工傷認定什么時候去勞動局提出工傷認定申請
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認定工傷后,必須到市勞動能力鑒定委員會進行勞動能力鑒定(也就是評殘),確定傷殘等級。根據(jù)傷殘等級、月平均工資、停工留薪期間等計算出工傷保險待遇,其中停工留薪、一次性工作醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等由用人單位支出,一次性傷殘補助金、醫(yī)療費用、輔助器具費用、傷殘津貼等由工傷保險基金支付。社保局的說法違反法律規(guī)定,根據(jù)《工傷保險條例》第五十五條:有下列情形之一的,有關(guān)單位和個人可以依法申請行政復(fù)議,也可以依法向人民法院提起行政訴訟: (五)工傷職工或者近親屬對經(jīng)辦機構(gòu)核定的工傷保險待遇有異議的。 工傷保險待遇與交通事故賠償可以兼得。 工傷與用人單位以外的第三人侵權(quán)競合時,勞動者與用人單位之間形成了工傷保險補償關(guān)系,與侵權(quán)人之間形成侵權(quán)之債的法律關(guān)系。工傷保險補償關(guān)系成立與否,無需考查工傷事故發(fā)生的原因,侵權(quán)之債法律關(guān)系成立與否,與被侵權(quán)人是否獲得工傷保險補償無關(guān)。因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害,構(gòu)成工傷的,勞動者具有雙重主體身份--工傷事故中的受傷職工和人身侵權(quán)的受害人?;陔p重主體身份,勞動者有權(quán)向用人單位主張工傷保險補償,同時還有權(quán)向侵權(quán)人主張人身損害賠償。 你可以向社保局的上級部門或當?shù)卣?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/7790012618836064990.html">提起行政復(fù)議,也可向法院提起行政訴訟,以維護自己的權(quán)益。同時,還可以機動車交通事故責任糾紛為由,以肇事者為被告,提起人身損害賠償之訴。
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工傷應(yīng)在自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷之日起30日內(nèi)去勞動局認定,用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提出工傷認定的,受傷害職工或者其近親屬、工會組織應(yīng)在1年內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)人社局提出工傷認定。
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)提出工傷認定申請。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
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什么時候申請工傷認定?
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。用
2020.06.29 138 -
應(yīng)當在什么時候提出工傷認定申請
根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意
2020.01.27 176
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工傷什么時候去勞動局認定
勞動者受傷以后,應(yīng)當先做工傷認定,如果認定為工傷的,勞動者應(yīng)當?shù)炔∏榉€(wěn)定以后,攜帶工傷認定書、病例資料、X光片和X光報告、出院記錄以及與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料到當?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會做傷
2022-07-20 15,340 -
什么時候去勞動局認定工傷
發(fā)生工傷之日起一年內(nèi)都是合法的,建議早些,證據(jù)好找好處理。提供醫(yī)療病例、到當?shù)厝松缇稚暾?,治療穩(wěn)定后,再申請傷殘鑒定。第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故
2022-09-04 15,340 -
工傷認定什么時候提出申請
根據(jù)《工傷保險條例》第十七條規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷
2022-06-30 15,340 -
工傷認定申請在什么時候提出
根據(jù)工傷保險條例的相關(guān)規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申
2022-03-08 15,340
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工傷認定怎么申請工傷認定申請流程如下: 1、申請人提供工傷認定相關(guān)材料; 2、對申請材料進行審核,審核后對符合條件的進行受理;工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知需求補正材料后,
1,392 2022.06.15 -
01:02
工傷認定怎么申請材料工傷認定的申請材料如下:1、工傷認定申請表;2、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料;3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書,或者職業(yè)病診斷鑒定書。工傷認定申請表應(yīng)當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料
1,702 2022.05.11 -
00:53
工傷認定需要本人去嗎工傷認定需要本人去。工傷認定申請可以個人去也可以公司去,公司申請工傷認定可以不需要本人去,但是工傷鑒定必須本人去。公司申請工傷認定和個人申請工傷認定的程序有一些區(qū)別。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當
2,405 2022.05.11