女職工產(chǎn)假期間由單位繳納社會保險嗎?
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1、從職工入職之日起繳納。2、職工繳納社保的基數(shù)確定及繳費(fèi)比例。(1)職工繳納社保基數(shù)按上年本人月平均工資確定,上年不滿十二個月的按實際月平均,新參加工作的按勞動合同約定,繳費(fèi)基數(shù)不得低于上年全省平均工資的60%,不得高于上年全省平均工資的300%。(2)繳費(fèi)比例養(yǎng)老保險28%(企業(yè)20、個人8%),醫(yī)療保險10%(企業(yè)8%、個人2%),失業(yè)保險3%(企業(yè)2Z%、個人1%),工傷和生育保險按工資總額的一定比例由企業(yè)全額繳納。職工應(yīng)繳納的社保由企業(yè)在職工應(yīng)發(fā)工資中代扣代繳。3、在職按社保規(guī)定享有醫(yī)保待遇、工傷待遇、生育待遇,失業(yè)享有失業(yè)金。繳費(fèi)年限滿15年,達(dá)法定退休年齡,辦理退休,享領(lǐng)退休工資和享有退休醫(yī)保。
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應(yīng)該正常交社保和公積金,并正常支付工資。雖然勞動者休產(chǎn)假,但勞動者與用人單位仍然存在勞動關(guān)系,用人單位依法仍然有義務(wù)繳交社保,用人單位讓勞動者全額繳交的行為,屬于違法行為,勞動者可以拒絕。用人單位未按時足額繳納社會保險費(fèi)的,勞動者可以向社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴,由社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)依法進(jìn)行處理。
休產(chǎn)假期間社保是由用人單位與勞動者按規(guī)定來繳納。其中的養(yǎng)老保險、醫(yī)保和失業(yè)保險由雙方共同繳納,而工傷保險、生育保險僅由單位為勞動者繳納,勞動者本人不繳。
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女職工休產(chǎn)假期間公司還會繳納社保嗎
會。用人單位必須按照規(guī)定給員工購買社會保險,包括養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險等等,在休產(chǎn)假的期間,工資和獎金等福利待遇是正常發(fā)放的。同時需要注意的是,雖然在這期間勞動者并沒有到公司上班,但是和勞動單位的勞動關(guān)系是沒有解除的,依然在持續(xù)的狀態(tài),因此對于
2020.03.22 1,329 -
用人單位必須給職工繳納社會保險嗎
用人單位必須給職工繳納社會保險。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十條、第二十三條、第三十三條、第四十四條、第五十三條規(guī)定,基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險,由用人單位和職工共同繳納;工傷保險、生育保險,由用人單位繳納,職工不繳納。
2020.07.04 676 -
職工的社會保險費(fèi)是用人單位繳納嗎
用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。
2021.10.11 583
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女職工休產(chǎn)假期間社保由誰繳納
休產(chǎn)假期間社保和正常工作時一樣,個人繳納一部分,單位繳納一部分。依據(jù)相關(guān)規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報、按時足額繳納社會保險費(fèi),非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。
2022-06-10 15,340 -
產(chǎn)假期間社保由誰繳納
產(chǎn)假期間社保個人部分由個人繳納。勞動者在產(chǎn)假期間領(lǐng)取生育津貼,用人單位不得代扣由勞動者個人負(fù)擔(dān)的各項社會保險費(fèi)用,勞動者應(yīng)該及時足額的將個人繳納部分交給單位。
2022-07-18 15,340 -
女職工休產(chǎn)假期間社保應(yīng)由企業(yè)繼續(xù)繳納么
懷孕休產(chǎn)假期間公司應(yīng)當(dāng)繼續(xù)為員工繳納社會保險費(fèi)用,產(chǎn)假期間社保費(fèi)用一般由用人單位和職工本人共同承擔(dān),按照在職期間比例繳存即可。一般由社保機(jī)構(gòu)代收上交。
2022-10-08 15,340 -
單位沒繳納社會保險能離職嗎
單位沒簽訂合同,沒繳納社會保險,離職可以獲得補(bǔ)償:沒簽勞動合同,要付雙倍的工資,《勞動合同法》第八十二條規(guī)定,用人單位自用工之日起超過一個月但不滿一年位于勞動者訂立勞動的同的,應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍
2022-05-08 15,340
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01:15
員工掛靠別的單位繳納社保員工掛靠別的單位繳納社保是可以的。但是存在以下不好影響: 1、員工需要全額承擔(dān)個人繳納和單位繳納的費(fèi)用,那么繳納金額會比較多; 2、員工在出現(xiàn)事故之后如果是屬于工傷范疇的,可能會存在糾紛; 3、掛靠單位代繳存在單位沒有繳納或者少交的風(fēng)險;
15,564 2022.05.11 -
01:09
社保單位繳納部分屬于誰社保單位繳納部分屬于員工。社會保險是五險,工傷、生育、醫(yī)療、養(yǎng)老和失業(yè),有的是用人單位繳納,大部分雙方共同來承擔(dān)。養(yǎng)老保險,是由用人單位和個人共同承擔(dān),只有8%的是員工工資里扣,用人單位的是由用人單位自己來承擔(dān)的,但是員工自己繳納的8%,是
9,995 2022.05.11 -
00:56
沒有單位的人如何繳納社保沒有單位的人繳納社保的方式如下:個人可以繳納社保,個人繳納社保,只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險這兩部分。具體流程如下:個人繳納社??梢砸宰杂陕殬I(yè)者的身份上社保;參保條件:城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口;辦理地點:當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務(wù)點,或區(qū)縣一級的社保局
3,313 2022.05.11