沒有簽合同能仲裁嗎？

2020-08-29 143

普法內(nèi)容

沒簽勞動(dòng)合同，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十條第一、二款規(guī)定，建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條規(guī)定，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。

《勞動(dòng)合同法》第十條第一、二款建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。

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能走勞動(dòng)仲裁嗎？沒有簽勞動(dòng)合同
1、公司未與你簽訂勞動(dòng)合同，你要求雙倍工資賠償?shù)摹皠趧?dòng)仲裁”勝算機(jī)遇很大，你的工資卡的轉(zhuǎn)賬記錄是否為“工資明細(xì)”，如果僅只是普通轉(zhuǎn)帳的話，你很難主張； 2、你能找相關(guān)同事問到公司的企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)就可以去工商局的官網(wǎng)上查詢到公司法人是誰(shuí)；

2024-04-20 28
勞動(dòng)合同沒有簽仲裁時(shí)效有嗎
勞動(dòng)者和用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，勞動(dòng)者工作4年后補(bǔ)簽勞動(dòng)合同有效，勞動(dòng)者可以向用人單位主張未簽勞動(dòng)合同第二個(gè)月起的雙倍工資，最多11個(gè)月。《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知

2024-06-29 28
合同簽定沒有對(duì)方的仲裁裁決有效嗎?
合同有約定仲裁的不仲裁不可以起訴。根據(jù)我國(guó)《仲裁法》規(guī)定，如果當(dāng)事人約定了仲裁條款或者簽訂了仲裁協(xié)議再提起訴訟的，法院是不會(huì)受理的，只有申請(qǐng)仲裁后當(dāng)事人對(duì)于仲裁結(jié)果不服要求撤銷并被依法撤銷的，才可以起訴處理。

2020-07-26 40

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合同到期沒續(xù)簽?zāi)芷鹪V仲裁嗎？
合同到期未及時(shí)續(xù)簽可以申請(qǐng)仲裁。根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條規(guī)定，中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法：（一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；（二）因訂立、履行、變更、

2022-07-02 15,340
簽了解除勞動(dòng)合同有沒有事情？能仲裁嗎
簽了解除勞動(dòng)合同通知書，還能仲裁。簽了勞動(dòng)合同解除通知書，只是證明勞動(dòng)者收到通知，不能證明勞動(dòng)者同意解除理由，不影響勞動(dòng)者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。該文書還可以作為證據(jù)提交。根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第六條規(guī)定，

2022-07-02 15,340
沒簽合同仲裁多久能拿到錢
沒簽合同仲裁一般45天能拿到錢。勞動(dòng)仲裁從立案到出裁決一般在45天內(nèi)。公司如不起訴到法院的話，應(yīng)該會(huì)主動(dòng)履行。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案

2021-12-19 15,340
合同沒有條款就只能仲裁嗎
1、合同沒有條款，對(duì)于合同履行有爭(zhēng)議的可以仲裁。 2、當(dāng)事人不愿和解、調(diào)解或者和解、調(diào)解不成的，可以根據(jù)仲裁協(xié)議向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。涉外合同的當(dāng)事人可以根據(jù)仲裁協(xié)議向中國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)或者其他仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲

2022-12-09 15,340

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01:12
企業(yè)不簽合同如何仲裁
沒有簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。對(duì)任意勞動(dòng)裁決不服的，可以向人民法院起訴，不能免除勞動(dòng)者支付各種社會(huì)費(fèi)用的義務(wù)合同。法律規(guī)定，只要存在勞動(dòng)關(guān)系，企業(yè)就必須履行合同規(guī)定的所有義務(wù)權(quán)利工作。如果還是不履行的話，勞動(dòng)者是可

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01:20
合同約定仲裁能否起訴
根據(jù)我國(guó)《合同法》和《仲裁法》、《民事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，合同約定仲裁不可以起訴。仲裁與訴訟是商事實(shí)踐中常用的糾紛解決機(jī)制，那么在合同糾紛中，一方申請(qǐng)了仲裁，另一方不可以向人民法院起訴。當(dāng)事人采用仲裁方式解決糾紛，應(yīng)當(dāng)雙方自愿達(dá)成仲裁協(xié)議。

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01:11
勞務(wù)合同糾紛勞動(dòng)仲裁嗎
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第77條規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。即勞務(wù)合同糾紛中的當(dāng)事人可以通過調(diào)解、勞動(dòng)仲裁，以及提起訴訟的方式解決。但是，在前述解決方式中存在適用順序。根

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