勞務(wù)派遣的合同有哪些?
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勞務(wù)派遣合同的主體有勞務(wù)派遣單位、用工單位及勞動者。勞務(wù)派遣單位是用人單位,其應(yīng)當(dāng)履行用人單位對勞動者的義務(wù)。用人單位派遣勞動者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議。
具有以下幾個特征: 一、勞務(wù)派遣具有三方主體 二、存在兩個合同在勞動派遣中,至少應(yīng)當(dāng)存在兩個合同: 1、是派遣單位與被派遣勞動者之間訂立的勞動合同。 2、是派遣單位與用工單位之間訂立的勞務(wù)派遣協(xié)議。
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勞務(wù)派遣合同有哪些特征
勞務(wù)派遣是一種新型的就業(yè)方式,可以跨地區(qū)、跨行業(yè)進(jìn)行。勞務(wù)派遣最顯著地特征就是雇用和使用相分離。標(biāo)準(zhǔn)勞動關(guān)系中,存在兩個主體,用人單位和勞動者,雙方的權(quán)利義務(wù)是單純一對一的模式,沒有第三方介入。發(fā)生勞動爭議時,勞動者只需將用人單位作為被訴主
2022.04.12 753 -
勞務(wù)派遣合同有哪些特征
在勞務(wù)派遣中,勞動合同關(guān)系存在于派遣單位與被派遣勞動者之間,但勞動力給付的事實則發(fā)生于被派遣勞動者與用人單位之間。勞動派遣機構(gòu)已經(jīng)不同于職業(yè)介紹機構(gòu),它成為與勞動者簽訂勞動合同的一方當(dāng)事人。通過勞務(wù)派遣的定義可以看出,其具有以下幾個特征:
2020.10.04 153 -
勞務(wù)派遣和勞務(wù)合同有哪些區(qū)別
1、簽訂合同的時間長短不同。勞動合同對于簽訂時間沒有法律規(guī)定,勞務(wù)派遣合同相關(guān)規(guī)定應(yīng)該訂立二年以上的固定期限勞動合同; 2、用工形式不一樣。勞動合同簽訂雙方直接用工,而勞務(wù)派遣合同雙方并不直接用工,而是勞動者在用工單位上班; 3、涉及主體不
2020.10.15 1,080
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勞務(wù)派遣人員勞務(wù)派遣有哪些類別勞務(wù)派遣合同的簽訂
勞務(wù)派遣人員有哪些,勞務(wù)派遣涉及專業(yè)極為廣泛,從管理人員、專業(yè)技術(shù)人員至一般員工,均可采用派遣方式,目前主要勞務(wù)派遣人員類別有: 1、國有企業(yè)改制后所使用的合同制員工。 2、國家事業(yè)單位編外臨時聘用人
2022-04-14 15,340 -
勞務(wù)派遣人員有哪些類別,勞務(wù)派遣合同的簽
勞務(wù)派遣人員有哪些,勞務(wù)派遣涉及專業(yè)極為廣泛,從管理人員、專業(yè)技術(shù)人員至一般員工,均可采用派遣方式,目前主要勞務(wù)派遣人員類別有: 1、國有企業(yè)改制后所使用的合同制員工。 2、國家事業(yè)單位編外臨時聘用人
2022-04-14 15,340 -
勞務(wù)派遣合同有哪些風(fēng)險?
1、不規(guī)范解除合同導(dǎo)致的法律風(fēng)險 用工單位往往會把原有員工與派遣員工區(qū)別對待,特別是在國有企業(yè)這種現(xiàn)象更為突出。原有員工往往延續(xù)“正式工”的慣性,依然享受著“鐵飯碗”,而勞務(wù)派遣員工往往是動態(tài)管理,可
2021-07-15 15,340 -
勞務(wù)派遣合同的性質(zhì)有哪些?
《勞動合同法》第五十八條勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位,應(yīng)當(dāng)履行用人單位對勞動者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同,除應(yīng)當(dāng)載明本法第十七條規(guī)定的事項外,還應(yīng)當(dāng)載明被派遣勞動者的用工單位以
2022-04-13 15,340
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哪些是勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣又可以被稱為是“人力派遣”,它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關(guān)系之后,勞務(wù)派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位,再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
1,655 2022.04.15 -
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勞動合同和勞務(wù)派遣合同的區(qū)別是什么勞動合同和勞務(wù)派遣合同的區(qū)別主要表現(xiàn)為:兩個合同的主體的關(guān)系和定義不相同。 1、勞動合同,主要是用人單位和勞動者雙方確立的勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。在用人單位和勞動者簽訂或變更勞動合同時,應(yīng)該遵守平等自愿、協(xié)商一致的原則,任何一方
5,146 2022.04.15 -
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勞務(wù)派遣辦理勞務(wù)派遣辦理流程如下: 1、用工單位提供崗位需求信息; 2、勞務(wù)派遣組織與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議; 3、勞務(wù)派遣組織發(fā)布信息,推介職位,招募人才; 4、勞務(wù)派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動合同,并組織被派遣人員崗前培訓(xùn); 5、被派遣
2,169 2022.04.18