公司和個(gè)人各要繳納多少五險(xiǎn)一金
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
社保全稱社會(huì)保險(xiǎn)，指一種社會(huì)保險(xiǎn)或保障機(jī)制，幫助公民面對某些社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)如：失業(yè)、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存資源如：教育、醫(yī)療等。 “五險(xiǎn)”：按照職工工資，單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是：養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%，個(gè)人承擔(dān)8%；醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)8%，個(gè)人2%；失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%，個(gè)人1%；生育保險(xiǎn)0.7%全由單位承擔(dān)；工傷保險(xiǎn)0.5~1.6%也是全由單位承擔(dān)，職工個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn)。各省市地區(qū)承擔(dān)比例有所不同，建議咨詢當(dāng)?shù)厣绫＞?沒簽合同的可以要求二倍工資的賠償 辭退人員，單位應(yīng)發(fā)給被辭退人員辭退費(fèi)。辭退費(fèi)由單位在其辦完有關(guān)手續(xù)后一次性發(fā)給，并將《辭退費(fèi)發(fā)放證明》存入本人檔案。辭退費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下： （一）工作一年以上不滿五年（含見習(xí)期）的，發(fā)給本人當(dāng)年基本工資（基礎(chǔ)工資、職務(wù)工資、工齡工資之和，護(hù)士加護(hù)齡津貼，中小學(xué) 教師加教齡津貼，下同）總額的60%； （二）工作五年至十年（含五年）的，發(fā)給本人當(dāng)年基本工資總額的65%, 已實(shí)行待業(yè)保險(xiǎn)的地方和部門，不發(fā)給辭退費(fèi)，被辭退人員可按有關(guān)規(guī)定享受待業(yè)保險(xiǎn)待遇。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例一般為：醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳6%個(gè)人繳2%；養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳19%個(gè)人繳8%；失業(yè)保險(xiǎn)單位繳0.6%個(gè)人繳0.4%；工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)由用人單位繳納，勞動(dòng)者不繳納；公積金繳費(fèi)比例職工本人和單位繳存比例分別不低于5%，最高不高于12%。繳費(fèi)比例各地不同，具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門去咨詢。
五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納比例一般為：工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)由用人單位繳納，勞動(dòng)者不繳納；失業(yè)保險(xiǎn)單位繳0.6%個(gè)人繳0.4%；醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳6%個(gè)人繳2%；養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳19%個(gè)人繳8%；公積金繳費(fèi)比例：職工本人和單位繳存比例分別不低于5%，最高不高于12%。
-
五險(xiǎn)一金個(gè)人和公司各承擔(dān)多少養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)費(fèi)率為20%，個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為8%; 醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為10%，個(gè)人繳費(fèi)比例為2%; 工傷保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為0.2-1.9%，個(gè)人不繳費(fèi); 生育保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為1%，個(gè)人不繳費(fèi); 失業(yè)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為1%，個(gè)人繳費(fèi)比例
2020.12.26 630 -
五險(xiǎn)一金個(gè)人和公司各承擔(dān)多少五險(xiǎn)一金個(gè)人和公司承擔(dān)比例是以下五點(diǎn)： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)，單位承擔(dān)百分之二十，個(gè)人承擔(dān)百分之八； 2、醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)百分之十，個(gè)人承擔(dān)百分之二十； 3、失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)百分之一，個(gè)承擔(dān)人百分之零點(diǎn)二； 4、生育保險(xiǎn)百分之零點(diǎn)八全由單位承擔(dān)；
2023.04.21 5,919 -
五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納多少用人單位必須為職工繳納五險(xiǎn)一金，其中醫(yī)療保險(xiǎn)以及養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)都是企業(yè)以及個(gè)人共同按比例交納的，而生育保險(xiǎn)以及工傷保險(xiǎn)則是由企業(yè)單獨(dú)承擔(dān)。 一、養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為單位21%，個(gè)人8%。 二、醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為單位9%，個(gè)
2020.11.30 1,072
-
五險(xiǎn)一金公司和個(gè)人各出多少
“住房公積金";具體單位和個(gè)人承擔(dān)的比例是各承擔(dān)50%,那是按照個(gè)人全年平均工資計(jì)算的.國家規(guī)定的是:住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔(dān)50%.對職工很實(shí)惠啊,即:交
2022-01-28 15,340 -
五險(xiǎn)一金公司和個(gè)人各交多少？
由單位和員工個(gè)人共同繳納，五險(xiǎn)一金的具體繳費(fèi)比例各地有所區(qū)別，但大致分別為： 1、：單位和個(gè)人分別繳納個(gè)人工資的20%和8%； 2、：單位和個(gè)人分別繳納約10%和2%； 3、：單位和個(gè)人分別繳納約2%
2022-08-23 15,340 -
公司繳納五險(xiǎn)一金的比例各是多少
一、五險(xiǎn)一金公司繳納比例是多少？ 五險(xiǎn)一金的繳納額度每個(gè)地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。有的企業(yè)在發(fā)放時(shí)有基本工資，有相關(guān)一些補(bǔ)貼，但有的企業(yè)在繳納時(shí)，只是基本工資，這是違反法律規(guī)定的。具體
2022-04-01 15,340 -
五險(xiǎn)一金個(gè)人與公司分別繳納多少
公司與個(gè)人的五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例：醫(yī)療保險(xiǎn)是公司繳6%個(gè)人繳2%；養(yǎng)老保險(xiǎn)是公司繳19%，個(gè)人繳8%；失業(yè)保險(xiǎn)是公司繳0.6%，個(gè)人繳0.4%；工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)由用人單位繳納，勞動(dòng)者不繳納；職工本人和單
2022-06-22 15,340
-
01:21
上海五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納比例上海五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納比例如下：醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%；養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人為8%，單位承擔(dān)20%；失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人為1%，單位承擔(dān)2%；工傷保險(xiǎn)：個(gè)人無，單位1%；生育保險(xiǎn)：個(gè)人無，單位1%；公積金：個(gè)人3.5%，單位3.5%。根據(jù)相
7,778 2022.05.11 -
01:25
五險(xiǎn)一金繳納比例五險(xiǎn)般包含：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，而一金則為住房公積金，一般用人單位與個(gè)人繳納的比例為： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)，用人單位交納比例為21%，員工個(gè)人按8%進(jìn)行交納； 2、醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為，用人單位9%，員工個(gè)人為2%+
31,677 2021.04.25 -
01:00
社保公司和個(gè)人各交多少社保繳費(fèi)比例，各地社保標(biāo)準(zhǔn)有差異，具體如下：1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：用人單位單位繳百分之十九，個(gè)人繳百分之八 ；2、醫(yī)療保險(xiǎn)：單位繳百分之六，個(gè)人繳百分之二；3、工傷保險(xiǎn)一般會(huì)讓用人單位繳納；4、生育保險(xiǎn)：由用人單位繳納，保險(xiǎn)費(fèi)率為百分之零點(diǎn)三；5、
4,588 2022.06.22
