工傷認(rèn)定后工資賠償?shù)慕痤~是怎么確定的
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工傷賠付中涉及勞動(dòng)者工資分為“原工資”和“本人工資”，各指不同。工傷賠償中的原工資，適用于停工留薪期，按《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷職工停止工作、治療工傷期間，包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間，原工資不變，由所在單位按月支付。 工傷職工的停工留薪期應(yīng)當(dāng)憑職工就診的簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，或者簽訂服務(wù)協(xié)議的工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)出具的休假證明確定。停工留薪期超過(guò)12個(gè)月的，需經(jīng)設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的停工留薪期結(jié)論為最終結(jié)論。 工傷職工停工留薪期的“原工資”，《工傷保險(xiǎn)條例》未定義，各地規(guī)定大致有兩種計(jì)算方法：一是指加班費(fèi)之外的工資；二是受傷前12個(gè)月平均工資。
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在我國(guó)燒傷工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)傷殘等級(jí)進(jìn)行確定，一般會(huì)賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼等等。
在工傷停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。工傷賠償中的工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
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工地工傷賠償?shù)墓べY怎么認(rèn)定?工地工傷賠償?shù)谋救斯べY是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的，享受工傷保險(xiǎn)待遇；其中經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定喪失勞動(dòng)能力的，享受傷殘待遇。
2020.10.03 108 -
工地工傷賠償?shù)墓べY怎么認(rèn)定1、如果建筑公司和工人簽訂了勞動(dòng)合同，工人申請(qǐng)工傷認(rèn)定，參考《工傷保險(xiǎn)條例》享受工傷待遇，工人的本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工
2020.01.15 180 -
工傷認(rèn)定是怎么認(rèn)定確認(rèn)的工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門(mén)根據(jù)法律授權(quán)，對(duì)職工因事故傷害或職業(yè)病是否屬于工傷或視為工傷給予定性的行政確認(rèn)。勞動(dòng)者在工作或者視為工作過(guò)程中因操作不當(dāng)或者其他原因?qū)θ松碓斐汕趾Γ瑸榱舜_定侵權(quán)主體而對(duì)過(guò)程進(jìn)行定性行為，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，一般由
2022.04.17 357
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工傷認(rèn)定后賠償金額是正確的嗎
不正確，屬于工傷，先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，鑒定傷殘等級(jí)，根據(jù)傷殘等級(jí)享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。如果單位為你繳納了工傷保險(xiǎn)，該工傷賠償由工傷保險(xiǎn)基金支付；如果單位沒(méi)有為你繳納工傷保險(xiǎn)，全部工傷保險(xiǎn)賠償，由單位全額
2022-01-28 15,340 -
工傷賠償中的工資金額怎么確定
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱(chēng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)
2022-08-15 15,340 -
工傷賠償金金額確定的工資該怎么算？
工資基數(shù)因?yàn)轫?xiàng)目不同，統(tǒng)籌地區(qū)不同區(qū)別，涉及到基數(shù)計(jì)算的一般為： 1、原工資 工傷職工停工留薪期的“原工資”，《工傷保險(xiǎn)條例》未定義，各地規(guī)定大致有以下三種計(jì)算方法： 1、指加班費(fèi)之外的工資； 2、受
2022-04-11 15,340 -
工傷賠償之后的差額賠償是怎么確定的？
工傷保險(xiǎn)中的差額補(bǔ)償，是針對(duì)一至六級(jí)傷殘工傷職工而言，一是按月發(fā)給的傷殘津貼低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，補(bǔ)足差額，按當(dāng)?shù)刈畹凸べY發(fā)放；二是養(yǎng)老金補(bǔ)差，一至四級(jí)工傷職工退休時(shí)，改發(fā)停發(fā)傷殘津貼，改發(fā)基本養(yǎng)老
2023-04-09 15,340
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01:24
確定工傷后有什么賠償勞動(dòng)者可以分別從工傷保險(xiǎn)基金和用人單位分別獲得以下賠償或者待遇： 1、從保險(xiǎn)中獲得：醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、伙食補(bǔ)助、殘疾輔助具費(fèi)；如果被評(píng)為一到四級(jí)傷殘，還享有傷殘津貼；工亡的其親屬可以獲得喪葬補(bǔ)助金、撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金。 2、從單位可獲得：
835 2022.06.22 -
00:57
專(zhuān)利侵權(quán)的賠償金額怎么確定專(zhuān)利侵權(quán)行為需要承擔(dān)一定的損害賠償責(zé)任，具體賠償金額確定方法如下： 1、按照權(quán)利人受到的的實(shí)際損失計(jì)算； 2、實(shí)際損失難以確定，按照侵權(quán)行為人因?yàn)閷?shí)施侵權(quán)行為所得的利潤(rùn)計(jì)算； 3、前二者均難以確定的，參照該專(zhuān)利許可使用費(fèi)的倍數(shù)合理確定； 4
711 2023.01.04 -
01:05
工傷認(rèn)定后怎么索賠工傷認(rèn)定之后首先需要做工傷的鑒定。只有確定了工傷的等級(jí)才能要求賠償。工傷鑒定，需要在工傷認(rèn)定和醫(yī)療終結(jié)之后，到當(dāng)?shù)氐纳绫＞诌M(jìn)行傷殘等級(jí)的評(píng)定，并且需要提供勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表和最開(kāi)始的病例書(shū)，最終由社保機(jī)構(gòu)來(lái)確定是否能構(gòu)成傷殘的等級(jí)認(rèn)定。接下來(lái)就
2,378 2022.04.17
