2022工傷賠償過程，公司承擔(dān)哪些費用
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無論勞動者是否有過錯。可以先作工傷認(rèn)定，再要求用人單位承擔(dān)全部醫(yī)療費、護(hù)理費、一次性殘疾賠償金、一次性醫(yī)療補助金、一次性就業(yè)補助金等。賠償數(shù)額較普通傷害要高很多。
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工傷企業(yè)需要承擔(dān)的費用與有無繳納工傷保險有關(guān)。企業(yè)如果有為工傷職工繳納工傷保險的，則企業(yè)應(yīng)承擔(dān)職工停薪留職期間每月的工資、傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補助金等。企業(yè)如果沒有為職工繳納工傷保險的，則工傷賠償?shù)馁M用全部由企業(yè)來支付。此外工傷職工在休養(yǎng)期間，工資福利等待遇不變。
下列工傷賠付費用由公司承擔(dān)：治療工傷期間的工資福利；五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；以及終止或者解除勞動合同時，職工依法應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。如果公司沒有為職工參加工傷保險，則醫(yī)療費等也由公司承擔(dān)。
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工傷賠償怎么賠，公司應(yīng)該承擔(dān)哪些費用員工工傷公司應(yīng)該承擔(dān)以下這些費用：治療工傷期間的工資福利;五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
2020.06.07 395 -
工傷哪些費用由公司承擔(dān)首先，根據(jù)勞動合同法的規(guī)定，公司應(yīng)當(dāng)為員工繳納社保。如果公司沒有繳納，那所有賠償項目都是公司承擔(dān)。第二，工傷保險條例規(guī)定，如果公司有繳納工傷保險，那一次性傷殘補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金由工傷保險基金承擔(dān)，一次性傷殘就業(yè)補助金由公司承擔(dān)。第
2020.01.30 381 -
員工工傷公司應(yīng)承擔(dān)哪些費用？勞動者發(fā)生工傷用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)以下費用：停工留薪期工資；生活不能自理的陪護(hù)費；傷殘津貼；一次性傷殘就業(yè)補助金；其他。用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。
2020.07.25 204
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工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)公司要承擔(dān)哪些費用
我國《工傷保險條例》第三十七條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。喪葬補助金標(biāo)準(zhǔn)：6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金1
2022-10-19 15,340 -
工傷賠付費用哪些由公司承擔(dān)
因工傷發(fā)生的下列費用，由公司承擔(dān)： (一)治療工傷期間的工資福利; (二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。 如果公司沒有給員工繳納
2022-05-16 15,340 -
工傷在哪些情況下公司承擔(dān)賠償費用
發(fā)生工傷公司在未給職工購買工傷保險的情況下會承擔(dān)費用。我國法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。
2022-11-02 15,340 -
公司工傷，公司要承擔(dān)哪些費用？
1、用人單位、從業(yè)人員或者其直系親屬、工會組織攜帶上述相關(guān)材料在規(guī)定的時效內(nèi)，向用人單位工商注冊地的區(qū)、縣勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。2、區(qū)、縣勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日
2023-04-03 15,340
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工傷應(yīng)賠償哪些費用工傷賠償中涉及到的賠償項目，主要有醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費食宿費、康復(fù)治療費、輔助器具費、停工留薪期工資、生活護(hù)理費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金、喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。一次性工
2,635 2022.04.17 -
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工傷用人單位承擔(dān)的賠償項目有哪些工傷用人單位承擔(dān)的賠償項目包括： 1、工傷醫(yī)療費； 2、輔助器具配置費； 3、一次性傷殘補助金； 4、傷殘津貼； 5、生活護(hù)理費； 6、喪葬補助金； 7、供養(yǎng)親屬撫恤金； 8、一次性工亡補助金； 9、康復(fù)性治療費用； 10、工傷住院治療伙食
1,116 2023.01.04 -
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員工工傷公司有哪些賠償員工工傷需要公司賠償以下費用：第一，工傷治療期間發(fā)生的住院伙食費用、外地就醫(yī)的交通費和伙食住宿費，按照職工所在單位出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的百分之七十補償。第二，工傷治療期間職工的工資福利待遇，用人單位應(yīng)按月及時發(fā)放，若需要護(hù)工，產(chǎn)生的費用也應(yīng)由用
4,778 2021.04.25
