在XX干活拿不到工資怎么辦？該找哪些部門(mén)才能討工資。
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我也有類(lèi)似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
先搜集證據(jù)證明存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，這樣可以申請(qǐng)工傷鑒定，享受工傷保險(xiǎn)。如果不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系，按照雇傭關(guān)系，雇員在幫工過(guò)錯(cuò)中受傷，由雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償其醫(yī)療費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、誤工費(fèi)等。協(xié)商不成，可以起訴解決的。
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勞動(dòng)者拿不到工資的，可以找當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)解決，由勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)責(zé)令單位限期支付，否則責(zé)令單位加付賠償金；或者勞動(dòng)者也可以找調(diào)解組織、單位所在地或者勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)來(lái)解決。
工資拿不到，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政主管部門(mén)勞動(dòng)監(jiān)察投訴，要求按時(shí)支付工資并給予相應(yīng)賠償。
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在工地干活老板不給工資找哪些部門(mén)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)。最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。投訴舉報(bào)電話詳細(xì)咨詢(xún)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)。
2020.12.13 786 -
拿不到工資該找什么部門(mén)用人單位拖欠工資，勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴。如果投訴沒(méi)有效果，還可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，如果對(duì)裁決不服，還可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟并申請(qǐng)支付令。
2020.10.08 228 -
工資拿不到怎么辦，找哪個(gè)部門(mén)辦工資拿不到，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政主管部門(mén)勞動(dòng)監(jiān)察投訴，要求按時(shí)支付工資并給予相應(yīng)賠償。
2020.06.22 161
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員工工資拿不到怎么辦找哪個(gè)部門(mén)
可以找勞動(dòng)行政部門(mén)。勞動(dòng)行政部門(mén)調(diào)查后，認(rèn)為情況屬實(shí)的，會(huì)責(zé)令單位限期支付； 如果單位逾期拒絕支付的，則勞動(dòng)行政部門(mén)會(huì)責(zé)令單位向工人加付賠償金。
2022-06-02 15,340 -
在工廠干活拿不到工資怎么辦
工傷工資拿不到怎么辦，解決辦法如下: 工傷職工在停工休假治傷期間，可以享受全勤的工資福利待遇。由于用人單位發(fā)給職工的工資福利待遇可能有區(qū)別，因此工傷職工的原工資福利待遇與受傷上個(gè)月的工資福利待遇不一定
2022-07-16 15,340 -
工資拿不到該找哪個(gè)部門(mén)投訴
1、拖欠工資的，可以到勞動(dòng)部門(mén)的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動(dòng)局對(duì)你公司進(jìn)行投訴,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)對(duì)此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實(shí)他們會(huì)出面
2022-04-21 15,340 -
討工資到底找哪個(gè)部門(mén)
1、如果公司沒(méi)有按時(shí)發(fā)放工資，勞動(dòng)者可以向公司所在地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，可由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位限期發(fā)放工資。 2、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)無(wú)效的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求用人單位支付工資。 3、經(jīng)勞動(dòng)
2022-06-23 15,340
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00:55
工地干活拿不到工資怎么辦工地干活拿不到工資，可以撥打12333進(jìn)行投訴，到勞動(dòng)局投訴，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，或者直接到人民法院提起訴訟。12333是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以去勞動(dòng)局監(jiān)督投訴。用人單位如果未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，工人可以提出辭職并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。工人可以
4,502 2022.05.11 -
00:58
老板拖欠工資怎么辦應(yīng)該找哪部門(mén)我國(guó)的工資支付暫行規(guī)定，一般情況下，如果遇到拖欠工資，當(dāng)事人都可以通過(guò)以下的三種方式之一解決： 第一、找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)。勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)接到投訴后，會(huì)向該公司的負(fù)責(zé)人發(fā)出責(zé)令改正通知書(shū)。讓公司限期支付工資； 第二、找勞動(dòng)仲裁委員會(huì)。監(jiān)察大隊(duì)沒(méi)解決
1,871 2022.05.11 -
00:52
老板拖欠工資怎么辦 找哪個(gè)部門(mén)老板拖欠工資的，員工可以通過(guò)協(xié)商、勞動(dòng)保障部門(mén)及勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，還有起訴的方法解決。具體如下： 1、與公司協(xié)商，力爭(zhēng)取回應(yīng)有報(bào)酬； 2、打勞動(dòng)保障熱經(jīng)12333投訴； 3、到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)站、人力資源和社會(huì)保障局
1,587 2022.05.11
