非工作時(shí)間猝死受工傷如何賠償
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1、工人在非工作時(shí)間猝死，如果不認(rèn)定為工傷的，由相關(guān)的侵權(quán)責(zé)任人來(lái)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金等費(fèi)用； 2、如果沒(méi)有侵權(quán)責(zé)任人的，則由工人及其家屬自行負(fù)擔(dān)喪葬費(fèi)等費(fèi)用。 3、法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百七十九條 侵害他人造成人身?yè)p害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。
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在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的視同工傷。工傷死亡賠償： （1）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （2）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)規(guī)定； （3）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
工人非工作時(shí)間猝死不能認(rèn)定為工傷，不能得到工傷賠償。認(rèn)定工傷三大要素:工作時(shí)間、工傷場(chǎng)所、因工傷原因，三個(gè)條件缺一不可。工人既不是工作時(shí)間，也不是因?yàn)楣ぷ髟?，所以不能認(rèn)定為工傷。
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工人工作時(shí)間猝死怎么賠償職工除在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)因工作原因受到傷害或是法律、行政法規(guī)規(guī)定的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，非工作時(shí)間猝死不屬于工傷，除非法律另有規(guī)定，否則用工單位不負(fù)賠償責(zé)任。
2020.09.01 262 -
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工作時(shí)猝死怎么賠償工作時(shí)猝死的視同工傷，其近親屬?gòu)墓ｋU(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。
2020.11.09 383
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職工非工作時(shí)間猝死怎么賠償
工人在非工作時(shí)間猝死不能認(rèn)定為工傷，不能得到工傷賠償。認(rèn)定工傷三大要素：工作時(shí)間、工傷場(chǎng)所。由于工傷原因，三個(gè)條件缺一不可。工人既不是工作時(shí)間，也不是工作原因，不能認(rèn)定為工傷?！颈僦{】工作時(shí)間突然死亡
2021-11-08 15,340 -
工人在非工作時(shí)間猝死怎么賠償
1、工人在非工作時(shí)間猝死，如果不認(rèn)定為工傷的，由相關(guān)的侵權(quán)責(zé)任人來(lái)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金等費(fèi)用； 2、如果沒(méi)有侵權(quán)責(zé)任人的，則由工人及其家屬自行負(fù)擔(dān)喪葬費(fèi)等費(fèi)用。
2022-06-25 15,340 -
工人非工作時(shí)間猝死應(yīng)怎么賠償
1、工人在非工作時(shí)間猝死，如果不認(rèn)定為工傷的，由相關(guān)的侵權(quán)責(zé)任人來(lái)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金等費(fèi)用； 2、如果沒(méi)有侵權(quán)責(zé)任人的，則由工人及其家屬自行負(fù)擔(dān)喪葬費(fèi)等費(fèi)用。
2022-10-11 15,340 -
工人非工作時(shí)間猝死要怎么賠償
1、工人在非工作時(shí)間猝死，如果不認(rèn)定為工傷的，由相關(guān)的侵權(quán)責(zé)任人來(lái)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金等費(fèi)用； 2、如果沒(méi)有侵權(quán)責(zé)任人的，則由工人及其家屬自行負(fù)擔(dān)喪葬費(fèi)等費(fèi)用。
2022-06-24 15,340
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01:26
工作中猝死算不算工傷怎么賠償工作中猝死，符合以下情形的，為工傷：1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害；2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作，受到的事故傷害；3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害；4、患職
2,124 2022.04.17 -
00:59
非工傷死亡公司要如何賠償非工傷公司一般不賠。職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要
2,180 2022.05.11 -
01:06
工廠受傷骨折如何賠償工廠受傷骨折如何賠償，要根據(jù)傷殘鑒定的結(jié)果來(lái)定。在工廠里上班骨折，首先要申請(qǐng)工傷認(rèn)定，經(jīng)認(rèn)定屬于工傷的，可以獲得工傷賠償。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2,845 2022.04.17
