工地摔傷腰部骨折如果不上工傷保險如何理賠
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勞動者在工作中受到傷害的，可以分以下幾種情況：1.勞務(wù)關(guān)系，就是動者與雇傭人（單位）沒有簽訂勞動合同，或者簽訂的是雇傭關(guān)系的合同等，雇工在從事雇傭勞動中受傷的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，依據(jù)最高人民法院人身損害賠償的規(guī)定辦理。2.勞動合同關(guān)系，是指勞動者與用人單位簽訂有勞動合同或者屬于實際勞動合同關(guān)系的，勞動者在從事單位工作、準(zhǔn)備工作、收尾工作等過程中受傷的，屬于工傷，按照工傷保險條例的規(guī)定辦理。要先作工傷認(rèn)定、償勞動能力鑒定，這二個鑒定作完后，才能依據(jù)相關(guān)規(guī)定計算出賠金額。
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我國傷殘等級標(biāo)準(zhǔn)共分為一到十級，按傷殘等級一次性支付傷殘補(bǔ)助金。因工受傷一定要申請工傷認(rèn)定，沒有經(jīng)過工傷認(rèn)定的或者不認(rèn)定為工傷的情況下，無法享受工傷保險待遇。
工地摔傷骨折怎么賠償要看傷殘等級。一般來說，要賠償以下這些費用： 一、醫(yī)療費; 二、康復(fù)費; 三、伙食補(bǔ)助費; 四、交通食宿費; 五、護(hù)理費; 六、停工留薪期工資; 七、傷殘輔助器具費; 八、一次性傷殘補(bǔ)助金; 九、傷殘津貼。
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工地摔傷骨折如何賠償在工地做事時摔傷骨折可能會構(gòu)成工傷，具體要賠償多少錢，要看職工傷殘情況。一般需要先申請工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定構(gòu)成傷殘的，再進(jìn)一步進(jìn)行傷殘等級的評定。最后按等級評定結(jié)果向用人單位索要賠償。工地摔傷骨折一般有三種賠償標(biāo)準(zhǔn)： 1.工傷導(dǎo)致傷害未達(dá)到殘
2022.04.16 1,826 -
工地工傷腰部骨折怎樣賠付1.醫(yī)藥費由用人單位全額墊付2.停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放3.停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)4.住院期間伙食補(bǔ)助費按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放5.先申請做勞動能力鑒定，腳后跟骨折，看治療恢復(fù)情況，一般來說十級傷殘沒問題，賠付金額
2020.09.07 360 -
工地摔傷骨折該如何賠償工傷索賠的賠償項目如下： 造成一般傷害未達(dá)到殘疾的賠償：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費。 傷殘賠償：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通住宿費、輔助設(shè)備費、一次性傷殘補(bǔ)助
2022.04.14 307
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工地上摔傷工傷腰椎骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)如何賠
對于，承擔(dān)工傷保險責(zé)任。工傷保險待遇包括： 1.醫(yī)療費、器具器材費； 2.停工留薪期內(nèi)工資； 3.護(hù)理費； 4.住院期間伙食補(bǔ)助費、交通費； 5.工傷一次性賠償：一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
2022-09-26 15,340 -
在工地上摔傷腰部三處骨折。工地上如何包賠情我？
可以到勞動局做勞動能力鑒定，看傷殘等級決定賠償數(shù)額
2022-10-08 15,340 -
工地上摔傷骨折如何賠償
建議你先去申請工傷認(rèn)定，等傷情穩(wěn)后做一個勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果，依照工傷等級，工資情況賠償治(醫(yī))療費、住院伙食補(bǔ)助費、外地就醫(yī)交通費、食宿費，醫(yī)療費按醫(yī)院出具的收費單批次；誤工費，有收入的，按實
2022-03-29 15,340 -
工地上摔傷骨折如何賠償？
屬于工傷，由工廠承擔(dān)賠償責(zé)任。屬于工傷，建議先向用人單位所在地的社保局申請工傷認(rèn)定，待醫(yī)療終結(jié)后申請傷殘鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果委托律師通過法律途徑要求工傷待遇。工傷治療的康復(fù)期間工資照發(fā)，住院按70元一天
2022-03-26 15,340
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工廠受傷骨折如何賠償工廠受傷骨折如何賠償，要根據(jù)傷殘鑒定的結(jié)果來定。在工廠里上班骨折，首先要申請工傷認(rèn)定，經(jīng)認(rèn)定屬于工傷的，可以獲得工傷賠償。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2,841 2022.04.17 -
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去上班路上摔跤骨折算不算工傷上班途中走路摔骨折，這種情況不能認(rèn)定為工傷。一般來講，自己走路摔成骨折不能算是工傷。員工可按照意外傷害在醫(yī)保報銷醫(yī)藥費。單位并不承擔(dān)賠償責(zé)任，但有義務(wù)進(jìn)行慰問或者救助。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工
7,181 2022.11.23 -
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工地骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工地骨折，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、醫(yī)療費賠償，康復(fù)費賠償； 2、伙食補(bǔ)助費賠償：原則上伙食補(bǔ)助費的賠償期間是住院期間； 3、交通、食宿費的賠償：交通費的標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)受害人的實際情況和救治的實際需要靈活確定； 4、護(hù)理費的賠償； 5、停工留薪期
7,375 2022.04.17
