8級工傷賠償標準8級工傷賠多少錢
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如受傷被認定為工傷,可享受如下工傷待遇: (1)醫(yī)藥費由用人單位全額墊付; (2)停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復期間)工資按原待遇發(fā)放; (3)停工留薪期內(nèi)需要護理的由單位負責; (4)住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發(fā)放; (5)如經(jīng)勞動能力鑒定為1-10級傷殘的,還可以享受傷殘津貼(1-6級傷殘),一次性傷殘補助金,一次性工傷醫(yī)療補助金(5-10級傷殘解除合同后領?。┖鸵淮涡詡麣埦蜆I(yè)補助金(5-10級傷殘解除合同后領取)等待遇。具體金額需根據(jù)材料詳細計算。
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8級工傷賠償多少錢
我國的工傷保險條例規(guī)定,一般來說,八級工傷賠償多少錢,根據(jù)實際情況來定。職工被認定是八級傷殘后,可先獲得一次性傷殘補助金,一般是十一個月的本人工資。合同期滿,或職工提出解除勞動、聘用合同的,那工傷保險基金會支付一次性工傷醫(yī)療補助金,單位會支
2021.03.03 563 -
工傷8級賠多少錢
根據(jù)我國法律規(guī)定,工傷八級賠償標準如下:一次性傷殘補助金(11個月本人工資)、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、護理費、醫(yī)療費、營養(yǎng)費等費用,一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
2021.10.12 468 -
8級傷殘賠償多少錢工傷
工傷八級傷殘賠償數(shù)額,需要根據(jù)具體治療的費用和工資等情況來進行確定。主要賠償:醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費、一次性傷殘補助金11個月工資。勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支
2020.06.17 250
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工傷8級傷殘賠償標準,工傷8級賠償標準大概多少錢
1、標準:享受一次性傷殘補助金:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資; 2、要求:勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞
2022-03-24 15,340 -
工傷8級工傷賠償標準工傷8級傷殘賠償標準是多少
1、醫(yī)療費 要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。 用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務協(xié)議的醫(yī)療機構治療。 2、住院伙食補助費 標準:由各
2022-05-06 15,340 -
工傷8級賠償標準多少錢
勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
2022-08-02 15,340 -
8級工傷賠償標準能賠多少錢
8級工傷的補償標準如下:一次性工傷醫(yī)療補助金為20個月上一年度當?shù)芈毠ぴ缕骄べY,一次性傷殘就業(yè)補助金為8個月當?shù)厣弦荒甓嚷毠ぴ缕骄べY。也就是說,8級工傷員工的工傷補償共計可以獲得39個月的工資補助
2022-12-17 15,340
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8級工傷賠償標準2021多少錢8級工傷的具體賠償標準,可以通過雙方當事人的協(xié)商結果,以及向人民法院提起訴訟來決定。職工被認定為八級傷殘后,可以先獲得一次性傷殘補助金。一次性傷殘補助金的具體金額,通常相當于勞動者十一個月的工資。合同期滿,或者職工提出解除勞動、聘用合同的,
4,314 2022.04.17 -
01:29
工傷8級賠付標準工傷八級傷殘賠償標準為:1、賠償醫(yī)療費用,需符合工傷醫(yī)療保險的診療項目和藥物品類標準;2、住院伙食補助費一般是按照員工出差補助的百分之七十以及陪護親屬的交通費和食宿費;3、領取一次性傷殘補助金,八級傷殘為員工本人十一個月的工資;4、員工與單
2,987 2022.04.17 -
01:02
工傷8級2021年能賠多少錢工傷8級具體能賠多少錢,可以讓雙方當事人協(xié)商決定,無法達成一致意見的,可以起訴解決。職工被認定為八級傷殘后,可先獲得一次性傷殘補助金,通常是十一個月的本人工資。合同期滿,或職工提出解除勞動、聘用合同的,那工傷保險基金會支付一次性工傷醫(yī)療補助
1,980 2022.04.17