解除勞動合同后養(yǎng)老保險(xiǎn)能繼續(xù)交嗎
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工齡的長短,一般是指職工參加工作時(shí)間的長短。若你解除勞動合同后,沒有繼續(xù)工作,一般是不能夠算工齡的。 根據(jù)《社會保險(xiǎn)法》第十六條的規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 所以,你若達(dá)到退休年齡累計(jì)繳費(fèi)不足十五年,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
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解除勞動合同的人員應(yīng)憑《養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》和《失業(yè)證》(或解除勞動關(guān)系證明)及時(shí)到社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理接續(xù)手續(xù),辦理社會保險(xiǎn)登記,按照有關(guān)規(guī)定向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)繳納手續(xù)。
解除勞動合同后社保仍然不會消失,你可以攜帶材料去社保機(jī)構(gòu)辦理續(xù)接手續(xù)。 解除勞動合同后社保的處理方式是: 一、解除勞動關(guān)系人員應(yīng)憑《養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》和《失業(yè)證》(或解除勞動關(guān)系證明)及時(shí)到社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理接續(xù)手續(xù),辦理社會保險(xiǎn)登記,按照有關(guān)規(guī)定向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)繳納手續(xù)。 二、解除勞動關(guān)系人員失業(yè)期間中斷基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的,中斷期間不計(jì)繳費(fèi)年限,原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶封存,繼續(xù)計(jì)息。重新就業(yè)后應(yīng)繼續(xù)繳費(fèi),前后繳費(fèi)年限及基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲存分別合并計(jì)算。
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勞動合同解除后養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦
在解除勞動合同后,養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)及時(shí)由單位按照勞動者的要求進(jìn)行轉(zhuǎn)移。如果勞動者找到新單位的,可憑《養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》和《失業(yè)證》(或解除勞動關(guān)系證明)及時(shí)到社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理接續(xù)手續(xù),并按照有關(guān)規(guī)定向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理繳費(fèi)。
2020.07.22 213 -
解除勞動合同后養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦
解除勞動合同后養(yǎng)老保險(xiǎn)處理: 解除勞動關(guān)系人員應(yīng)憑《養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》和《失業(yè)證》(或解除勞動關(guān)系證明)及時(shí)到社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理接續(xù)手續(xù),辦理社會保險(xiǎn)登記,按照有關(guān)規(guī)定向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)繳納手續(xù)。
2020.06.23 215 -
單位未解除勞動合同要交養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎
單位未解除勞動合同養(yǎng)老金由單位和勞動者按比例交納;解除勞動合同后用人單位未找到新單位的,可以以靈活就業(yè)人員身份自己繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
2020.08.26 173
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一般解除勞動合同后養(yǎng)老保險(xiǎn)還可以繼續(xù)交費(fèi)嗎
工齡的長短,一般是指職工參加工作時(shí)間的長短。若你解除勞動合同后,沒有繼續(xù)工作,一般是不能夠算工齡的。 根據(jù)《社會保險(xiǎn)法》第十六條的規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按
2022-04-16 15,340 -
解除勞動合同后養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)滿15年能否繼續(xù)領(lǐng)取養(yǎng)老金?
工齡的長短,一般是指職工參加工作時(shí)間的長短。若你解除勞動合同后,沒有繼續(xù)工作,一般是不能夠算工齡的。 根據(jù)《社會保險(xiǎn)法》第十六條的規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按
2022-04-18 15,340 -
解除勞動合同后養(yǎng)老保險(xiǎn)幾時(shí)交
如果有新單位入職的話,到人社局辦理社保轉(zhuǎn)接,提供離職證明、社保手冊、失業(yè)證、身份證,就辦理辦理自己繳納社保手續(xù)。注:如果繼續(xù)找工作的,那么暫時(shí)不要辦理社保,等找到新單位后,讓單位開具簽合同證明,然后再
2022-08-16 15,340 -
解除勞動合同后養(yǎng)老保險(xiǎn)繼續(xù)繳費(fèi)滿15年退休時(shí)能否繼續(xù)領(lǐng)取養(yǎng)老金
工齡的長短,一般是指職工參加工作時(shí)間的長短。若你解除勞動合同后,沒有繼續(xù)工作,一般是不能夠算工齡的。 根據(jù)《社會保險(xiǎn)法》第十六條的規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按
2022-04-01 15,340
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01:04
合同不能繼續(xù)履行如何解除合同不能繼續(xù)履行可以由雙方協(xié)商解除合同,當(dāng)事人可以約定一方解除合同的事由,解除合同的事由發(fā)生時(shí),解除權(quán)人可以解除合同。根據(jù)法律規(guī)定,有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:1、因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;2、在履行期限屆滿前,當(dāng)事人一方明
1,343 2022.05.11 -
01:56
養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么繼承養(yǎng)老保險(xiǎn)中的養(yǎng)老金是可以繼承的。 1、養(yǎng)老金包括兩部分:一部分是基礎(chǔ)養(yǎng)老金,一部分是個(gè)人賬戶養(yǎng)老金,其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金是從統(tǒng)籌基金列支,個(gè)人賬戶的養(yǎng)老金是從個(gè)人賬戶的儲存額中列支。如果個(gè)人的壽命比較長,個(gè)人賬戶儲存額不足以支付時(shí),個(gè)人賬戶的養(yǎng)老
1,371 2021.07.05 -
01:19
怎樣寫解除勞動合同寫解除勞動合同的內(nèi)容如下: 1、用人單位與勞動者的基本信息; 2、勞動者在用人單位工作的時(shí)間、部門和工資等; 3、用人單位解除勞動合同的原因; 4、工會的意見; 5、何時(shí)向勞動管理部門報(bào)告; 6、支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的數(shù)額; 7、通知的時(shí)間;
1,331 2023.01.04