濰坊哪里有做工傷鑒定的機構(gòu)
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濰坊地區(qū)勞動者發(fā)生工傷事故之后，應(yīng)先到當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T申請工傷認(rèn)定，確認(rèn)為工傷的，再去濰坊市人事與勞動保障局申請工傷鑒定，工傷鑒定應(yīng)到當(dāng)?shù)刂付ǖ臋C構(gòu)進行鑒定
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在濰坊市勞動能力鑒定中心做鑒定，如果是當(dāng)事人協(xié)商一致選擇鑒定機構(gòu)的，人民法院應(yīng)當(dāng)審查協(xié)商選擇的鑒定機構(gòu)是否具備鑒定資質(zhì)及符合法律、司法解釋等規(guī)定。發(fā)現(xiàn)雙方當(dāng)事人的選擇有可能損害國家利益、集體利益或第三方利益的，應(yīng)當(dāng)終止協(xié)商選擇程序，采用隨機方式選擇。
1.司法鑒定是法院依當(dāng)事人申請委托具有鑒定資格的鑒定機構(gòu)進行鑒定，不是法院強制性指定。2.如果對方做了一次司法鑒定，你對鑒定結(jié)果存異議，可以向法院申請再做一次。3.但如果你們雙方協(xié)商不成，確定不下來鑒定機構(gòu)、鑒定人員，協(xié)商不成的由人民法院指定。PS如果你是原告，被告可能會用這第二條轉(zhuǎn)移財產(chǎn)，訴訟中盡快申請財產(chǎn)保全。
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傷殘鑒定去哪里的機構(gòu)做鑒定傷殘鑒定一般由司法部門委托傷殘鑒定機構(gòu)做，工傷的傷殘鑒定一般去當(dāng)?shù)厣绫２块T的工傷鑒定中心，而其他情況的可以去當(dāng)?shù)氐乃痉ㄨb定中心做傷殘鑒定。傷殘鑒定結(jié)果60天才能拿報告。發(fā)生工傷的，用人單位或者職工在治療傷情相對穩(wěn)定后，應(yīng)當(dāng)及時向申請勞動能力
2022.12.26 927 -
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工傷鑒定的鑒定機構(gòu)是哪里工傷鑒定到設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會做。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見；然后根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論；
2020.04.01 283
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濰坊工傷鑒定去哪里
工傷鑒定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險行政部門進行工傷認(rèn)定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。
2022-08-27 15,340 -
濰坊工傷鑒定機構(gòu)鑒定工傷要多久？
設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達申請鑒定的單位和個人。
2023-08-27 15,340 -
濰坊工傷鑒定怎么做
1.職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社
2023-04-29 15,340 -
濰坊鑒定機構(gòu)可以鑒定
1.司法鑒定是法院依當(dāng)事人申請委托具有鑒定資格的鑒定機構(gòu)進行鑒定，不是法院強制性指定。2.如果對方做了一次司法鑒定，你對鑒定結(jié)果存異議，可以向法院申請再做一次。3.但如果你們雙方協(xié)商不成，確定不下來鑒
2021-12-16 15,340
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傷殘鑒定要去哪里做1、工傷傷殘鑒定向勞動部門申請，由勞動部門安排指定的醫(yī)院進行傷殘鑒定的，如果是交通事故傷殘鑒定到法院認(rèn)可的司法鑒定所進行的。2、《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料：①《工傷認(rèn)定決
15,522 2022.04.15 -
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哪里可以做傷殘鑒定做傷殘鑒定的地點如下：傷殘鑒定，一般是當(dāng)事人委托律師事務(wù)所進行，律師事務(wù)所再委托有鑒定資質(zhì)的司法鑒定機構(gòu)做傷殘鑒定。如果案件進入訴訟程序，傷殘鑒定則在法院的主持下，由當(dāng)事人雙方共同指定有鑒定資質(zhì)的法醫(yī)中心進行鑒定。工傷的傷殘鑒定一般去當(dāng)?shù)厣?/p>
3,514 2022.05.11 -
01:21
工傷鑒定去哪做工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出申請。申請人可以是用人單位，如果用人單位不提出的，本人或者本人直系親屬、工會組織可以在故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)一年內(nèi)提出申請。提出申請時應(yīng)該帶上工傷認(rèn)定申請表
2,935 2022.04.15
