10級傷殘屬于什么級別的賠償?
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10級傷殘賠償為7個月的本人工資;勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
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10級傷殘賠償
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:十級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資。勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補
2021.10.13 560 -
10級傷殘怎么賠償
傷殘鑒定10級的賠付方式: 1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為十級傷殘為7個月的本人工資; 2、解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2020.08.14 180 -
10級傷殘是否屬于殘疾?
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2020.07.17 601
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什么樣的殘屬于10級傷殘
是否構(gòu)成傷殘以及構(gòu)成幾級傷殘要以鑒定機構(gòu)的鑒定結(jié)果為準(zhǔn)
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傷殘8級屬于什么級別傷殘
8級殘疾屬于殘疾水平,輕傷和重傷屬于殘疾水平,兩者是不同的評估。殘疾水平根據(jù)殘疾的嚴(yán)重程度確定,一般殘疾水平殘疾分為1級至10級殘疾。傷害評估是指確定受害人受傷程度的過程,即確定其身體組織結(jié)構(gòu)的損害、
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2022-08-13 15,340 -
工傷不屬于傷殘級別怎么賠償
第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能
2022-07-22 15,340
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工傷10級如何賠償勞動者和用人單位在合作是一般是會簽訂勞動合同的,當(dāng)勞動者因工受傷時,用人單位不僅需要支付工資還應(yīng)該需要給予一定的賠償。一般來說,十級工傷可以獲得以下賠償:一次性傷殘補助金,首先是由社保支付,社保不足的由用人單位支付;一次性工傷醫(yī)療補助金,這
842 2022.04.25 -
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傷殘鑒定10級如何賠付傷殘鑒定10級賠付,要根據(jù)實際情況來確定。十級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為: 1、醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費、食宿費; 2、康復(fù)治療費、輔助器具費、生活護理費; 3、停工留薪期工資; 4、一次性傷殘補助金; 5、傷殘津貼; 6、一次性傷殘就
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車禍10級傷殘能賠15萬嗎車禍10級傷殘能否賠15萬,要根據(jù)受害人所在地的經(jīng)濟發(fā)展等情況確定。法律上是沒有統(tǒng)一的賠償數(shù)額的。具體賠償項目如下:侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的
3,254 2022.05.11