給公司開工加班不給加班費(fèi)怎么辦
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用人單位因生產(chǎn)需要安排延長工作時(shí)間，又不支付加班費(fèi)的做法是違反勞動(dòng)法規(guī)定的，可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴。法律依據(jù)：勞動(dòng)法第四十三條【不得違法延長工作時(shí)間】用人單位不得違反本法規(guī)定延長勞動(dòng)者的工作時(shí)間。第四十四條【加班工資標(biāo)準(zhǔn)】有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬：（一）安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬；（二）休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬；（三）法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。
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如果公司不給加班費(fèi)： 第一、勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴。 第二、勞動(dòng)者可以到調(diào)解組織申請調(diào)解。 第三、勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睢?第四、勞動(dòng)者可以提請勞動(dòng)仲裁，對仲裁結(jié)果不服的可以到法院提起訴訟。
如果公司不給加班費(fèi)： 第一、勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴。 第二、勞動(dòng)者可以到調(diào)解組織申請調(diào)解。 第三、勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睢?第四、勞動(dòng)者可以提請勞動(dòng)仲裁，對仲裁結(jié)果不服的可以到法院提起訴訟。
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公司加班不給加班費(fèi)怎么辦如果用人單位強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴，或者撥打電話投訴都是可以的。
2020.06.28 177 -
公司加班不給加班費(fèi)兼職加班不給加班費(fèi)違法。法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照工資相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。如果是法定節(jié)假日加班的，需要支付三倍工資，休息日加班的，支付雙倍工資，下班之后加班的，支付1.5倍的工資。
2020.11.05 208 -
加班公司不給加班費(fèi)怎么辦??？
如果勞動(dòng)者加班后公司不給加班費(fèi)，可以積極與其協(xié)商，要求其及時(shí)足額支付；如果公司拒絕支付，勞動(dòng)者可以向公司所在地的勞動(dòng)行政部門投訴；對投訴結(jié)果不滿意的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。
2020.12.13 156
