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試用期內(nèi)是否享受保險?

2023-06-07 19:15

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2023-06-07回復

在試用期內(nèi)也應該有享受保險,因為試用期是合同期的一個組成部分,它不是隔離在合同期之外的。所以在試用期內(nèi)也應該上保險。我現(xiàn)在的公司兩個月,試用期是三個月,但是公司不給上保險,請問公司這樣做是否合理員工在試用期內(nèi)是否享有保險在試用期內(nèi)也應該有享受保險,因為試用期是合同期的一個組成部分,它不是隔離在合同期之外的。所以在試用期內(nèi)也應該上保險。另外,企業(yè)給員工上保險是一個法定的義務(wù),不取決于當事人的意思或自愿與否,即使員工表示不需要交保險也不行,而且商業(yè)保險不能替代社會保險。

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在試用期內(nèi)也應該有享受保險,因為試用期是合同期的一個組成部分,它不是隔離在合同期之外的。所以在試用期內(nèi)也應該上保險。另外,企業(yè)給員工上保險是一個法定的義務(wù),不取決于當事人的意思或自愿與否。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

試用期內(nèi)員工也享有社保險。用人單位應當自用工之日起的三十日內(nèi)為其員工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記;如果單位不辦理的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)也會核定其應當繳納的社會保險費。

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