(jié)果不通用，工作鑒定是用來(lái)處理工傷的勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定;而傷殘鑒定是處理人身?yè)p害賠償?shù)膫麣埖燃?jí)鑒定，兩者的要求不一樣，因此，結(jié)果不能通用。
2020.06.22 260 -
請(qǐng)問(wèn)傷情鑒定的時(shí)間和檢查結(jié)果傷情鑒定程序是：委托；受理；初次鑒定；復(fù)核鑒定；司法鑒定文書(shū)的出具。公安機(jī)關(guān)受理傷害案件后，應(yīng)當(dāng)在24小時(shí)內(nèi)開(kāi)具傷情鑒定委托書(shū)，告知被害人到指定的鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行傷情鑒定。
2020.05.04 151 -
工傷鑒定結(jié)果對(duì)不對(duì)怎么辦？工傷鑒定結(jié)果對(duì)了，依據(jù)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算以下工傷賠償項(xiàng)目賠償數(shù)額：經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；其他。
2020.01.13 136
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請(qǐng)假會(huì)影響工傷鑒定結(jié)果嗎
員工請(qǐng)假是不會(huì)影響工傷鑒定的結(jié)果的。工傷鑒定是屬于傷殘鑒定，是根據(jù)員工傷情穩(wěn)定之后是否存在后遺癥，或者功能性障礙進(jìn)行判定的。傷殘等級(jí)的高低是根據(jù)后遺癥的嚴(yán)重程度分為一級(jí)到十級(jí)。勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)者因
2022-03-22 15,340 -
傷情鑒定對(duì)輕微傷會(huì)影響鑒定結(jié)果嗎
看傷情鑒定結(jié)果和行為性質(zhì)，以確定是刑事案件、治安案件、還是民事侵權(quán)－－不同類(lèi)型的案件，不同的處理方法、維權(quán)對(duì)策。 傷情根據(jù)鑒定機(jī)構(gòu)的鑒定意見(jiàn)確定；對(duì)該意見(jiàn)有異議的，可以申請(qǐng)重新鑒定。律師作為專(zhuān)業(yè)人士，
2022-03-17 15,340 -
工傷鑒定結(jié)果復(fù)查對(duì)勞動(dòng)者有影響嗎?
工傷復(fù)查鑒定結(jié)論會(huì)影響賠償金額。勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定結(jié)果可能比以前更輕，因此相應(yīng)的賠償金額也會(huì)發(fā)生變化。因?yàn)橐淮涡詺埣惭a(bǔ)貼與勞動(dòng)能力水平的喪失有關(guān)。
2022-01-01 15,340 -
工傷鑒定結(jié)果沒(méi)出來(lái)有影響嗎
沒(méi)有影響，只要員工達(dá)到最低醫(yī)療期，員工傷情穩(wěn)定就可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。對(duì)鑒定結(jié)果沒(méi)有影響。但是不同地區(qū)為了更準(zhǔn)確的鑒定結(jié)果，是需要在取出內(nèi)置物后才進(jìn)行鑒定的。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條職工發(fā)生工傷
2022-03-12 15,340
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工傷鑒定結(jié)果怎么查詢(xún)?工傷鑒定結(jié)果不需要查詢(xún)。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)自作出鑒定結(jié)論之日起，20日內(nèi)將鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位，抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工，或者其近親
8,994 2022.04.12 -
00:56
工傷傷殘鑒定結(jié)果怎么查詢(xún)工傷，傷殘鑒定結(jié)果屬個(gè)人隱私問(wèn)題，不會(huì)放在網(wǎng)上的，只有到鑒定機(jī)構(gòu)去查詢(xún)結(jié)果。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)會(huì)把鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位，抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)對(duì)申請(qǐng)人提交的材料進(jìn)行審核。申請(qǐng)人提供
5,932 2022.04.17 -
01:11
股權(quán)凍結(jié)對(duì)公司有什么影響凍結(jié)股東的股權(quán)，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)是不會(huì)造成本質(zhì)的影響的。 股權(quán)凍結(jié)是一種強(qiáng)制性的措施，它指的是人民法院通過(guò)限制股權(quán)所有者進(jìn)行取出或轉(zhuǎn)移自己股權(quán)。這種措施當(dāng)中的主要作用是制止股權(quán)收入的不當(dāng)流失，使上市公司內(nèi)部的利益造成的損失。在這種股權(quán)凍結(jié)的過(guò)程
4,733 2022.04.12
