工傷導(dǎo)致殘疾能得到多少賠償
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工傷導(dǎo)致殘疾可以索賠殘疾賠償金以及殘疾用具費(fèi)。 殘疾賠償金是指對受害人因人身遭受損害致殘而喪失全部或者部分勞動能力的財產(chǎn)賠償。由于人身損害造成的殘疾受害人致使勞動能力部分喪失或者全部喪失,因而,受害人遭受人身損害以后,會減少或者喪失自己的收入。這種損失,是人身損害的直接后果,是一種財產(chǎn)損失。對于這種財產(chǎn)損失,應(yīng)當(dāng)由賠償義務(wù)人進(jìn)行賠償。 因殘疾需要配制補(bǔ)償功能的器具的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)治療醫(yī)院的證明或法醫(yī)意見,結(jié)合使用者的年齡、我國人口平均壽命、器具使用年限等因素,按照普及型器具的費(fèi)用計算賠償數(shù)額。
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工傷導(dǎo)致的二級傷殘可以從工傷保險基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為22個月的本人工資。從工傷保險基金中按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為工資的85%,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險基金補(bǔ)足差額。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇?;攫B(yǎng)老保險待遇低于工資標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險基金補(bǔ)足差額。
工傷導(dǎo)致殘疾,應(yīng)當(dāng)賠償相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。用人單位為職工繳納了工傷保險的,工傷導(dǎo)致殘疾的相關(guān)賠償費(fèi)用可以從工傷保險基金中支付,用人單位沒有為職工繳納工傷保險的,用人單位應(yīng)當(dāng)賠償。
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工傷致死能得到多少賠償
工傷致死能賠償?shù)臄?shù)額并不是固定的,工傷致死能賠償?shù)臄?shù)額需根據(jù)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資、職工本人工資、上一年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入進(jìn)行計算。
2020.05.06 104 -
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2021.12.13 453 -
工傷導(dǎo)致手指殘疾如何賠償
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2020.04.12 233
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非工傷導(dǎo)致殘疾可以得到賠償嗎
非工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn),單位是不承擔(dān)賠償責(zé)任的,如果有涉及第三人的賠償,可以向第三人主張賠償??梢缘玫降馁r償可能有醫(yī)療費(fèi)用,傷殘賠償金,被撫養(yǎng)人生活費(fèi)(有被撫養(yǎng)人的情況下)等。 人身損害賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)分農(nóng)村和
2022-12-16 15,340 -
市導(dǎo)致十級傷殘大概能得到多少賠償?
不論雙方有沒有勞動合同,只要存在事實(shí)的勞動關(guān)系,就要賠償。依據(jù)《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:
2022-10-09 15,340 -
2022工傷導(dǎo)致10級傷殘應(yīng)得到多少錢的賠償
這個要看你受傷前工資是多少,是否與用人單位解除了勞動合同,以及你現(xiàn)在的年齡是多少等情況才能夠確定賠償金額。
2023-06-02 15,340 -
工傷致殘的可以得到殘疾賠償嗎
工傷職工的直系親屬包括直系血親和直系姻親。直系血親是指有直接血緣聯(lián)系的親屬,是指己身所出或從己身所出的上下各代親屬,包括父母、祖父母、外祖父母、曾祖父母、外曾祖父母等長輩和子女、孫子女、外孫子女等晚輩
2023-06-07 15,340
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工傷十級傷殘能得到哪些賠償工傷十級傷殘,勞動者可以得到以下的賠償:首先,勞動者可以得到工傷保險基金,按照傷殘等級支付的一次性傷殘補(bǔ)助金。具體來說,被認(rèn)定為十級傷殘的勞動者可以得到相當(dāng)于七個月的本人工資,作為一次性傷殘補(bǔ)助金。其次,勞動者還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
3,440 2022.04.15 -
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工傷6級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少六級工傷的,一次性傷殘補(bǔ)助金會先從工傷保險基金按傷殘等級進(jìn)行支付。 通常六級傷殘的賠償金額都是十六個月的本人工資。 用人單位會每個月月從工傷保險基金里面支付傷殘津貼,六級傷殘的是百分之六十的本人工資。 如果傷殘津貼低于最低工資標(biāo)準(zhǔn),那工傷保
2,857 2022.04.17