在上班期間患有抑郁癥是不是工傷
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
對內容有疑問，可立即反饋反饋
上班期間得了抑郁癥不算工傷。工傷的認定是在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的或者從事與工作有關的預備性或者收尾性工作或者因履行工作職責受到暴力等意外傷害。抑郁癥不屬于職業(yè)病，一般情況下不會被認定為工傷的范疇。
視具體情況而定，如果造成了不利后果，那就需要賠錢。例如明知他人精神抑郁，還故意以言語、行動進行刺激，誘發(fā)疾病，致人傷殘、死亡的，不僅需要賠錢還要追究刑事責任。
-
上班期間得了抑郁癥屬于工傷嗎上班期間得了抑郁癥不算工傷，抑郁癥不屬于職業(yè)病。應當認定為工傷的情形：因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；其
2020.08.01 190 -
上班期間得了抑郁癥是否可以申請工傷不可以。職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： 1、在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；我、工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； 3、在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意
2020.02.01 154 -
在單位上班抑郁癥是否可以申請工傷上班期間得了抑郁癥不可以申請工傷。生產勞動過程中，由于外部因素直接作用而引起機體組織的突發(fā)性意外損傷，如因職業(yè)性事故導致的傷亡及其急性化學物中毒才是工傷。
2020.10.06 149
-
上班期間患了抑郁癥可以報工傷嗎
符合下列規(guī)定的，認定為工傷 第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工
2022-04-07 15,340 -
患上抑郁癥算有抑郁癥嗎
、遭員工毆打受傷，兩年后被醫(yī)院診斷為抑郁神經癥，是否算工傷江漢區(qū)法院昨就一起勞動爭議官司表態(tài)，原告是否享受工傷的待遇，必須待相關部門鑒定后再作裁決。原告蔣女士，現(xiàn)年50歲。她于2004年3月起擔任某公
2022-10-23 15,340 -
工作期間患抑郁癥自殺不判工傷
1、抑郁癥患者在工作期間發(fā)生自殺，一般不可以認定工傷。 2、盡管勞動者符合在工作時因工受傷或者死亡等情形，但具有故意犯罪、自殺自殘等行為的，不算作工傷。 3、法律依據：《工傷保險條例》第十四條 職工有
2022-11-05 15,340 -
上班期間得抑郁癥算工傷嗎？
符合工傷認定原則，可以被認定為工傷。根據《工傷保險條例》第三章工傷認定第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所
2022-04-04 15,340
-
01:14
投保后患上抑郁癥可以理賠嗎投保后患上抑郁癥是否可以理賠，關鍵在于購買的險種。具體如下： 1、壽險：不論是終身壽險還是定期壽險，保障非常簡單，只?！吧砉省焙汀叭珰垺保赀^后，由抑郁癥引發(fā)的自殺身亡，壽險是可以賠付的； 2、醫(yī)療險：絕大多數(shù)醫(yī)療險，對于“精神疾病”產生
6,436 2022.05.11 -
01:14
妻子有抑郁癥能離婚嗎離婚方式有兩種，一種是協(xié)議離婚，一種是訴訟離婚。協(xié)議離婚是指，夫妻雙方已經達成書面的離婚協(xié)議書，共同前往婚姻登記機關辦理離婚登記手續(xù)，只要是自愿的，有沒有抑郁癥都可以協(xié)議離婚。 訴訟離婚指的是，夫妻雙方感情確實已經破裂，向有管轄權的人民法院
1,484 2022.04.17 -
01:10
對方有抑郁癥怎么離婚抑郁癥的病人可以通過登記離婚，也可以通過訴訟離婚的方式來離婚。首先，抑郁癥病人并不屬于無民事行為能力人，因此抑郁癥的病人也可以親自去辦理離婚手續(xù)。實踐中，不能夠單獨辦理離婚手續(xù)的無民事行為能力人主要是指，不具備辨別事物能力、無法獨立從事民事
3,500 2022.05.11
