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農(nóng)民工討薪的注意事項(xiàng)農(nóng)民工討薪方法有哪些

2023-05-26 14:32

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討薪方法第一步:收集有關(guān)證據(jù),如勞動(dòng)合同、用工協(xié)議、考勤卡、工資單、上崗證、欠條,完成任務(wù)記錄等可以證明本人與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的憑據(jù)。 第二步:拿到這些憑據(jù)后,就可憑這些憑據(jù)與用人單位負(fù)責(zé)人交涉,要求對(duì)方支付本人應(yīng)得的工資報(bào)酬。 第三步:如果該用人單位繼續(xù)無(wú)故拖欠、克扣工資,就告知用人單位負(fù)責(zé)人,自己將通過(guò)法律途徑解決。投訴提示:凡發(fā)生在建筑企業(yè)的工資拖欠問(wèn)題,農(nóng)民工可持有關(guān)憑據(jù)及時(shí)向區(qū)建設(shè)局建筑工程管理處投訴;凡發(fā)生在非建筑企業(yè)的用人單位拖欠工資問(wèn)題,農(nóng)民工可持有關(guān)憑證先到企業(yè)所在鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)勞動(dòng)和社會(huì)事務(wù)服務(wù)站(以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞動(dòng)服務(wù)站)投訴,也可直接向區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局投訴。

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農(nóng)民工可采取三種正常維權(quán)渠道。與用人單位進(jìn)行協(xié)商:向工會(huì)反映情況,通過(guò)工會(huì)與用工方進(jìn)行交涉;若單位還沒(méi)有成立工會(huì)組織,也可直接向用工方提出協(xié)商要求;采用行政解決方法:可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào);委托律師進(jìn)行追討:即通過(guò)律師進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不果可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁;若對(duì)仲裁不滿的話還可以向法院提起訴訟。

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農(nóng)民工討要薪酬時(shí),如果是向有工會(huì)的單位討要,可以首先向工會(huì)反映具體的情況,通過(guò)工會(huì)與單位進(jìn)行交涉。 如果單位還沒(méi)有成立工會(huì)組織,也可以直接向單位提出協(xié)商的要求。被拖欠工資的工人也可以聯(lián)合起來(lái),向單位提出集體協(xié)商的要求,給單位施加一定的壓力。 根據(jù)《勞動(dòng)法》第九十一條,用人單位克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的,由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并可以責(zé)令支付賠償金。

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    農(nóng)民工討薪方式:與用人單位協(xié)商;向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;向勞動(dòng)行政部門(mén)投訴;向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決不服,向人民法院提起訴訟;直接向人民法院請(qǐng)求支付令;其他。

    2020.06.18 175
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    2022.09.29 1,217
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    農(nóng)民工可以采取下列方式進(jìn)行討薪: 1、農(nóng)民工可以先與用人單位進(jìn)行協(xié)商; 2、協(xié)商不成的,可以向監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴; 3、或者是收集相關(guān)可以證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

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    農(nóng)民工討薪應(yīng)該通過(guò)合法途徑,不應(yīng)采取堵門(mén)、集體跳樓等不合法途徑,否則農(nóng)民工的行為涉嫌違法犯罪的,同樣要追究農(nóng)民工的法律責(zé)任。農(nóng)民工討薪的合法途徑:雙方協(xié)商;雙方協(xié)商不成的,農(nóng)民工可以向工地所在地勞動(dòng)監(jiān)

    2023-02-13 15,340
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    1、農(nóng)民工討薪找勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén),勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)是隸屬于人力資源和社會(huì)保障局的事業(yè)單位,承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障局授權(quán)委托的指導(dǎo)開(kāi)展勞動(dòng)保障監(jiān)察工作的行政職能和負(fù)責(zé)勞動(dòng)保障監(jiān)察經(jīng)辦工作。 2、如果未能取得效果

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    農(nóng)民工討薪的辦法有: 1、請(qǐng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門(mén)給予幫助,或到勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)(通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì)) 2、也可以直接申請(qǐng)仲裁 3、如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書(shū)后十五天之內(nèi)到法院起訴 4、請(qǐng)電視

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    民工遇到老板拖欠工資的,有以下解決方法:1、找老板私下協(xié)商、調(diào)解,最好再讓老板寫(xiě)張欠條,寫(xiě)明欠款金額和欠款人姓名,留下有利證據(jù);2、協(xié)商不成的,可以到勞動(dòng)行政部門(mén)進(jìn)行投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁;3、以上方法都沒(méi)辦法解決的,還可以向人民法院提起民事

    2,354 2022.04.17
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    債務(wù)追逃應(yīng)當(dāng)注意以下事項(xiàng): 1、先了解對(duì)方的經(jīng)濟(jì)狀況,掌握其財(cái)產(chǎn)動(dòng)向,這樣就能知道對(duì)方是否有能力償還。當(dāng)然這也是最重要的一點(diǎn),倘若對(duì)方無(wú)能力償還,那你也沒(méi)辦法了。 2、要針對(duì)對(duì)方借錢(qián)的事情收集有效證據(jù)。比如電話錄音、欠條以及其他的方式等等,

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    根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定,合法討債的方法主要有: 1、和解法:債務(wù)人和債權(quán)人雙方可以通過(guò)協(xié)商方式解決,債務(wù)人在借款期限到后,提醒對(duì)方盡快清償債務(wù),也可以約定或者訂立新的延期償還合同; 2、調(diào)解法:債權(quán)人可以向所在地的人民調(diào)解委員會(huì)提出書(shū)面調(diào)解

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