四千工資完五險之后能拿多少工資
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按實際收入投保4000元工資，繳費總額是1200元，個人約負擔400元。如果單位按規(guī)定繳納公積金，公積金總額為400元，單位個人各負擔50%，就是200元。你五險一金扣費600元。養(yǎng)老保險:單位每個月繳納20%,你自己繳納8%;醫(yī)療保險:單位每個月繳納9%,，你自己繳納2%；失業(yè)保險:單位每個月繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險:單位每個月繳納0.75%,你自己一分錢也不要繳;生育保險:單位每個月繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;以上各地大致如此，由于地區(qū)原因會略有不同。住房公積金:單位自行確定5%-12%是免稅范圍最高不得超過20%,個人扣同樣比例。繳費標準，是以你上年度月平均工資為基數(shù)。
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工資四千扣完五險一金還有多少應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù) 月薪4000扣除五險一金要扣400元左右，那就是能發(fā)3600塊錢。 其中養(yǎng)老保險勞動者承擔工資的8%、醫(yī)療保險2%、失業(yè)保險1%。
2020.02.14 1,590 -
四千工資五險一月交多少按實際收入投保4000元工資，繳費總額是1200元，個人約負擔400元。如果單位按規(guī)定繳納公積金，公積金總額為400元，單位個人各負擔50%，就是200元。
2020.02.16 1,092 -
工資四千扣上五險一金后基本上能拿多少錢要看五險一金具體扣除多少而定，各地繳納五險一金的比例會有不同，所以4000的工資扣除的五險也不同。以北京為例：養(yǎng)老保險8%是320元，醫(yī)療保險2%是80元，公積金12%是480元，失業(yè)工傷生育不用自己交，合計一共888元。這樣計算，4000
2020.06.10 1,366
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四千工資交完五險之后還剩多少
1、月薪4000的話扣除五險一金要扣400元左右。那就是能發(fā)3600塊錢。 2、《中華人民共和國社會保險法》第三十三條 職工應(yīng)當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。 第四十四
2023-01-22 15,340 -
工資四千扣完五險還有多少
1、月薪4000的話扣除五險一金要扣400元左右。那就是能發(fā)3600塊錢。 2、《中華人民共和國社會保險法》第三十三條 職工應(yīng)當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。 第四十四
2023-06-05 15,340 -
工資四千扣完五險還有多少？
1、月薪4000的話扣除五險一金要扣400元左右。那就是能發(fā)3600塊錢。 2、《中華人民共和國社會保險法》第三十三條 職工應(yīng)當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。 第四十四
2023-07-18 15,340 -
工資四千扣完五險還有多少的
1、月薪4000的話扣除五險一金要扣400元左右。那就是能發(fā)3600塊錢。 2、《中華人民共和國社會保險法》第三十三條 職工應(yīng)當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。 第四十四
2022-12-10 15,340
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00:48
4500的工資五險一金扣多少4500的工資五險一金扣除標準如下：養(yǎng)老扣8%，公積金一般5%，醫(yī)療保險2%。目前養(yǎng)老保險繳費比例：單位21%，個人8%。醫(yī)療保險繳費比例：單位9%，個人2%+3元，失業(yè)保險繳費比例：單位2%。工傷保險，單位每個月繳納0.5%，個人不用繳。
21,267 2022.04.17 -
01:18
拖欠工資起訴多久能拿回工資在法院起訴被拖欠工資的時候，通常在三個月或者六個月之內(nèi)就會得到結(jié)果，相關(guān)部門在適用于普通程序?qū)徖淼膯栴}案件，都會在立案那一天起在六個月之內(nèi)結(jié)束審查，除非在遇到特殊的情況下，相關(guān)負責人同意后，往下延長六個月，如還需延長可上報上面相關(guān)部門得到批
4,488 2022.04.17 -
01:04
工資7000可以拿多少生育津貼工資7000可以拿多少生育津貼，每個地區(qū)的規(guī)定都是不一樣的。生育金是按照個人工資以及繳費基數(shù)來計算的，想要知道具體金額必須要知道繳費基數(shù)。如果繳費生育津貼低于工資的，由企業(yè)承擔，其計算公式為繳費基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計算。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)
9,513 2022.06.22
