員工原廠私自上班回家引發(fā)意外算工傷嗎
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沒(méi)有到下班時(shí)間員工私自回家途中發(fā)生意外不算工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（六）項(xiàng)規(guī)定，職工“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的”，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。職工上下班途中，是指職工以上下班為目的、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線的上下班途中。職工早退回家，不是合理的時(shí)間，發(fā)生意外不能認(rèn)定為工傷。
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下班后聚餐回家路上意外不能算工傷。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，認(rèn)定工傷首先要具備發(fā)生傷害事故是在合理的上下班途中；其次傷害是由于交通事故包含機(jī)動(dòng)車和非機(jī)動(dòng)車或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故所導(dǎo)致。并且還要確定責(zé)任事故認(rèn)定中，本人無(wú)責(zé)、負(fù)次要責(zé)任或同等責(zé)任，或責(zé)任難以認(rèn)定。
員工下班后在下班途中發(fā)生意外，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的； 屬于工傷，可以要求工傷（工亡）待遇；如果員工本人對(duì)交通事故負(fù)自主要責(zé)任或全部責(zé)任的，則不屬于工傷。
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自愿加班發(fā)生意外算工傷嗎自愿加班的，如果是在工作場(chǎng)所因?yàn)楣ぷ髟虬l(fā)生意外受傷的，算工傷； 如果是在加班后回家的路上，發(fā)生的非因勞動(dòng)者本人主要責(zé)任導(dǎo)致的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，也是工傷。
2020.07.28 211 -
員工下班回家路上摔了算工傷嗎員工下班路上摔傷算工傷。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定:在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷。
2020.05.25 182 -
上下班路上發(fā)生意外算工傷嗎如果是上下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的屬于工傷，自己摔倒受傷的不算工傷。工傷是指生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中，由于外部因素直接作用而引起機(jī)體組織的突發(fā)性意外損傷，如因職業(yè)性事故導(dǎo)致的傷亡及其急性化學(xué)物中毒。
2020.02.22 182
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員工下班途中私自回家，途中發(fā)生意外算工傷么
沒(méi)有到下班時(shí)間員工私自回家途中發(fā)生意外不算工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（六）項(xiàng)規(guī)定，職工“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的”，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。職
2022-04-18 15,340 -
職工私自回家途中發(fā)生意外算工傷嗎？
沒(méi)有到下班時(shí)間員工私自回家途中發(fā)生意外不算工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（六）項(xiàng)規(guī)定，職工“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的”，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。職
2022-04-18 15,340 -
下班回家路上發(fā)生意外算不算工傷, 下班回家路上發(fā)生意外算不算工傷
具體情況具體分析，例如，下班回家路上發(fā)生意外算不算工傷 下班回家路上發(fā)生意外，如果是交通事故造成的，且不是本人主要責(zé)任的，按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，可以認(rèn)定為工傷的，法律依據(jù)如下： 《工傷保險(xiǎn)條例》第
2022-04-20 15,340 -
沒(méi)到下班時(shí)間員工私自回家途中發(fā)生意外算不算
沒(méi)有到下班時(shí)間員工私自回家途中發(fā)生意外不算工傷。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（六）項(xiàng)規(guī)定，職工“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的”，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。職工
2022-10-10 15,340
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員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害，要結(jié)合不同的情況來(lái)認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定，在上下班途中，員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，此時(shí)
4,782 2022.04.17 -
01:22
自己在上班路上受傷算工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為認(rèn)定工傷。職工以上下班為目的、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線，視為上下班途中。 上班路上算不算工傷可根據(jù)以下四點(diǎn)來(lái)判斷： 1，
2,457 2022.09.06 -
00:52
員工因工傷不能上班工資怎么算員工因工傷不能上班，期間的工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。關(guān)于發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)，職工發(fā)生工傷前在本單位工作已滿12個(gè)月的，按工傷前12個(gè)月應(yīng)發(fā)工資的月平均工資計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。發(fā)生工傷前在本單位工作未滿12個(gè)月的，按工傷前實(shí)際工作月數(shù)應(yīng)發(fā)工
3,217 2022.05.11
