起訴不服勞動(dòng)仲裁書如何處理？
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根據(jù)《勞動(dòng)法》第83條規(guī)定：“勞動(dòng)爭議當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴，又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行?！备鶕?jù)最高人民法院《關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件訴訟當(dāng)事人問題的批復(fù)》規(guī)定，勞動(dòng)爭議當(dāng)事人不服勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的仲裁決定，向人民法院起訴，爭議的雙方仍然是企業(yè)與職工。公司不服勞動(dòng)爭議仲裁裁決，向人民法院提起訴訟的，勞動(dòng)者為被告
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1、勞動(dòng)者可以自收到仲裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟； 2、關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等爭議的仲裁裁決，用人單位只有在仲裁裁決被撤銷后才可以向人民法院提起訴訟。
如果是向法院起訴的，應(yīng)該是向當(dāng)?shù)氐幕鶎臃ㄔ憾皇侵屑壏ㄔ浩鹪V。 根據(jù)勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法的規(guī)定，如果用人單位對于規(guī)定以外的其他勞動(dòng)爭議案件的仲裁裁決不服而向法院起訴的，應(yīng)該向基層法院提起訴訟。
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不服勞動(dòng)爭議仲裁裁決書及如何處理訴訟請求項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)和申訴請求項(xiàng)目一樣，但是在仲裁時(shí)沒有提出，但是和申訴請求具有不可分性的請求可以在訴訟請求中提出。
2020.07.13 187 -
對勞動(dòng)仲裁不服如何處理勞動(dòng)爭議當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
2020.12.13 164 -
勞動(dòng)仲裁不服如何起訴要求用人單位不服勞動(dòng)仲裁起訴的做法是,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的,另一方當(dāng)事人可以申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
2020.12.17 178
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如何寫《不服勞動(dòng)仲裁起訴書》
1、勞動(dòng)者不服勞動(dòng)爭議仲裁裁決而向法院起訴的，訴狀按正常的民事起訴狀的要求進(jìn)行書寫即可。 2、根據(jù)規(guī)定，如果勞動(dòng)者對于勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)所作出的仲裁裁決不服的，可以在自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人
2021-06-30 15,340 -
勞動(dòng)仲裁終局不服起訴如何處理
勞動(dòng)者對終局裁決不服的，可以向法院起訴。 企業(yè)可以對終局裁決向法院申請撤銷裁決，但需有證據(jù)證明仲裁裁決存在法定違法情形；企業(yè)對終局裁決不服的，在勞動(dòng)者沒有起訴的情況下，可以向中級人民法院申請撤銷仲裁裁
2022-05-17 15,340 -
不服勞動(dòng)仲裁如何起訴
1、勞動(dòng)者可以自收到仲裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟； 2、關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等爭議的仲裁裁決，用人單位只有在仲裁裁決被撤銷后才可以向人民法院提起訴訟。
2021-12-28 15,340 -
不服勞動(dòng)仲裁起訴書
對勞動(dòng)仲裁裁決的部分內(nèi)容不服，應(yīng)當(dāng)在該裁決書生效前向法院起訴。你起訴后，該裁決書就不能生效了，那么，就是你同意的部分也沒有生效。所以，即使是對部分內(nèi)容的不服，也應(yīng)當(dāng)按全部內(nèi)容起訴，全得寫在起訴狀中。但
2022-03-21 15,340
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被辭退如何申請勞動(dòng)仲裁被辭退申請勞動(dòng)仲裁的流程如下：1、勞動(dòng)者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會(huì)申請仲裁；2、提交書面仲裁申請；3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理；4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
5,134 2022.05.11 -
00:51
勞動(dòng)仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動(dòng)仲裁撤訴后，可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請撤訴。只要符合受理?xiàng)l件，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)需要再次立案審理。申請仲裁時(shí)效期間從撤訴那天重新開始計(jì)算。提出仲裁要求的一方需要從勞動(dòng)爭議發(fā)生那天起的六十日內(nèi)，向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書
3,920 2022.05.11 -
01:01
勞動(dòng)仲裁可以撤訴嗎勞動(dòng)仲裁可以撤訴。如果當(dāng)事人自行和解，并且已經(jīng)達(dá)成了和解協(xié)議，那么勞動(dòng)仲裁可以撤訴。當(dāng)事人撤訴后，可以以同一訴訟請求再次起訴，人民法院應(yīng)該受理該案件。如果一方不履行和解協(xié)議的，那么另一方可以向調(diào)解組織申請調(diào)解。申請書符合要求的，仲裁委員會(huì)從
3,001 2022.05.11
