辭職后工資會(huì)什么時(shí)候發(fā)放
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勞動(dòng)者辭職，用人單位應(yīng)在解除勞動(dòng)合同時(shí)一次性支付勞動(dòng)者的全部工資。如果未及時(shí)支付工資，有兩個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大； 2、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，還可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決；缺點(diǎn)：申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就是打勞動(dòng)官司，程序稍多，需要專業(yè)人士指導(dǎo)。法律依據(jù)：各省的工資支付規(guī)定。例如：《廣東省工資支付條例》第十三條用人單位與勞動(dòng)者依法終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)在終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)日結(jié)清并一次性支付勞動(dòng)者工資?！渡綎|省企業(yè)工資支付規(guī)定》第三十三條企業(yè)與勞動(dòng)者依法解除、終止勞動(dòng)合同的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)一次性支付勞動(dòng)者應(yīng)得的工資。
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i級(jí)響應(yīng) 發(fā)生特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件，省指揮部根據(jù)國務(wù)院的決策部署和統(tǒng)一指揮，組織協(xié)調(diào)本行政區(qū)域內(nèi)應(yīng)急處置工作。 二級(jí)響應(yīng) 發(fā)生重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件，省指揮部立即組織指揮部成員和專家進(jìn)行分析研判，對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件影響及其發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行綜合評(píng)估，由省人民政府決定啟動(dòng)級(jí)應(yīng)急響應(yīng)，并向各有關(guān)單位發(fā)布啟動(dòng)相關(guān)應(yīng)急程序的命令。省指揮部立即派出工作組趕赴事發(fā)地開展應(yīng)急處置工作，并將有關(guān)情況迅速報(bào)告國務(wù)院及其有關(guān)部門。事發(fā)地各級(jí)人民政府按照省指揮部的統(tǒng)一部署，組織協(xié)調(diào)本級(jí)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu)及其有關(guān)成員單位全力開展應(yīng)急處置。 三級(jí)響應(yīng) 發(fā)生較大突發(fā)公共衛(wèi)生事件，地級(jí)以上市、省直管縣(市、區(qū))突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu)立即組織各單位成員和專家進(jìn)行分析研判，對(duì)事件影響及其發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行綜合評(píng)估，由地級(jí)以上市人民政府決定啟動(dòng)級(jí)應(yīng)急響應(yīng)，并向各有關(guān)單位發(fā)布啟動(dòng)相關(guān)應(yīng)急程序的命令。必要時(shí)，省衛(wèi)健委派出工作組趕赴事件發(fā)生地，指導(dǎo)地級(jí)以上市、省直管縣(市、區(qū))突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu)做好相關(guān)應(yīng)急處置工作。
確認(rèn)合同效力糾紛是指當(dāng)事人對(duì)合同的效力產(chǎn)生爭議了，起訴至法院由法院確定該合同的效力。
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i志愿簽退回時(shí)間限制1.活動(dòng)發(fā)布方為志愿服務(wù)團(tuán)體:志愿者單人單日的志愿服務(wù)時(shí)長，不超過8小時(shí)的掃碼簽退后即刻生效，多于8小時(shí)但不超過12小時(shí)的由該活動(dòng)發(fā)布團(tuán)體的掛靠組織審核通過后生效，超過12小時(shí)的由省志愿服務(wù)業(yè)務(wù)主管單位審核通過后生效(省文明辦、省民政廳、團(tuán)
2020.08.21 2,971 -
職i醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌，全市統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一經(jīng)辦流程。用人單位繳納本單位職工上年度工資總額的7%；職工個(gè)人繳納本人上年度工資收入的2%。
2020.11.11 183
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i打我住院了我該怎么辦
固定被打的證據(jù)，必要時(shí)報(bào)警和申請(qǐng)婦聯(lián)介入
2022-10-31 15,340 -
i我想要我這過婚離地掉嗎
只要堅(jiān)持起訴肯定可以的。上述只是根據(jù)你提供的情況作出的初步判斷，但是每個(gè)案件都有自身的特殊性，如您需要進(jìn)一步法律幫助，建議您直接與我聯(lián)系。
2022-10-21 15,340 -
欠我工資款有就是不給咋i辦
打官司，如果您覺得請(qǐng)律師出庭的費(fèi)用有些高，我們律師可以幫您代寫法律文書，對(duì)整個(gè)訴訟做全程法律指導(dǎo)，這樣整個(gè)官司下來，律師費(fèi)會(huì)低很多，大約只需要幾百元，可以先電話溝通
2022-10-24 15,340 -
后i我們的該怎么算?
有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。
2022-10-30 15,340
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我國憲法權(quán)的主體是什么我國憲法權(quán)的主體是人民。按照憲法的理論，制憲主體不同于制憲機(jī)關(guān)。我國憲法制定的主體是人民。而制憲機(jī)關(guān)為第一屆全國人民代表大會(huì)第一次全體會(huì)議。全體人民享有制憲權(quán)，是制憲主體，而全國人民代表大會(huì)不享有制憲權(quán)，而是制憲機(jī)關(guān)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，
11,050 2022.04.17 -
00:56
孩子不是老公的我該怎么賠孩子不是老公的，法律并沒有規(guī)定統(tǒng)一的賠償標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，有下列情形之一，導(dǎo)致離婚的，無過錯(cuò)方有權(quán)請(qǐng)求損害賠償： 1、重婚； 2、與他人同居； 3、實(shí)施家庭暴力； 4、虐待、遺棄家庭成員； 5、有其他重大過錯(cuò)。 根據(jù)上述可知，離婚
2,101 2022.05.11 -
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我國目前的法定工作時(shí)間是我國目前的法定工作時(shí)間是：國家實(shí)行勞動(dòng)者從全年日歷時(shí)間365天中扣除52個(gè)星期的公休日104天，扣除法定節(jié)假日11天，全年應(yīng)工作250天，每月平均工作20.83天，每天工作8小時(shí)。按此推算，每個(gè)月平均應(yīng)工作約167小時(shí)。勞動(dòng)者工作時(shí)間包括準(zhǔn)
4,115 2022.04.12
