職工因工死亡能得到什么補(bǔ)償
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職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受該待遇。一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。
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在職職工非因公死亡的,可以獲得單位的一次性撫恤金等補(bǔ)償。以國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員為例,病故的撫恤金為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月的基本工資。
職工死亡家屬可以得到:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為上一年度職工月平均工資6個(gè)月;供養(yǎng)親屬撫恤金按職工本人工資的一定比例發(fā)給家屬;次性工亡補(bǔ)助上一年度居民人均可支配收入的20倍。
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河北工傷死亡能得到什么補(bǔ)償
河北工傷死亡的賠償費(fèi)用包括:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金,供養(yǎng)親屬撫恤金,以及一次性工亡補(bǔ)助金。一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍;統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6=喪葬補(bǔ)助金;工亡職工本人工資×40%/月=配偶撫恤金等。
2020.04.26 137 -
在職職工因病死亡有什么補(bǔ)償
在職職工因病死亡,如果單位沒(méi)有為其參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等社保的,則單位要支付給其遺屬喪葬補(bǔ)助金和撫恤金等補(bǔ)償;如果單位按規(guī)定為其參保的,則上述補(bǔ)助由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金來(lái)支付。
2020.11.05 286 -
職工因公死亡怎么補(bǔ)償
如果職工因公死亡的,在被認(rèn)定為工亡后,工傷保險(xiǎn)基金可補(bǔ)償給其近親屬喪葬補(bǔ)助金(6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資)、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金等費(fèi)用。
2020.03.30 128
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職工因工死亡可以得到什么
職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定
2022-06-26 15,340 -
企業(yè)職工因病或非因工死亡的待遇是什么,職工因病死亡能否獲得補(bǔ)償
二、職工因病死亡待遇 (一)職工因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí)、退休養(yǎng)老后死亡時(shí)或非因工殘廢完全喪失勞動(dòng)力退職后死亡時(shí),發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)。喪葬補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為 2個(gè)月的企業(yè)職工平均工資;供養(yǎng)直系
2022-03-27 15,340 -
職工工傷死亡可以得到什么補(bǔ)償
職工工傷死亡的賠償費(fèi)用包括: 1、喪葬補(bǔ)助費(fèi):6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; 2、供養(yǎng)親屬撫恤金,按職工工資的一定比例發(fā); 3、一次性工亡補(bǔ)助金:上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
2022-06-03 15,340 -
職工工傷死亡職工家屬能得到什么賠償?
職工工傷死亡家屬有什么賠償?1、喪葬補(bǔ)助金:標(biāo)準(zhǔn)為從業(yè)人員因工死亡時(shí)6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資。2、供養(yǎng)親屬撫恤金:按照工傷人員死亡前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資的一定比例,發(fā)給其生前提供主要生活來(lái)源
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工地因工死亡應(yīng)該怎么賠償根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定可知,員工在工地因工死亡,其近親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金,但是每項(xiàng)金額所參照的標(biāo)準(zhǔn)不同。具體來(lái)說(shuō),喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。而供養(yǎng)親屬撫恤金,需要按照職工本
1,052 2022.04.17 -
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因病死亡單位如何補(bǔ)償因病死亡單位的補(bǔ)償。要獲得單位的補(bǔ)償,需要認(rèn)定為工傷。若因病死亡構(gòu)成工傷,單位應(yīng)當(dāng)給予一次性工亡補(bǔ)助金。具體如下: 1、喪葬補(bǔ)助金。一般為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; 2、供養(yǎng)親屬撫恤金。按照職工本人工資的一定比例,發(fā)給由因工死亡
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因工死亡如何認(rèn)定因工死亡的認(rèn)定首先要求被認(rèn)定為工傷,依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,可以被認(rèn)定為工傷的情形主要有以下幾種:第一種是在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害,第二種是工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;這
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