勞務(wù)派遣人員發(fā)生工傷怎么處理
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勞動派遣工人受工傷可以找派遣單位索賠。根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,單位違反本法規(guī)定的,給被派遣勞動者造成損害的,勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
如果勞務(wù)派遣職工發(fā)生工傷,可由用工單位將其送往移交機(jī)構(gòu)治療;而勞務(wù)派遣單位為其用人單位,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起的30日內(nèi)應(yīng)當(dāng)去申請工傷認(rèn)定;工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后可申請勞動能力鑒定;之后攜帶工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定書等資料申請工傷賠償。
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勞務(wù)派遣員工發(fā)生工傷應(yīng)該怎么處理
勞動派遣工人受工傷可以找派遣單位索賠。,單位給被派遣勞動者造成損害的,勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
2020.11.03 221 -
勞務(wù)派遣員工發(fā)生工傷如何處理?
勞務(wù)派遣工發(fā)生工傷的,用工單位需及時告知用人單位,將派遣工送往醫(yī)院接受治療;并且由用人單位為其申請工傷認(rèn)定,承擔(dān)工傷保險責(zé)任。而用工單位則從旁協(xié)助,并且可給予派遣工補(bǔ)償。
2020.10.20 365 -
勞務(wù)派遣工又發(fā)生工傷怎么處理?
對于勞務(wù)派遣工的工傷,原派遣單位,即與派遣工有勞動合同的單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任,如果用工單未能盡到派遣工工作現(xiàn)場的安全保障工作的責(zé)任,則與原派遣單位共同承擔(dān)責(zé)任。工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是履行勞動合同時造成的事故傷害,因而原派遣單位的責(zé)任無可避免,用工單
2020.10.11 208
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勞務(wù)派遣員工發(fā)生工傷應(yīng)怎么處理?
如果勞務(wù)派遣職工發(fā)生工傷,可由用工單位將其送往移交機(jī)構(gòu)治療;而勞務(wù)派遣單位為其用人單位,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起的30日內(nèi)應(yīng)當(dāng)去申請工傷認(rèn)定;工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后可申請
2022-05-17 15,340 -
勞務(wù)派遣人員工傷怎么處理勞務(wù)派遣人員工傷如何處理
勞務(wù)派遣人員工傷如何處理 1、勞務(wù)派遣員工出現(xiàn)工傷首先由用工單位第一時間送到醫(yī)院給予急救。 2、由用工單位或勞務(wù)派遣員工本人及時通知勞務(wù)公司。 3、勞務(wù)公司負(fù)責(zé)工傷的申報,審批,勞動能力的鑒定等一系列
2022-04-11 15,340 -
勞務(wù)派遣人員發(fā)生工傷的處理程序
勞務(wù)派遣人員工傷的處理程序有哪些?勞務(wù)派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃,是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同,由要派企業(yè)(實(shí)際用工單位)向派遣勞工給付勞務(wù)報酬,勞動合同關(guān)系存在于勞
2022-04-01 15,340 -
勞務(wù)派遣發(fā)生工傷怎么處理
勞務(wù)派遣后發(fā)生工傷的,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依法申請工傷認(rèn)定,并承擔(dān)工傷保險責(zé)任,但可以與用人單位約定補(bǔ)償辦法?!秳趧?wù)派遣暫行規(guī)定》第十條第一款:被派遣勞動者在用人單位因工作受到事故傷害的,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)
2021-11-18 15,340
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勞務(wù)派遣工傷怎么處理勞務(wù)派遣人員工傷的處理程序,一般有以下的三個步驟,具體如下: 1、及時送醫(yī)院治療; 2、申請工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定; 3、依照工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定結(jié)果支付賠償金。 職工發(fā)生事故傷害,所在單位要從事故傷害發(fā)生那天起的30天內(nèi),向社會保險行政
2,583 2022.04.17 -
00:56
勞務(wù)派遣不給發(fā)工資怎么辦勞務(wù)派遣不給發(fā)工資的,可以申請支付令。用人單位未按時發(fā)工資的,勞動者可以去人民法院申請支付令,人民法院發(fā)出支付令后,用人單位應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)向勞動者發(fā)放工資,在法定期限內(nèi)容未履行義務(wù),又不提出異議的,勞動者可以依據(jù)支付令去人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行
3,056 2022.05.11 -
01:15
勞務(wù)派遣證怎么辦理勞務(wù)派遣證應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門依法進(jìn)行申請。單位要經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的,應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門依法申請行政許可,向勞動行政部門提交法律明確規(guī)定的證明材料,勞動行政部門收到申請后,決定受理申請的,應(yīng)當(dāng)對證明材料進(jìn)行相應(yīng)的審查,需要實(shí)質(zhì)審查的,應(yīng)當(dāng)指派
5,058 2022.04.17