社會(huì)保險(xiǎn)工傷賠償前期費(fèi)用怎么補(bǔ)交
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在發(fā)生工傷后，用人單位再補(bǔ)繳社保保險(xiǎn)的，工傷保險(xiǎn)基金僅支付新發(fā)生的費(fèi)用。“新發(fā)生的費(fèi)用”是指用人單位職工參加工傷保險(xiǎn)前發(fā)生工傷的，在參加工傷保險(xiǎn)后新發(fā)生的費(fèi)用。 《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用。 人力資源社會(huì)保障部關(guān)于執(zhí)行《工傷保險(xiǎn)條例》若干問題的意見人社部發(fā)〔2013〕34號(hào) 十二、《條例》第六十二條第三款規(guī)定的“新發(fā)生的費(fèi)用”，是指用人單位職工參加工傷保險(xiǎn)前發(fā)生工傷的，在參加工傷保險(xiǎn)后新發(fā)生的費(fèi)用。
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用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，勞動(dòng)者可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，勞動(dòng)者不繳納。用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。
工傷保險(xiǎn)補(bǔ)償費(fèi)用的計(jì)算是： 1、醫(yī)療費(fèi)等于治療費(fèi)加藥費(fèi)加住院費(fèi)等費(fèi)用； 2、停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)； 3、停工留薪工資等于本人工資乘停工留薪月數(shù)； 4、交通食宿費(fèi)可進(jìn)行報(bào)銷處理。
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工傷保險(xiǎn)賠償費(fèi)用怎么算工傷保險(xiǎn)賠償費(fèi)用的計(jì)算是： 1.醫(yī)療費(fèi)賠償金等于診療金額加藥品金額加住院服務(wù)費(fèi)金額加后續(xù)醫(yī)療費(fèi)； 2.輔助器具費(fèi)賠償金額等于普通適用器具的合理費(fèi)用乘乘器具數(shù)量； 3.停工留薪期間的工資福利等于工傷職工受傷前的月工資福利待遇乘醫(yī)療期； 4.輔
2020.09.01 223 -
社保工傷保險(xiǎn)怎么賠償社保中工傷保險(xiǎn)可賠償給職工下列費(fèi)用：職工治療工傷的醫(yī)療費(fèi)和康復(fù)費(fèi)用；到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；以及勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)等。
2020.05.08 213 -
怎么賠償社保工傷保險(xiǎn)社保工傷保險(xiǎn)將會(huì)按照所花費(fèi)的醫(yī)療費(fèi)用和誤工費(fèi)用以及具體的傷殘等級(jí)情況賠償。 1、社保工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)職員的傷情來(lái)確定的，在崗工作期間，如若當(dāng)發(fā)生工傷意外時(shí)，社保工傷保險(xiǎn)賠償可以保障個(gè)人的利益，將利益的損失降到最低。 2、治療工傷所需費(fèi)用符
2023.01.07 320
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社保工傷賠償前期費(fèi)用應(yīng)如何補(bǔ)交
在發(fā)生工傷后，用人單位再補(bǔ)繳社保保險(xiǎn)的，工傷保險(xiǎn)基金僅支付新發(fā)生的費(fèi)用?！靶掳l(fā)生的費(fèi)用”是指用人單位職工參加工傷保險(xiǎn)前發(fā)生工傷的，在參加工傷保險(xiǎn)后新發(fā)生的費(fèi)用。 《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條用人單位依照
2022-05-05 15,340 -
工傷未交社會(huì)保險(xiǎn)怎么賠償
般工傷 具體賠償項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn) （一）醫(yī)療費(fèi) 1、要求：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
2022-08-07 15,340 -
職工社會(huì)工傷保險(xiǎn)怎么賠償
如果沒有評(píng)定為傷殘等級(jí)，你能夠享受一般的工傷醫(yī)療待遇。如醫(yī)療費(fèi)、工資和福利待遇、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)等。如果評(píng)定為傷殘等級(jí)，則按照傷殘等級(jí)享受工傷醫(yī)療待遇。
2022-08-21 15,340 -
發(fā)生工傷后補(bǔ)交社?？梢再r償工傷費(fèi)用嗎
根據(jù)第六十二條：用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上
2022-07-20 15,340
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試用期不交社保怎么賠償試用期不交社保的賠償如下： 1、按照簽訂的勞動(dòng)合同于用人單位進(jìn)行協(xié)商。要求用人單位補(bǔ)繳； 2、協(xié)商不成的可以攜帶好勞動(dòng)合同以及在用人單位上班的相關(guān)證據(jù)，前往當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局向勞動(dòng)監(jiān)察進(jìn)行投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察的人員跟公司進(jìn)行協(xié)商，要求給員工補(bǔ)繳社保；
6,100 2023.04.20 -
01:29
職工醫(yī)保怎么補(bǔ)交費(fèi)用職工醫(yī)保補(bǔ)繳費(fèi)用如下：補(bǔ)繳社保到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)中心補(bǔ)繳。直接提供補(bǔ)交月的工資憑證復(fù)印件，加蓋財(cái)務(wù)章和公章，憑證上要有員工的本人簽名。還有員工的勞動(dòng)合同復(fù)印件，單位起草一份補(bǔ)繳申請(qǐng)，就說是經(jīng)辦人員失誤之類的原因，補(bǔ)交保險(xiǎn)。上面注明員工姓名和身份
9,829 2022.04.17 -
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工傷保險(xiǎn)如何賠償具體的賠償金額取決于當(dāng)?shù)氐纳钏健⒐毠さ墓べY和其傷殘情況等因素。建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后認(rèn)為構(gòu)成傷殘的，可以再進(jìn)一步申請(qǐng)傷殘等級(jí)的評(píng)定。具體傷殘等級(jí)評(píng)定結(jié)果出來(lái)之后再找用人單位賠償。工傷認(rèn)定傷殘等級(jí)共有一至十級(jí)。第一級(jí)最嚴(yán)重，第
4,458 2022.04.17
