怎么投訴公司拖欠工資
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1、向用人單位所在地的勞動局投訴。 2、向用人單位所在地的勞動仲裁委投訴。 較經(jīng)濟的做法： 1、向當?shù)貏趧泳?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/10498361188327342279.html">勞動監(jiān)察大隊投訴，請求他們來調(diào)查。 2、如果他們不來調(diào)查的話，就向勞動局申訴，寫出書面材料。 3、向當?shù)氐?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/10133574637272107102.html">勞動仲裁委員會提出要求仲裁。 4、對仲裁結(jié)果不服的，向人民法院起訴。 維權(quán)中需注意： 1、要確認和單位之間的勞動關(guān)系的事實，如工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。 2、確認勞動關(guān)系后，對于單位拖欠工資的違法行為，可與老板協(xié)商，要求單位補發(fā)工資。 3、如果協(xié)商不成，帶好相關(guān)資料到勞動局投訴，或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁。 4、如果拖欠工資數(shù)額比較大的話，可以直接請律師打官司，通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資。
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在婚姻登記處拿。離婚協(xié)議書寫法： 1、雙方身份信息(姓名、住址、身份證號等) 2、表示登記離婚是雙方當事人的真實意思的表示 3、對子女的撫養(yǎng)權(quán)、撫養(yǎng)費、探視權(quán)有約定 4、對夫妻共同財產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)的約定 5、其他需要在協(xié)議中明確的事項; 6、雙方當事人的簽名(手印); 7、離婚協(xié)議書簽署日期。
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工傷認定申請在那里拿在單位所在地申請勞動能力鑒定（傷殘等級鑒定）。工傷職工停工留薪期滿或期內(nèi)傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)，可提出勞動能力鑒定申請，填寫《工傷職工勞動能力鑒定（確認）表》，提交： （1）工傷認定決定書或《工傷證》的復(fù)印件 1份； （2）被鑒定人的身份證復(fù)
2020.10.23 528 -
在老板那里拿貸款入股為什么不給退股有四種途徑, 1、協(xié)商 2、勞動爭議人民調(diào)解委員會調(diào)解 3、勞動爭議仲裁委員會仲裁 4、向法院提起訴訟。
2020.01.02 117 -
那么，辭職能拿到工資嗎？辭職能拿到工資。根據(jù)規(guī)定，勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
2020.01.01 173
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在XX拿的那么要拿在哪里辦
可以去夫妻共同居住的或者是婚姻締結(jié)地。
2022-10-28 15,340 -
夫妻在男方那女方怎么拿苦
月收入的20-30%，也可要求變更。
2022-10-29 15,340 -
在拿的在要那些手續(xù)
可以在被告居住地起訴離婚，具體咨詢電話聯(lián)系我。
2022-10-23 15,340 -
協(xié)議書是在那里拿
如果雙方同意離婚，雙方應(yīng)當簽訂離婚協(xié)議書，并且到民政婚姻登記部門辦理離婚手續(xù)。
2022-10-05 15,340
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拿刀砍人怎么判拿刀砍人如果是存有傷害的故意，犯故意傷害罪，而故意傷害罪的刑罰的輕重與其造成的危害結(jié)果有關(guān)，一般應(yīng)被判處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 根據(jù)《中華人民共和國刑法》的規(guī)定可知，故意傷害罪是指，故意傷害他人的犯罪行為，其具體的量刑標準如下：故
1,591 2022.04.17 -
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怎么能拿到失業(yè)金拿到失業(yè)金的流程分為四步： 1、公司辦理解聘的報備：公司在解除勞動合同之日前15日內(nèi)出面派員到各失業(yè)保險交納地的社保局辦理，如果辦理總?cè)藬?shù)超過8名，公司人事部還得提前通知社保局預(yù)約報備； 2、公司向社保局遞交解聘通知書以及失業(yè)證明檔案材料，
2,092 2022.05.11 -
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公司在那種情況下可以辭退員工企業(yè)可以開除員工的情形包括：1、員工在試用期間被證明不符合錄用條件的；2、員工嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；3、員工嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；4、員工勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影
1,769 2022.05.11
