靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)15年后能領(lǐng)多少

2022-05-21 3,869

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靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)15年后能領(lǐng)多少，要根據(jù)繳納的檔次等確定。靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳滿15年后，還需要等到退休之后才能領(lǐng)取養(yǎng)老金。養(yǎng)老金主要由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成。基礎(chǔ)養(yǎng)老金是跟社平工資、繳費(fèi)指數(shù)、繳費(fèi)年限三個(gè)因素相掛鉤。一般來(lái)說(shuō)如果我們一直按照60%基數(shù)繳費(fèi)，平均繳費(fèi)指數(shù)就是0.6。一直按照100%基數(shù)繳費(fèi)，平均繳費(fèi)指數(shù)就是1。通過(guò)計(jì)算公式可以得到，平均繳費(fèi)指數(shù)是1的情況下，繳費(fèi)15年基礎(chǔ)養(yǎng)老金可以領(lǐng)取15%的退休上年度的社會(huì)平均工資。

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》
第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

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靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn),交多少年就不用再交了?
靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限如下： 1、最低繳費(fèi)年限為15年，達(dá)到15年就可以根據(jù)個(gè)人意愿選擇是否繼續(xù)繳納； 2、交滿15年的社保，滿足了領(lǐng)取養(yǎng)老金的其中一個(gè)條件，之后參保人可以選擇不交，退休后一樣能按月領(lǐng)取養(yǎng)老金； 3、如果只交15年，退

2022-04-16 6,311
靈活就業(yè)多大年齡可以領(lǐng)養(yǎng)老金
靈活就業(yè)女性的年齡為55周歲，男性為60周歲可以領(lǐng)養(yǎng)老金，但也有少部分地區(qū)對(duì)于靈活就業(yè)人員領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡規(guī)定是45歲。交養(yǎng)老保險(xiǎn)的流程： 1、前往當(dāng)?shù)厣绫＞只蚓W(wǎng)上辦理：申請(qǐng)人可以前往當(dāng)?shù)厣绫＞只蛘呔W(wǎng)上辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納。如果選擇網(wǎng)上辦理，

2023-06-21 71
寧波15年靈活就業(yè)最低多少
寧波15年靈活就業(yè)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每月1890元。靈活就業(yè)是指在勞動(dòng)時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作方式等方面具有一定靈活性的就業(yè)形式。為了保障靈活就業(yè)人員的權(quán)益，寧波市政府制定了相關(guān)政策，規(guī)定靈活就業(yè)人員在繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，可以按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)的6

2023-12-18 102

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2017年靈活就業(yè)職工靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限不同，繳費(fèi)等級(jí)不同，領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)也不同。1、繳費(fèi)滿15年的：月基本養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶基本養(yǎng)老金。其中基本養(yǎng)老金＝本人退休時(shí)當(dāng)?shù)厣弦荒甓嚷毠ぴ缕骄べY×20％，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝個(gè)

2021-11-11 15,340
交這個(gè)靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例一般來(lái)說(shuō)，職工繳費(fèi)工資如果高于所在省市上年度社會(huì)平均工資300%的，以上年度社會(huì)平均工資的300%作為繳費(fèi)基數(shù)；職工繳費(fèi)工資低于工資所在省市上年度社會(huì)平均工資40%的，以所在省上年度社

2022-07-05 15,340
領(lǐng)失業(yè)金期間可以交靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎
領(lǐng)失業(yè)金期間可以交靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。符合以下條件能領(lǐng)取失業(yè)金：1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；3、已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。失業(yè)人員失業(yè)前用人單

2024-03-26 15,340
靈活就業(yè)人員參加養(yǎng)老保險(xiǎn)后可以領(lǐng)取基本養(yǎng)老金嗎
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定：第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參

2022-04-24 15,340

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2021年靈活就業(yè)有生育保險(xiǎn)嗎
靈活就業(yè)沒(méi)有生育保險(xiǎn)。五險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，其中，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)是由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的，而工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的保險(xiǎn)費(fèi)是由用人單位獨(dú)自承擔(dān)。勞動(dòng)者屬于靈活就業(yè)人員的，只能去社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦

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就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼
就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼如下：靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼是符合申領(lǐng)條件的，到戶口所屬的社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所辦理申請(qǐng)補(bǔ)貼手續(xù)，戶口仍在原單位的，到居住地所屬的社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所辦理申請(qǐng)補(bǔ)貼手續(xù)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，補(bǔ)貼為吸納就業(yè)困難人員

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養(yǎng)老保險(xiǎn)交15年退休每月拿多少
社保交夠15年能能領(lǐng)取多少，主要看個(gè)人繳費(fèi)年限長(zhǎng)短、個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)高低和當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資。達(dá)到法定退休年齡，并且之前累計(jì)繳費(fèi)滿十五年，職工就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。社保繳費(fèi)基數(shù)越高，繳費(fèi)的年限越長(zhǎng)，養(yǎng)老金就會(huì)越高。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無(wú)限期規(guī)定的，

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