養(yǎng)老工資及計(jì)算方式
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金的公式：每月領(lǐng)取總額＝基本養(yǎng)老金 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老金＝（上年成都在職員工月平均工資 我指數(shù)化月平均工資）÷2×繳費(fèi)年限×1％。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶存儲(chǔ)金額÷個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)
《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法全文》第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成?；攫B(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
退休工資等于基礎(chǔ)的退休工資和個(gè)人賬戶的退休工資之和。其中基礎(chǔ)的退休工資，等于全省上個(gè)年度在崗職工每月平均工資，加上本人指數(shù)化的每月月平均繳費(fèi)工資除以二，再乘以繳費(fèi)年限的百分之一，也等于全省上個(gè)年度在崗職工每月的平均工資乘上一，加本人平均繳費(fèi)的指數(shù)的和，再除以二乘上繳費(fèi)年限的百分之一。個(gè)人賬戶的退休工資等于個(gè)人賬戶的儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)的月數(shù)。
-
養(yǎng)老金計(jì)算方式有哪些養(yǎng)老金計(jì)算方法： 1、月基本養(yǎng)老金=月基礎(chǔ)養(yǎng)老金+月個(gè)人賬戶養(yǎng)老金; 2、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2*繳費(fèi)年限*1%，其中本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資*個(gè)人平均繳費(fèi)指
2020.06.22 241 -
養(yǎng)老金領(lǐng)取的計(jì)算方式養(yǎng)老金由兩部分組成：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲為 195、55歲為 170、60歲為 139，不再統(tǒng)一是120）基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷
2020.11.30 301 -
個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算方式養(yǎng)老保險(xiǎn)金計(jì)算公式如下：月養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金?；A(chǔ)養(yǎng)老金=本人退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY×20%；個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=本人帳戶存額÷120。養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納是在職工月工資基礎(chǔ)上計(jì)算的,用基數(shù)乘以比例算出。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算公式包
2020.06.03 1,049
-
養(yǎng)老金發(fā)放的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式及計(jì)算方法
基本養(yǎng)老金計(jì)算公式：月基本養(yǎng)老金＝（上一年度在職職工月平均工資×ａ本人指數(shù)月平均工資）÷2×繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）×1％。其中，ａ是全省統(tǒng)一設(shè)定的修正系數(shù)，主要是基于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)征收和待遇計(jì)算基數(shù)
2021-11-11 15,340 -
員工工資的核算及計(jì)算方式
正算法：工資=月薪÷21.75×月計(jì)薪天數(shù)×(出勤天數(shù)比例) 反算法：工資=月薪-月薪÷21.75x缺勤天數(shù)×(出勤天數(shù)比例) 月計(jì)薪天數(shù)=(月出勤天數(shù)+法定節(jié)假日天數(shù)) 出勤天數(shù)比例=21.75÷(
2022-08-12 15,340 -
加班工資的計(jì)算方式及標(biāo)準(zhǔn)
日工資：月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù)小時(shí)工資：月工資收入÷（月計(jì)薪天數(shù)×8小時(shí)）。工作日加班：支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬；即月薪÷（21.75×8小時(shí)）*加班小時(shí)×1.5周末加班：應(yīng)首先安排補(bǔ)
2022-04-01 15,340 -
職工退休養(yǎng)老金計(jì)算方式
退休金一般包含個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老金是由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成，基本養(yǎng)老金則是根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)的年限、繳費(fèi)工資、所在地職工的平均工資、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等
2022-06-26 15,340
-
00:59
工資計(jì)算方法有哪幾種工資應(yīng)該按照如下方法來計(jì)算： 1、勞動(dòng)者的工資總額是其基本工資加上獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、和其他的工資收入； 2、日工資=月工資收入除月計(jì)薪天數(shù)；小時(shí)工資=月工資收入除（月計(jì)薪天數(shù)乘8小時(shí)）。 工資總額是指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職
5,304 2022.05.21 -
00:48
社保養(yǎng)老金怎么計(jì)算養(yǎng)老金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下：養(yǎng)老金等于，基礎(chǔ)養(yǎng)老金加上個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，加上過渡性養(yǎng)老金。 具體來說： 1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金，根據(jù)全省上年度在崗職工月平均工資、本人平均繳費(fèi)指數(shù)、繳費(fèi)年限來計(jì)算； 2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，根據(jù)個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額、計(jì)發(fā)月數(shù)來計(jì)算
4,009 2022.04.17 -
00:49
資產(chǎn)負(fù)債率計(jì)算公式是什么資產(chǎn)負(fù)債率計(jì)算公式為：資產(chǎn)負(fù)債率=負(fù)債總額除資產(chǎn)總額乘100%；其中，負(fù)債總額是指公司承擔(dān)的各項(xiàng)負(fù)債的總和，包括流動(dòng)負(fù)債和長期負(fù)債；資產(chǎn)總額是指公司擁有的各項(xiàng)資產(chǎn)的總和，包括流動(dòng)資產(chǎn)和長期資產(chǎn)。資產(chǎn)負(fù)債率是企業(yè)期末負(fù)債總額除以資產(chǎn)總額的百分
6,441 2022.05.18
