工傷找誰(shuí)申請(qǐng)工傷鑒定
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工傷員工可直接向用人單位所在地勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 《工傷保險(xiǎn)條例》第17條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 用人單位未在本條第一款規(guī)定時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)生符合規(guī)定的工傷待遇等費(fèi)用由用人單位負(fù)擔(dān)。 勞動(dòng)者在申請(qǐng)做工傷補(bǔ)償?shù)臄?shù)額需待傷殘鑒定后確定
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一般申請(qǐng)工傷鑒定向本區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申報(bào)。用人單位不按規(guī)定申報(bào)的，工傷職工或者其親屬、工會(huì)組織在1年之內(nèi)，也可以直接向勞動(dòng)部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
申請(qǐng)工傷鑒定的主體是用人單位、工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織。用人單位需要在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向有關(guān)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定；如果用人單位未申請(qǐng)的，則工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織可以在一年內(nèi)直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定。
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找誰(shuí)申請(qǐng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)工傷認(rèn)定，需要找社保行政部門或勞動(dòng)保障行政部門。用人單位應(yīng)當(dāng)在自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)的社保局提出認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提出的，受傷害職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在1年內(nèi)可以向勞動(dòng)保障行政部門提
2020.08.28 127 -
工傷鑒定申請(qǐng)由誰(shuí)申請(qǐng)工傷鑒定的申請(qǐng)一般應(yīng)當(dāng)由用人單位在三十日內(nèi)向社保行政部門提出；如果單位無(wú)正當(dāng)理由沒(méi)有按時(shí)提出申請(qǐng)的，則工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織可以在一年的時(shí)間內(nèi)去向勞動(dòng)保障行政部門提出。
2020.08.08 194
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申請(qǐng)工傷鑒定要找誰(shuí)
發(fā)生工傷后，按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，關(guān)于申請(qǐng)工傷鑒定要找誰(shuí)。用人單位應(yīng)在受傷之間日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如果用人單位未依法申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，勞動(dòng)者可以在受傷之日起一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，法律依據(jù)如下：
2022-07-21 15,340 -
受傷的職工申請(qǐng)工傷鑒定時(shí)該找誰(shuí)
發(fā)生工傷后，按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，用人單位應(yīng)在受傷之間日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如果用人單位未依法申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，勞動(dòng)者可以在受傷之日起一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，法律依據(jù)如下： 《工傷保險(xiǎn)條例》第十七
2022-08-10 15,340 -
工傷誰(shuí)來(lái)申請(qǐng)工傷鑒定
工傷誰(shuí)來(lái)申請(qǐng)工傷鑒定： 先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，認(rèn)定完后再申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果要求賠償。買了工傷保險(xiǎn)由保險(xiǎn)賠付，沒(méi)買的話由公司全額賠付。沒(méi)有合同搜集事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，比如工資單，工作服，證人證言，
2022-03-12 15,340 -
工傷鑒定誰(shuí)申請(qǐng)
工傷鑒定誰(shuí)申請(qǐng)的問(wèn)題，可以由工傷職工本人，也可以由單位申請(qǐng)，但單位一般沒(méi)有這么好心。 受理機(jī)關(guān)為工傷事故發(fā)生地的人力資源和社會(huì)保障局下面的勞動(dòng)能力鑒定科。 1.因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)?/p>
2022-06-17 15,340
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怎樣申請(qǐng)工傷傷殘鑒定今天和大家分享一下，如何申請(qǐng)工傷傷殘鑒定 申請(qǐng)工傷傷殘鑒定的程序： 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出鑒定申請(qǐng)并填寫工傷申請(qǐng)認(rèn)定表，提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動(dòng)
5,909 2022.04.15 -
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申請(qǐng)工傷傷殘鑒定流程怎么走申請(qǐng)工傷傷殘鑒定的程序： 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出鑒定申請(qǐng)并填寫工傷申請(qǐng)認(rèn)定表，提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)審核。對(duì)于符合條件申請(qǐng)，鑒定
3,012 2022.04.15 -
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工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)流程如下： 1、申請(qǐng)人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料； 2、對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理；工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知需求補(bǔ)正材料后，
1,387 2022.06.15
