工傷鑒定有效期沒有達(dá)到傷殘等級可以賠償嗎
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工傷沒有達(dá)到傷殘等級,依然可以要求公司賠償:(一)治療工傷期間的工資福利; (二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷賠償程序: 1、如果已經(jīng)繳納過工傷保險,發(fā)生事故后則由單位向勞動部門申請工傷認(rèn)定,用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的,受傷害職工或其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 2、認(rèn)定工傷之后,發(fā)生傷殘的由勞動部門指定的機(jī)構(gòu)作傷殘鑒定,按照鑒定等級,計(jì)算殘疾補(bǔ)助金,另外誤工費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)由單位向勞動部門申請,勞動部門所屬的社保機(jī)構(gòu)會將錢發(fā)下的。如果沒有繳納工傷保險的話,這個情況,單位一般不會申請工傷認(rèn)定的,這個時候,員工一般要自己向勞動部門申請工傷認(rèn)定,認(rèn)定之后的程序跟上面的一樣,只是到時錢由單位出。 3、與所在單位協(xié)商賠償,協(xié)商不成的,可以申請勞動仲裁程序。與用人單位協(xié)商解決不了的,則可以依據(jù)勞動仲裁法規(guī)提起仲裁程序。 4、對勞動仲裁不服的,可以向法院提起訴訟解決。對一審法院判決不服的,可以依法向二審法院提起上訴。 5、仲裁或者判決生效后,用人單位不支付賠償費(fèi)的,則可以依據(jù)生效法律文書向法院執(zhí)行局提起執(zhí)行申請,由法院執(zhí)行。 6、對生效判決不服的,則可以申請啟動再審程序,但這一般很難。
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工傷沒有達(dá)到傷殘等級賠償?shù)姆椒ǎ河晒kU基金支付,職工因治療工傷的醫(yī)療費(fèi)和康復(fù)費(fèi)用、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用;職工工傷后的治療期間屬于停工留薪期,用人單位應(yīng)支付原工資福利待遇。
一、醫(yī)療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付。 二、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。 三、交通、食宿費(fèi)用。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。 四、康復(fù)性治療的費(fèi)用。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療的費(fèi)用從工傷保險基金支付。 五、輔助器具費(fèi)用。工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。 六、護(hù)理費(fèi)。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。 七、工資福利。停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
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工傷沒有達(dá)到傷殘等級如何賠償
不能評定殘疾等級的,工傷保險基金或者用人單位仍應(yīng)當(dāng)依照法律規(guī)定支付下列實(shí)際工傷待遇項(xiàng)目: 1、工傷治療費(fèi)用的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用; 2、實(shí)際住院期間住院伙食補(bǔ)助費(fèi); 3、如因傷情需要,到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); 4、住院期間的生活護(hù)理費(fèi)
2022.04.14 333 -
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工傷沒有達(dá)到傷殘鑒定上的工傷等級會怎么賠償??!
工傷未達(dá)到傷殘等級的,也應(yīng)享受工傷醫(yī)療待遇,只是不能申領(lǐng)傷殘補(bǔ)助金和傷殘補(bǔ)貼。
2020.12.17 172
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如果工傷沒有達(dá)到傷殘等級可以鑒定傷殘等級嗎
1、工傷保險保費(fèi)繳納是完全由單位承擔(dān)的,若單位全讓職工個人承擔(dān)了,你應(yīng)該上勞動部門舉報或提起勞動仲裁,要求單位賠償。2、建議收集相關(guān)的證據(jù)。3、雖然工傷未達(dá)到傷殘等級,但你仍可享受工傷保險待遇,但不只
2022-04-14 15,340 -
工傷沒有等級可以要求賠償嗎沒有達(dá)到傷殘等級怎么賠償
受害人向法院起訴后,提交傷殘等級鑒定申請書,申請傷殘等級鑒定,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,計(jì)算賠償數(shù)額,增加訴訟請求。 見:《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十七條受害人遭受人身損害
2022-07-05 15,340 -
工傷鑒定沒達(dá)到傷殘等級怎么賠償
這得看傷情,工傷未到達(dá)致殘等級的,可以享受的工傷保險待遇包括:1.醫(yī)療費(fèi);2.住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi);3.護(hù)理費(fèi);4.停工留薪期工資。1、醫(yī)療費(fèi)《工傷保險條例》第三十條第一款職工因工作遭受事故傷害
2022-03-13 15,340 -
職工工傷鑒定沒有達(dá)到工傷等級還有賠償嗎?
根據(jù)《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定,如經(jīng)勞動能力鑒定達(dá)不到傷殘等級的,可享受如下工傷待遇: (1)醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付; (2)停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放; (3)停工留薪期內(nèi)
2022-07-31 15,340
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工傷骨折怎么鑒定傷殘等級工傷骨折鑒定傷殘等級的程序如下:受傷職工收到工傷認(rèn)定書,待傷情穩(wěn)定后就可以申請勞動能力鑒定。 申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料:《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件; 有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者
4,147 2022.04.17 -
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工傷骨折可以評定傷殘等級嗎工傷骨折是否可以評定傷殘等級,應(yīng)當(dāng)根據(jù)治療后的情況進(jìn)行確定。法律明確規(guī)定,職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。因骨折而存在殘疾,或者影響勞動能力的,可以評定等傷殘等級,不存在殘疾或者影響勞動能力
2,415 2022.06.22 -
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工傷等級鑒定標(biāo)準(zhǔn)工傷等級鑒定標(biāo)準(zhǔn)按照相關(guān)規(guī)定,分為一級到十級,一般傷殘情況一級是最嚴(yán)重的,十級最輕的;具體還需要至到勞動部門的傷殘鑒定部門進(jìn)行鑒定或者前往有資質(zhì)的傷殘鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定。 一般常見的八到十級傷殘的評定標(biāo)準(zhǔn)為: 1、八級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn):雙足部分肌
10,672 2022.04.17