如果跟公司簽訂合同, 但是有公司沒(méi)有給加盟費(fèi), 這種情況該怎么處理
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退加盟費(fèi),1.首先特許經(jīng)營(yíng)是特許者將自己擁有的商標(biāo)、商號(hào)、產(chǎn)品、專利或技術(shù)、經(jīng)營(yíng)模式等以特許經(jīng)營(yíng)合同的形式授予被特許者使用,被特許者按合同規(guī)定,在統(tǒng)一的業(yè)務(wù)模式下從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),并向特許者支付相應(yīng)費(fèi)用的經(jīng)營(yíng)方式。本案是一起典型的特許經(jīng)營(yíng)合同糾紛。糾紛產(chǎn)生的原因是特許加盟合同提前解除后,雙方對(duì)合同解除的后果不能達(dá)成一致的認(rèn)識(shí),這在當(dāng)前的特許經(jīng)營(yíng)糾紛中是一個(gè)比較突出的問(wèn)題,具有代表性。以下結(jié)合本案的爭(zhēng)議焦點(diǎn),就其反映的法律問(wèn)題展開(kāi)探討,以期為同類糾紛的解決提 2.其次、特許加盟費(fèi)是否應(yīng)退還 加盟費(fèi)一般是在特許經(jīng)營(yíng)合同簽訂后,由加盟方一次性支付。商務(wù)部發(fā)布的《商業(yè)特許經(jīng)營(yíng)管理辦法》將加盟費(fèi)定義為“被特許人為獲得特許經(jīng)營(yíng)權(quán)而向特許人支付的一次性費(fèi)用”,雖然《辦法》屬于行政規(guī)章,效力層次不高,但該定義仍可作為本案審理時(shí)的一個(gè)參考。 3.第三、實(shí)踐中,特許雙方往往并不清楚加盟費(fèi)的性質(zhì),只是約定加盟費(fèi)“一次性支付”,有的把加盟費(fèi)看作是合同中特許使用費(fèi)的一部分或預(yù)付款,也有的把加盟費(fèi)理解為合同保證金。因此,在合同履行期限屆滿前解除合同時(shí),特許雙方對(duì)加盟費(fèi)應(yīng)否返還產(chǎn)生爭(zhēng)議。 4.最后,一般情況下,特許雙方一經(jīng)簽訂特許經(jīng)營(yíng)合同,即要求加盟者交納加盟費(fèi),特許人才可能把特許經(jīng)營(yíng)權(quán)授予加盟者,加盟者也才有可能開(kāi)展特許經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
如果公司不給員工購(gòu)買社保可以起訴,獲得經(jīng)濟(jì)賠償。賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是 (一)支付每滿一年給予一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 (二)補(bǔ)交存在勞動(dòng)關(guān)系期間的社保。
自己公司沒(méi)有商標(biāo)不可以簽加盟合同。 根據(jù)《商業(yè)特許經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l例》第三條,本條例所稱商業(yè)特許經(jīng)營(yíng)(以下簡(jiǎn)稱特許經(jīng)營(yíng)),是指擁有注冊(cè)商標(biāo)、企業(yè)標(biāo)志、專利、專有技術(shù)等經(jīng)營(yíng)資源的企業(yè)(以下稱特許人); 以合同形式將其擁有的經(jīng)營(yíng)資源許可其他經(jīng)營(yíng)者(以下稱被特許人)使用,被特許人按照合同約定在統(tǒng)一的經(jīng)營(yíng)模式下開(kāi)展經(jīng)營(yíng),并向特許人支付特許經(jīng)營(yíng)費(fèi)用的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。 企業(yè)以外的其他單位和個(gè)人不得作為特許人從事特許經(jīng)營(yíng)活動(dòng)??芍惺占用吮仨氁猩虡?biāo),在簽訂加盟合同的時(shí)候還需要滿足其他特許經(jīng)營(yíng)的條件。
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如果合同只有法人簽字但沒(méi)蓋公章,這種合同有效嗎
如果協(xié)議有明確條款說(shuō)明蓋章后生效,但只有法人代表簽字,沒(méi)蓋公章,協(xié)議還不能生效。沒(méi)有這個(gè)蓋章后生效的條款,雙方有法人代表簽字,沒(méi)蓋公章,協(xié)議就已經(jīng)生效。
2021.03.04 188 -
對(duì)方公司欠錢不還這種情況該如何處理
公司欠款不還時(shí)可以先與公司負(fù)責(zé)人協(xié)商,如果公司拒絕還款,那么債權(quán)人可以去法院請(qǐng)求支付令,對(duì)方有異議就需要起訴公司。 對(duì)方拒絕執(zhí)行判決,債權(quán)人可以申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。在遇到名下沒(méi)有任何財(cái)產(chǎn)的公司時(shí),債權(quán)人可以從公司股東是否有抽逃出資; 虛假出資、公
2021.02.03 135 -
跟貸款公司簽了合同但是沒(méi)有下款
貸款簽合同了沒(méi)下款是否違約要根據(jù)雙方簽訂的合同來(lái)確定,如違約條款規(guī)定了生效時(shí)間為簽訂后生效,則在簽訂完貸款合同后拒絕繼續(xù)貸款就屬于違約的行為,要按照違約條款來(lái)執(zhí)行,如果注明合同生效時(shí)間為貸款發(fā)放后,則在此之前是可以解除合同的。
2021.02.21 1,279
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加入盟公司公司一個(gè)月沒(méi)有跟員工簽訂勞動(dòng)合同這樣的情況違法嗎/etc
用人單位自用工之日起一個(gè)月內(nèi)未訂立書面勞動(dòng)合同是允許的,不違法。用人單位用工超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同的,是違法用工。遇到此類情形的勞動(dòng)者可以辭職,并可要求用人單位支付二倍的工資?!?/p>
2022-03-14 15,340 -
公司簽完合同沒(méi)有公司會(huì)給加盟費(fèi)嗎
退加盟費(fèi),1.首先特許經(jīng)營(yíng)是特許者將自己擁有的商標(biāo)、商號(hào)、產(chǎn)品、專利或技術(shù)、經(jīng)營(yíng)模式等以特許經(jīng)營(yíng)合同的形式授予被特許者使用,被特許者按合同規(guī)定,在統(tǒng)一的業(yè)務(wù)模式下從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),并向特許者支付相應(yīng)費(fèi)用的
2022-05-03 15,340 -
上班一個(gè)月沒(méi)有簽勞動(dòng)合同, 但是有公司不給工資, 這種情況怎么處理
只要是付出了勞動(dòng),公司就必須要支付你工資,否則,你可以通過(guò)以下途徑解決:1.到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)(通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì))。3.如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。4.根據(jù)國(guó)家規(guī)
2022-02-09 15,340 -
如果簽訂了勞動(dòng)合同,但是公司沒(méi)有跟我簽訂營(yíng)運(yùn)合同,我該怎么辦?
如果勞動(dòng)者在用人單位工作兩個(gè)月了,而用人單位沒(méi)有和勞動(dòng)者簽訂營(yíng)運(yùn)合同,勞動(dòng)者可以從次月起,要求用人單位支付雙倍的工資。老板讓勞動(dòng)者自行辭職,勞動(dòng)者完全可以拒絕,這是因?yàn)槔习逡?guī)備勞動(dòng)者應(yīng)該得到的雙倍工資
2022-02-27 15,340
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01:05
如果進(jìn)公司沒(méi)有簽合同怎么辦如果公司在建立勞動(dòng)關(guān)系之日起一個(gè)月到一年內(nèi)還沒(méi)有與勞動(dòng)者簽訂書面的勞動(dòng)合同,第二個(gè)月開(kāi)始應(yīng)當(dāng)每個(gè)月支付員工兩倍的工資。滿一年還不簽訂,視為訂立無(wú)固定期勞動(dòng)合同。因此,如果出現(xiàn)這種情形,勞動(dòng)者可以向單位主張兩倍工資。具體可以通過(guò)向勞動(dòng)行政部門
2,383 2022.05.11 -
01:13
公司沒(méi)有給員工簽合同怎么辦公司不和職員簽合同首先如果職工想繼續(xù)在公司工作,可以向工會(huì)反應(yīng),由工會(huì)出面去和公司協(xié)商。也可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門反映情況,由監(jiān)察勞動(dòng)監(jiān)察部門責(zé)令公司與職工簽訂合同,只需要撥打12333即可。如果職工不想繼續(xù)在公司干了,可以要求公司按照勞動(dòng)法的規(guī)
1,567 2022.05.11 -
01:01
公司沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同如何賠償用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月、不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。但自用工之日起一個(gè)月內(nèi),經(jīng)過(guò)用人單位書面通知之后,勞動(dòng)者不與用人單位訂立書面勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)書面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系,而不需要向
3,555 2022.04.17