用人單位依法不買社保對社保補(bǔ)繳有沒有影響
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用人單位不買社保,相關(guān)部門可強(qiáng)制劃撥嗎? 根據(jù)2013年11月1日起已經(jīng)施行的《社會保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》。 用人單位有下列情形之一的,社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)于查明欠繳事實(shí)之日起5個工作日內(nèi)發(fā)出社會保險(xiǎn)費(fèi)限期補(bǔ)繳通知,責(zé)令用人單位在收到通知后5個工作日內(nèi)補(bǔ)繳,同時(shí)告知其逾期仍未繳納的,將按照《社會保險(xiǎn)法》第六十三條、第八十六條的規(guī)定處理: (一)未按規(guī)定申報(bào)且未繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的。 (二)申報(bào)后未按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的。 (三)因瞞報(bào)、漏報(bào)職工人數(shù)、繳費(fèi)基數(shù)等事項(xiàng)而少繳社會保險(xiǎn)費(fèi)的。 用人單位未按照本規(guī)定的期限補(bǔ)繳的,社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以按照《社會保險(xiǎn)法》第六十三條第二款的規(guī)定,向用人單位開戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶。 社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以根據(jù)查詢結(jié)果向所屬的社會保險(xiǎn)行政部門申請作出劃撥社會保險(xiǎn)費(fèi)的決定,并提交下列材料: (一)用人單位名稱、法定代表人、地址、聯(lián)系方式。 (二)用人單位開戶銀行、戶名及賬號。 (三)申請劃撥的事實(shí)、理由及依據(jù)。 (四)申請劃撥的社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額。 (五)社會保險(xiǎn)行政部門要求提供的其他材料。 社會保險(xiǎn)行政部門接到社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)劃撥申請后,應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國行政強(qiáng)制法》的規(guī)定,及時(shí)做出劃撥社會保險(xiǎn)費(fèi)決定,并書面通知用人單位開戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)予以劃撥。 社會保險(xiǎn)行政部門作出的劃撥社會保險(xiǎn)費(fèi)決定,應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國行政強(qiáng)制法》的規(guī)定送達(dá)用人單位,并抄送社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
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一般不會有什么影響。社保的繳納方式可分為個人繳納和單位繳納兩種。通常情況下以個人名義繳納社保基金時(shí)只能是社保中的養(yǎng)老金和醫(yī)療保險(xiǎn)兩部分,而通過單位繳納社會時(shí)則可得到更多利益,單位可幫助個人繳納養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房基金、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)以及生育保險(xiǎn)等好幾項(xiàng)費(fèi)用。對于單位員工,通常都是以單位名義辦理社保繳納業(yè)務(wù)。
深圳社保補(bǔ)繳是不可以買房的?,F(xiàn)行的限購政策是這么規(guī)定的,只有正常繳納社保才可以,補(bǔ)繳的有記錄,是不能算作購房資質(zhì)的。五年連續(xù)社?;蛘呶迥赀B續(xù)個稅,二選一,補(bǔ)繳無效;買車:五年連續(xù)社保(補(bǔ)繳的也行)五年個稅(不認(rèn)可補(bǔ)繳,個稅五年中每年有記錄就行),二者皆需要。
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社保單位繳納為0有影響嗎
如果這種情況是2020年二月份開始的話,是正常的,對于社會保險(xiǎn)費(fèi)有減免政策,單位是可以減免繳費(fèi)的,個人繳費(fèi)不減免。對以后個人退休是沒有影響的。
2020.05.01 2,137 -
沒有單位買社保
沒有工作的人可以自由職業(yè)者身份參保,可以按你們當(dāng)?shù)氐淖畹突鶖?shù)交費(fèi)到社保中心和醫(yī)保中心去辦理。 本地人需要購買社保的,可以直接去當(dāng)?shù)氐牡囟惥仲徺I,個人掛靠單位辦理社保,是以人力資源公司的名義去購買。 個人與人力資源代理公司簽訂代理合同,提交相
2020.10.19 191 -
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用人單位不續(xù)繳社保的影響
1.《勞動合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。3.公司為員工繳納社保是法律規(guī)定的強(qiáng)制義務(wù),是由單位和個人按比例共同承擔(dān)
2022-04-09 15,340 -
用人單位不給繳納社保對勞動者是否有影響
1.《勞動合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。3.公司為員工繳納社保是法律規(guī)定的強(qiáng)制義務(wù),是由單位和個人按比例共同承擔(dān)
2022-04-11 15,340 -
用人單位不給員工繳納社保對員工有什么影響
1.《勞動合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。3.公司為員工繳納社保是法律規(guī)定的強(qiáng)制義務(wù),是由單位和個人按比例共同承擔(dān)
2022-04-03 15,340 -
單位代繳社保沒繳納公司讓交有沒有影響
公司代繳,這是違規(guī)行為,一旦被舉報(bào)或查實(shí),會追回相關(guān)支配的款項(xiàng),你也要賠償人社局或公積金中心的損失。 代繳社保/公積金掛靠是指由于個人的原因(自由工作者,無單位等)導(dǎo)致公司沒有為其繳納社保/公積金,而
2022-04-02 15,340
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沒有單位的人如何繳納社保沒有單位的人繳納社保的方式如下:個人可以繳納社保,個人繳納社保,只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險(xiǎn)這兩部分。具體流程如下:個人繳納社??梢砸宰杂陕殬I(yè)者的身份上社保;參保條件:城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口;辦理地點(diǎn):當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務(wù)點(diǎn),或區(qū)縣一級的社保局
3,315 2022.05.11 -
01:23
單位漏繳社保怎樣補(bǔ)繳單位漏繳社保的補(bǔ)繳如下: 1、填報(bào)《社會保險(xiǎn)人員補(bǔ)繳申報(bào)表》,一式兩份并加蓋公章; 2、補(bǔ)繳期間的職工勞動合同原件及加蓋公章的復(fù)印件; 3、補(bǔ)繳期間的職工原始工資表及加蓋公章的復(fù)印件; 4、補(bǔ)繳期間含工資發(fā)放情況的原始會計(jì)憑證。需要補(bǔ)繳的費(fèi)
12,154 2022.04.17 -
01:01
用人單位試用期不交社保合法嗎用人單位試用期不交社保不合法。試用期間,只要勞動者與用人單位存在勞動關(guān)系。用人單位就應(yīng)該為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工,向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記。未辦理社會保險(xiǎn)登記的,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定
2,635 2022.05.11