老板不給工資只欠條
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
老板欠工資有欠條不還錢的員工可以與其協(xié)商，催告其盡快還款；仍不還錢的員工可以依法申請仲裁；可以向人民法院起訴；也可以直接向人民法院申請支付令。
給老板打工只寫欠條不發(fā)工資的問題，當事人應收集具體的工作證據(jù)。寫完書面材料后，向有管轄權(quán)的勞動監(jiān)察大隊反映和要求，并與勞動監(jiān)察大隊合作。如果還是拿不到工資，從老板寫的工資欠條之日起三年內(nèi)起訴法院。
-
老板拖欠工資不給老板托著工資不給，勞動者可以通過以下方式維護自己的權(quán)益： 1、勞動者與用人單位進行協(xié)商，要求用人單位支付工資； 2、勞動者可以到當?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴； 3、到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向法院起訴。
2020.04.06 265 -
老板欠工資不給怎么辦有欠條老板欠工資不給的，勞動者可以向勞動保障行政部門進行投訴。單位不按期或者不足額支付勞動者工資的，勞動者可以通過勞動保障監(jiān)察部門或法院解決，以此維護自己的合法權(quán)益。
2020.08.14 122 -
老板欠工資不給有欠條怎么辦？老板欠工資，員工有欠條，但老板不還錢的，員工可以與其協(xié)商，催告其盡快還款；或者可以依法申請仲裁；可以向人民法院起訴；也可以直接向人民法院申請支付令。
2020.12.01 177
-
老板欠工資不給只有欠條怎么辦
一、先找你公司協(xié)商 想要拿回工資，最節(jié)省時間精力的途徑就是與公司協(xié)商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達成和解協(xié)議。 二、找有關(guān)部門調(diào)解 如果你們之間不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后你公
2022-07-19 15,340 -
老板不給工資, 沒有合同, 只有欠條
1，需要根據(jù)具體情況確定，有可能涉嫌職務(wù)侵占。至于老板不發(fā)工資一事，建議向勞動監(jiān)察部門投訴，必要時，也可以直接申請勞動仲裁，維護你的合法權(quán)益。 2，具體做法如下：先向勞動監(jiān)察部門投訴，然后，你再申請勞
2022-01-22 15,340 -
老板拖欠工資說只發(fā)不給
用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議的，勞動者可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴或者申請勞動仲裁。如果協(xié)商不了，建議搜集證據(jù)，有三個途徑可以解決： 1、勞動者可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴；優(yōu)點：方式簡單。缺點：
2022-04-28 15,340 -
老板不給工資只欠欠條沒接通什么意思
遇到老板不發(fā)工資、只給欠條的事情，當事人要與其他一同被拖欠的工友一起，搜集真實的各種證據(jù)，比如勞動合同或協(xié)議、工資欠條、工資被拖欠的金額和人數(shù)、拖欠的時間跨度、完成了多少的工作量、老板的個人信息等，寫
2022-04-14 15,340
-
01:00
老板拖欠工資不給怎么辦根據(jù)我國《勞動法》的相關(guān)規(guī)定可以知道，如果拖欠工資，勞動者可以通過以下途徑尋求解決： 第一，向勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴。勞動部門如果核實確實存在克扣或者無故拖欠勞動者工資的情況，應當責令用人單位支付勞動者的工資報酬，并且給予經(jīng)濟補償； 第
8,340 2022.04.17 -
00:52
老板拖欠工資一直不給怎么辦拖欠工資可以投訴到當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊，責令其支付拖欠的工資。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，人民法院應當依法發(fā)出支付令?？梢灾苯拥疆?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁，通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位
2,776 2022.04.17 -
01:15
老板拖欠工資不給可以報警嗎老板拖欠工資不給報警是沒有用的，勞動者可以到當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊投訴，也可以依法申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，如果勞動者選擇向當?shù)氐膭趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁的，需要提交勞動仲裁申請書和能證明勞動關(guān)系
2,208 2022.04.17
