沒(méi)有工傷認(rèn)定書怎么辦
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你父多大年紀(jì)了？如未滿60歲，申報(bào)工傷認(rèn)定了吧，如果沒(méi)有，速到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申報(bào)。治療結(jié)束后，申請(qǐng)鑒定等級(jí)。至于等級(jí)，現(xiàn)在我沒(méi)有準(zhǔn)確說(shuō)法，但傷情這么重，肯定不會(huì)低。至于未簽合同，只要事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，不影響賠償。建議速報(bào)工傷認(rèn)定，積極治療。賠償問(wèn)題，依法解決。工傷賠償有三項(xiàng)一次性傷殘賠償、一次性醫(yī)療補(bǔ)助、一次性就業(yè)補(bǔ)助。與收入、年齡、南京職工上年度收入有關(guān)。
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一般情況下，自事故傷害發(fā)生之日起超過(guò)一年的，是不可以再提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，但是，如果是由于不可抗力、人身自由受到限制、屬于用人單位的原因等不屬于職工自身原因超過(guò)工傷認(rèn)定申請(qǐng)期限的，被耽誤的時(shí)間不計(jì)算在工傷認(rèn)定申請(qǐng)期限內(nèi)。
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沒(méi)有交警認(rèn)定書怎么寫工傷認(rèn)定書有交警認(rèn)定書也是可以申請(qǐng)工傷的，其是在職工發(fā)生事故傷害事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。其認(rèn)定工傷與否的舉證責(zé)任一般不是由職工承擔(dān)，而是社保部門對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，相關(guān)部門予以協(xié)助。
2020.06.26 166 -
報(bào)工傷沒(méi)有事故認(rèn)定書怎么辦報(bào)工傷沒(méi)有事故認(rèn)定書的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人補(bǔ)交交通事故認(rèn)定書，等到取得交通事故之后，在依法為當(dāng)事人辦理工傷認(rèn)定。事故認(rèn)定書是交通事故造成的工傷才需要的材料。
2020.04.02 188 -
報(bào)工傷沒(méi)有事故認(rèn)定書怎么辦？報(bào)工傷沒(méi)有事故認(rèn)定書的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人補(bǔ)交交通事故認(rèn)定書，等到取得交通事故之后，在依法為當(dāng)事人辦理工傷認(rèn)定。事故認(rèn)定書是交通事故造成的工傷才需要的材料。
2020.11.10 140
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工傷認(rèn)定書沒(méi)有寫工傷認(rèn)定書怎么辦
工傷認(rèn)定書是指職工因工受傷后，經(jīng)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)定后出具的法律文書，以此證明該職工是因工受傷。想得到工傷認(rèn)定書需先到你們當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。必須認(rèn)定為工傷，才能申請(qǐng)做工傷的傷殘鑒定。無(wú)須認(rèn)
2022-03-29 15,340 -
沒(méi)有工傷認(rèn)定書工傷怎么辦
你這種情況，根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例第六十二條國(guó)家機(jī)關(guān)和依照或者參照國(guó)家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由所在單位支付費(fèi)用。具體辦法由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部
2022-02-04 15,340 -
沒(méi)有工傷認(rèn)定書怎么辦？
1.工傷認(rèn)定書是指職工因工受傷后，經(jīng)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)定后出具的法律文書，以此證明該職工是因工受傷。想得到工傷認(rèn)定書需先到你們當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條之規(guī)定，提出工傷
2022-08-13 15,340 -
沒(méi)有工傷認(rèn)定書怎么認(rèn)定工傷
勞動(dòng)者在發(fā)生工傷后，首先應(yīng)判斷是否屬于工傷的范圍。然后尋求證據(jù)來(lái)證明勞動(dòng)關(guān)系的存在。勞動(dòng)關(guān)系證明是是申請(qǐng)工傷認(rèn)定的前提條件，沒(méi)有證明勞動(dòng)關(guān)系的材料，勞動(dòng)保障行政部門就無(wú)法進(jìn)行工傷認(rèn)定，能證明勞動(dòng)關(guān)系的
2022-03-21 15,340
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00:59
工傷認(rèn)定沒(méi)有傷殘鑒定嗎工傷認(rèn)定有沒(méi)有傷殘鑒定，需視情況而定： 1、工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為，如果認(rèn)定為工傷后，經(jīng)過(guò)醫(yī)療治療后，實(shí)際沒(méi)有影響肢體功
2,387 2022.09.05 -
01:25
沒(méi)有簽合同工傷怎么辦沒(méi)有合同，職工在工作期間發(fā)生事故或者因工導(dǎo)致職業(yè)病的，受傷職工或其近親屬應(yīng)當(dāng)首先證明職工與用人單位之間存在事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。需要證明雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)仲裁委員會(huì)證實(shí)了雙方確實(shí)存在勞動(dòng)關(guān)系后，用人單位
1,638 2022.04.17 -
01:00
工傷認(rèn)定書是自己拿嗎工傷認(rèn)定書可以自己拿。也可以讓工傷員工單位領(lǐng)取。工傷認(rèn)定是勞動(dòng)部門通知領(lǐng)取的，一般會(huì)通知經(jīng)辦人去領(lǐng)取。如果員工本人申請(qǐng)的并沒(méi)有委托他人，那么會(huì)直接通知員工領(lǐng)取。如果員工非本人去申請(qǐng)的，而是委托單位申請(qǐng)，那么工傷認(rèn)定書也是由委托人帶為領(lǐng)取之后
7,385 2022.05.11
