公司社保繳納最低標準
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成都最低社保繳納標準：繳費工資上限和下限標準，分別按上年度全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資的300%和50%執(zhí)行。 1、養(yǎng)老保險：繳費基數(shù)的下限位2697元，繳費基數(shù)上限為16179元。 2、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險：繳費基數(shù)下限為3236元，繳費基數(shù)上限為16179元。
分情況：公司當?shù)刈畹凸べY的百分之 12，個人交百分之8。比如當?shù)毓べY是1000元，那么單位交120元，個人交80元。根據(jù)自己的工資基數(shù)。比如工資是3000元，單位交360元，個人交240元。城區(qū)參保單位的繳費比例及繳費標準分別為：機關(guān)事業(yè)基本養(yǎng)老保險，單位繳費比例20%，職工個人繳費比例8%。
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合肥最低社保繳納標準2021年合肥五險一金個人繳納比例，2021年合肥社保繳費基數(shù)是多少，合肥五險一金繳費基數(shù)，合肥社會保險最低繳費標準 2021，合肥社保公司和個人繳納比例。養(yǎng)老保險：公司繳16%，個人繳8%失業(yè)保險：公司繳0.5%，個人繳0.5%；工傷保險
2020.04.14 1,194 -
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公司給員工繳納社保最低標準是多少最低不能低于上年度本地職工月平均工資的百分之六十（私營企業(yè)職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮(zhèn)戶口職工不得低于百分之五十，私營企業(yè)法人、股東、個體工商戶業(yè)主不得低于百分之一百）；最高不能高于上年度本地職工月平均工資百分之三百?！渡鐣ｋU法》第五
2020.11.16 725
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公司繳納社保最低標準
社保繳費基數(shù)按員工類型來定，原則上每年度只約定一次，新員工入職按入職時當月的工資來申報，老員工每年度按上年平均工資來申報。 這里有一個特殊情況，社保繳費基數(shù)規(guī)定有上下限，最高不可以高于當?shù)厣夏晟缙焦べY
2022-03-24 15,340 -
公司繳納社保最低標準？
公司繳費基數(shù)相關(guān)規(guī)定 繳費基數(shù)上限：職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)300%以上的部份不計入繳費基數(shù)； 繳費基數(shù)下限：職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)6
2022-04-13 15,340 -
公司最低繳納社保繳費
社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。上海市2004年的情況為例，2003年社會月平均工資是1847元。如果你
2022-05-28 15,340 -
公司為員工繳納社會保險最低標準
最低不能低于上年度本地職工月平均工資的百分之六十（私營企業(yè)職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮(zhèn)戶口職工不得低于百分之五十，私營企業(yè)法人、股東、個體工商戶業(yè)主不得低于百分之一百）；最高不能高于上年度本地職工
2022-06-22 15,340
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北京社保最低標準北京社保最低標準如下：2021年7月，由于北京相關(guān)險種基數(shù)調(diào)整，最低繳費基數(shù)調(diào)整為5360元。按最低繳納基數(shù)為5360元計算，社保費用是1996.92元，其中職工個人部分需繳納565.80元。養(yǎng)老失業(yè)工傷最低基數(shù)上調(diào)至5360元，養(yǎng)老失業(yè)工
23,360 2022.04.18 -
01:31
公司繳納的社保怎么使用公司繳納的社保的使用，如社保里的生育保險使用如下： 1、女職員懷孕、流產(chǎn)或者計劃生育手術(shù)之前，需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站的工作人員，攜帶好生育險申報材料，到區(qū)社會勞動保險處的生育保險窗口進行申報； 2、工作人員在受理且核準之后，
8,515 2022.04.17 -
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社保公司繳納比例是多少公司繳納的社保一般為五險一金，比例如下： 1、養(yǎng)老保險。單位每個月為勞動者繳納21%，自己繳納8%； 2、醫(yī)療保險，單位每個月繳納9%，自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌； 3、失業(yè)保險，單位每個月繳納2%，自己繳納1%； 4、工傷保險，單
2,152 2022.04.25
