社保制度改革方案調整
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公務員工資制度的改革是指歸并簡化現(xiàn)行基本工資結構，將基本工資確定為職務工資和級別工資兩部分，適當拉開不同職務的工資差距；強化工資級別與待遇掛鉤；在清理整頓各地區(qū)、各部門、各單位自行建立的津貼、補貼的基礎上，實施地區(qū)附加津貼；實行分類管理的工資制度，以適應公務員分類管理的需要；完善艱苦邊遠地區(qū)津貼制度和特殊崗位津貼制度。
階段性減免養(yǎng)老、失業(yè)和工傷三項社保費，是2020年為應對新冠肺炎疫情影響，人社部會同相關部門出臺的一項臨時性支持政策。這項政策在2020年底已經到期，三項社會保險費從2021年1月1日起已按規(guī)定恢復正常征收。但考慮到疫情風險仍然存在，部分企業(yè)壓力可能較大，規(guī)定階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策在今年4月底到期后，將再延長1年至2022年4月30日。
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分配制度改革分配制度改革，是經濟體制改革的重要內容，是經濟發(fā)展和社會進步的重要體現(xiàn)，是社會主義和諧社會建設的重要保障。 收入分配改革采取的一系列政策措施，不斷調整國民收入分配格局，加大收入分配調節(jié)力度，加快推進收入分配制度改革，在增加城鄉(xiāng)居民收入、改善
2021.12.17 64 -
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林權制度改革集體林地是國家重要的土地資源，是林業(yè)重要的生產要素，是農民重要的生活保障。實行集體林權制度改革，把集體林地經營權和林木所有權落實到農戶，確立農民的經營主體地位，是將農村家庭承包經營制度從耕地向林地的拓展和延伸，是對農村土地經營制度的豐富和完
2022.09.29 504
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09新士官制度改革方案
09新士官制度改革方案（全文） 為確保深化士官制度改革順利實施，根據《中華人民共和國兵役法》、《中國人民解放軍現(xiàn)役士兵服役條例》等有關法律法規(guī)和《深化士官制度改革方案》（以下簡稱《方案》），制定本實施
2022-03-08 15,340 -
醫(yī)保改革新政對哪些方面進行了調整？
我國醫(yī)保卡實施實名制，持卡人使用醫(yī)保卡進行就醫(yī)和購藥時，必須進行實名認證。在醫(yī)?？▌偼瞥鰰r，這種規(guī)定執(zhí)行的并不嚴格，但自從新規(guī)實施后，所有使用醫(yī)?？ㄟM行購買藥物或就醫(yī)的必須由本人持本人醫(yī)保卡，即使家中
2024-12-23 15,340 -
大連市城鎮(zhèn)戶籍管理制度改革方案
大連市城鎮(zhèn)戶籍管理制度改革辦法 第一條為進一步完善人才、人口政策，發(fā)揮戶籍管理制度在促進人口合理、有序流動，促進經濟發(fā)展和社會進步等方面的作用，根據大連市實際情況，制定本辦法。 第二條大連市行政區(qū)域內
2022-05-06 15,340 -
重慶市戶籍制度改革試點方案全文
六、建立完善戶籍制度改革相關配套機制 結合戶籍轉移，系統(tǒng)建立土地、住房、社保、就業(yè)、教育、衛(wèi)生支撐保障機制，逐步消除城鄉(xiāng)戶籍待遇差距，促進城鄉(xiāng)戶籍制度融合，推進城鎮(zhèn)化加速發(fā)展。 （一）建立完善農村土地
2022-01-29 15,340
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分稅制改革是哪一年中華人民共和國分稅制改革在1994年。1994年，中國正式實施分稅制改革制度，分稅制改革的里程碑意義和歷史性貢獻，在于從根本上改變了按企業(yè)行政隸屬關系組織財政收入的體制，告別了舊時統(tǒng)收統(tǒng)支的“行政性分權”，走向與市場經濟更為契合的“經濟性分
8,191 2022.04.17 -
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社保基數調整對個人有什么影響社?；鶖嫡{整對個人的影響如下：一般來講繳費基數越高，養(yǎng)老金待遇就越高，醫(yī)療保險個人賬戶待遇也會越高。我國的養(yǎng)老和醫(yī)療保險都是采取統(tǒng)分結合的方式運行，也就是個人交一部分，單位再按相應比例交一部分，兩部分的資金組成了個人賬戶基金。而個人、單位交
8,076 2022.04.12 -
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為什么要深化改革要深化改革的原因如下：改革開放是黨在新的時代條件下，帶領全國各族人民進行的新的偉大革命，是當代中國最鮮明的特色，強調“面對新形勢新任務，全面建成小康社會，進而建成富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，必須全面深
14,131 2022.04.17
