2022年員工認定工傷后能否向單位要求賠償
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
1、用人單位有繳納工傷保險：無需用人單位進行賠償，應(yīng)當按照工傷保險享受相應(yīng)的工傷待遇。 2、用人單位未繳納工傷保險：由用人單位按照工傷保險的規(guī)定，向員工承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償?shù)臄?shù)額根據(jù)員工的實際傷情進行確定。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
員工認定為工傷之后是可以向單位要求賠償?shù)?，賠償標準根據(jù)工傷確定的勞動功能障礙等級來確定。勞動功能障礙等級共有十級，鑒定標準由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
員工如果被認定為工傷的，可以向用人單位要求下列賠償：五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；治療工傷期間的工資福利；終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。用人單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者員工被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起的30日內(nèi)去申請工傷認定。
-
工傷職工能否要求單位賠償？因為本單位履行職責(zé)的工作人員之外的第三人侵權(quán)造成的，可以向第三人主張民事賠償，可以申請工傷醫(yī)療之外的工傷保險待遇;本單位履行職責(zé)的工作人員造成的，由單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任—工傷保險責(zé)任，肇事人不承擔(dān)賠償責(zé)任。
2021.10.12 568 -
工傷賠償能否到單位要求賠償第一步：工傷認定。 （1）自事故發(fā)生或者診斷為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，由所在單位向勞動部門提出工傷認定申請。 （2）單位逾期未提出申請的，工傷職工或者其直系親屬在事故發(fā)生或診斷為職業(yè)病之日起30人后，1年之內(nèi)可以直接向勞動部門提出工傷認定申請
2020.06.25 174 -
員工工傷能否要求單位辭退單位不能辭退工傷員工。在正常情況下，用人單位辭退員工需要符合相關(guān)規(guī)定，不能隨意辭退員工。用人單位單方解除勞動關(guān)系的，員工可以要求用人單位繼續(xù)履行勞動合同或者要求用人單位支付經(jīng)濟賠償金。
2020.11.23 158
-
員工認定工傷后能否向單位要求賠償
1、用人單位有繳納工傷保險：無需用人單位進行賠償，應(yīng)當按照工傷保險享受相應(yīng)的工傷待遇。 2、用人單位未繳納工傷保險：由用人單位按照工傷保險的規(guī)定，向員工承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償?shù)臄?shù)額根據(jù)員工的實際傷情進行確
2022-11-08 15,340 -
員工認定工傷后能否向單位賠償
員工認定為工傷之后是可以向單位要求賠償?shù)模r償標準根據(jù)工傷確定的勞動功能障礙等級來確定。勞動功能障礙等級共有十級，鑒定標準由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
2021-12-28 15,340 -
2022年應(yīng)該向哪個單位要求工傷賠償
應(yīng)該向社會保險行政部門申請工傷認定，認定為工傷的，向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)要求工傷賠償，工傷賠償?shù)木唧w標準根據(jù)傷殘等級決定，如十級傷殘為7個月的本人工資。
2022-11-10 15,340 -
工傷認定后能否要求賠償
可以要求工傷賠償 1、造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。2、造成傷殘的賠償醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間
2022-01-14 15,340
-
00:56
被認定工傷后如何賠償職工完成工傷認定后，可以申請工傷鑒定，完成工傷鑒定后再確定賠償數(shù)額。職工可以與用人單位進行協(xié)商，就工傷賠償費用達成一致協(xié)議，如果無法達成的，用人單位應(yīng)當按照法律規(guī)定的標準來賠償工傷職工。用人單位不及時賠償或者拒絕賠償?shù)?，工傷職工可以申請勞?/p>
1,100 2022.04.17 -
01:27
單位辭退員工怎么賠償單位辭退員工賠償?shù)囊?guī)定如下：當用人單位需要辭退勞動者時，需要向勞動者支付經(jīng)濟補償金，經(jīng)濟補償金的計算標準為：勞動者在用人單位每工作一年，應(yīng)當支付一個月工資，六個月以上不滿一年的按照一年賠償，不滿六個月的賠償半個月工資，員工在用人單位工作的時
2,794 2022.04.17 -
01:03
工傷仲裁后單位不賠償怎么辦工傷仲裁后單位不賠償可以向當?shù)氐姆ㄔ荷暾垙娭茍?zhí)行。因工傷發(fā)生的下列費用，按照規(guī)定從工傷保險基金中支付： 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； 2、住院伙食補助費； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用； 5、
1,386 2022.11.21
