工傷一般情況下的七種處罰
該咨詢?yōu)橛脩舫R?jiàn)問(wèn)題,經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類(lèi)似問(wèn)題!點(diǎn)擊提問(wèn)
認(rèn)定工傷的七種法定情形 依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形有七種: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
工傷認(rèn)定的條件包括: 1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; 4、患職業(yè)病的; 5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; 6、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的; 7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
-
認(rèn)定工傷有哪七種情況
工傷認(rèn)定申請(qǐng)主體有三類(lèi):一是職工所在單位;二是工傷職工或者其直系親屬;三是工會(huì)組織。 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或
2020.07.14 178 -
認(rèn)定工傷的七種情況有什么
認(rèn)定工傷的七種情況有: 1、因工作原因在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所受到事故傷害的; 2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的預(yù)備或收尾工作,受到事故傷害的; 3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所,因履行職責(zé)受到暴力等意外傷害的; 4、職業(yè)病; 5、因工作原因
2022.04.14 195 -
工傷認(rèn)定的七種情況是指哪些
工傷認(rèn)定的七種情況如下: 1、因工作原因在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所受到事故傷害的; 2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備或收尾工作受到事故傷害的; 3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因履行工作職責(zé)而遭受暴力等意外傷害的; 4、職業(yè)病; 5、因工作
2021.11.19 225
-
工傷的七種情況
按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受
2022-04-04 15,340 -
工傷七種情況
(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意
2023-07-15 15,340 -
工傷認(rèn)定的七種情況
按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工
2022-03-17 15,340 -
一般情況下行政處罰是?
律師告訴你行政執(zhí)法人員當(dāng)場(chǎng)作出行政處罰決定,應(yīng)具備以下條件:第一,違法事實(shí)確鑿,即不僅當(dāng)場(chǎng)有證據(jù)證明違法事實(shí)存在,而且證據(jù)充分,無(wú)需進(jìn)一步調(diào)查證據(jù)。第二,必須有法定依據(jù)。在違法事實(shí)確鑿的情況下,該違法
2022-06-17 15,340
-
01:12
一般什么情況下會(huì)判緩刑適用緩刑的首要條件就是犯罪分子不是累犯,也不是犯罪集團(tuán)的首要分子。其他基本條件是犯罪分子被判處拘役、三年以下有期徒刑,同時(shí)需要符合犯罪情節(jié)較輕、有悔罪表現(xiàn)、沒(méi)有再犯罪的危險(xiǎn)、宣告緩刑對(duì)所居住社區(qū)沒(méi)有重大不良影響這四個(gè)條件。根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),適用
1,694 2022.04.17 -
00:52
一般什么情況下會(huì)被判緩刑根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》的相關(guān)規(guī)定可知,在犯罪分子被判處拘役、三年以下有期徒刑,并且犯罪情節(jié)較輕,有悔罪表現(xiàn),沒(méi)有再犯罪的危險(xiǎn),宣告緩刑對(duì)所居住社區(qū)沒(méi)有重大不良影響的情況下,可以適用緩刑。但是,對(duì)于累犯和犯罪集團(tuán)的首要分子,不能適用緩刑。
1,425 2022.04.17 -
00:55
一般什么情況下可以判緩刑當(dāng)犯罪分子符合緩刑的適用條件時(shí),可以采用緩刑。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》的相關(guān)規(guī)定可知,緩刑適用于被判處三年以下有期徒刑或者拘役的犯罪分子。除此之外,還要滿足犯罪情節(jié)輕微、具有悔罪表現(xiàn)、沒(méi)有再犯危險(xiǎn)性、宣告緩刑對(duì)所居住社區(qū)沒(méi)有不利影響等條
1,168 2022.04.15