工傷老板怎么賠償

2020-10-05 173

普法內容

因工傷發(fā)生的下列費用，由老板支付：五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；治療工傷期間的工資福利；終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付全部工傷保險待遇。

《中華人民共和國社會保險法》第三十九條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

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工傷賠償怎么和老板說
準備好談判資料1．工傷賠償需要經過工傷認定、勞動能力鑒定（工傷傷殘等級鑒定）兩個程序后，才能賠償，由于存在地區(qū)間差異，具體的時間不好一概而論！ 2．首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提，不申請工傷認定，就無法通過工傷獲得賠償

2024-05-13 43
老板受工傷怎么賠償怎樣辦
遭受工傷事故的，應該先申請工傷認定，確定屬于工傷的，根據工傷造成的損害后果，工傷員工可以享受工傷待遇。申請工傷認定時需要準備以下材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明

2024-05-06 42
工傷賠償怎樣跟老板談
勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。又稱為產業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害。一般先可以咨詢律師，找到跟老板談的籌碼！

2024-04-28 37

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怎么找工傷賠償老板
選擇工傷賠償項目：一、醫(yī)療費二、住院期間伙食補助費三、生活護理費四、輔助器具費五、工傷期間工資（從受傷之日至傷殘鑒定日止）六、交通食宿費（到統(tǒng)籌地區(qū)以外所花費用）七、一次性傷殘補助金八、傷殘津貼（一

2022-05-07 15,340
老板在工地上工傷, 老板應該怎么賠償, 我們工傷也可以要求老板賠償
員工工傷可以要求老板賠償。工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。 1、造成

2022-03-22 15,340
工傷賠償怎么和老板說
準備好談判資料1.工傷賠償需要經過工傷認定、勞動能力鑒定（工傷傷殘等級鑒定）兩個程序后，才能賠償，由于存在地區(qū)間差異，具體的時間不好一概而論！ 2.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提

2022-08-15 15,340
怎么跟老板要工傷賠償
1、進行工傷認定，再傷殘等級鑒定。按工傷保險條例和當地的工傷保險管理辦法確定的數量要求補償。如果不給，到勞動仲裁申請仲裁，不服仲裁者可到法院起訴，判決不服還可上述。好處是正常渠道，公平合理。缺點是可能

2022-07-24 15,340

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01:15
給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?
給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據向法院提出訴訟，要求雇主承擔賠償責任，并向法院申請先予支付醫(yī)療費。如果存在勞動關系，可申請工傷賠償，如果不是勞動關系，可自己向法院起訴。一般來說給私人老板打工，都不屬于勞動關系。根據

2,210 15,340
01:07
老板跑路員工如何獲得賠償
搜集勞動關系存在的相關證據，如工資條，打卡記錄、考勤簿、工服、工作往來信息、證人證言、錄音等。公司倒閉老板跑路員工可以申請人民法院進行清算，人民法院應當指定有關人員組成清算組，以公司財產賠償員工的工資，社會保險費用，經濟補償金和醫(yī)療、傷殘補

1,412 15,340
01:18
工傷賠償官司怎么打
打工傷賠償官司要注意以下事項： 1、工傷訴訟的前提是原被告之間存在勞動關系，例如有的原被告之間的勞動關系要先經過仲裁予以確認； 2、要有明確的訴訟請求。在工傷賠償訴訟中常見的訴訟請求包括了賠償原告的損失，例如殘疾賠償金，一次性醫(yī)療補助金，一

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