勞動(dòng)合同續(xù)簽該注意哪些風(fēng)險(xiǎn)防范,有沒有相關(guān)的法律規(guī)定
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勞動(dòng)合同續(xù)簽該注意的事項(xiàng)：核對用人單位的名稱等基本信息是否正確，勞動(dòng)報(bào)酬的約定是否明確真實(shí)，用人單位相關(guān)的規(guī)章制度是否合理合法；是否有變更的內(nèi)容等。
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勞動(dòng)合同續(xù)簽應(yīng)該注意的風(fēng)險(xiǎn)防范： 一、什么情況下續(xù)訂需訂立無固定期限勞動(dòng)合同； 二、逾期不續(xù)簽，后果很嚴(yán)重。
勞動(dòng)合同續(xù)簽該注意下列風(fēng)險(xiǎn)防范： 一、什么情況下續(xù)訂需訂立無固定期限勞動(dòng)合同； 二、逾期不續(xù)簽，后果很嚴(yán)重。在勞動(dòng)合同期限尚未屆滿，是否與員工續(xù)訂勞動(dòng)合同，企業(yè)應(yīng)盡早作出決定。企業(yè)若不想與員工續(xù)訂勞動(dòng)合同，應(yīng)提前書面通知員工并在勞動(dòng)合同到期時(shí)即時(shí)辦理合同終止手續(xù)。
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防范合同風(fēng)險(xiǎn)有哪些防范合同風(fēng)險(xiǎn)有： 1、必須有專職或兼職律師負(fù)責(zé)審和檢查； 2、合同實(shí)行分級管理； 3、實(shí)行承辦人制度； 4、嚴(yán)格審查合同主體和形式，防止合同無效或可撤銷； 5、認(rèn)真審查合同內(nèi)容； 6、視合同檔案管理。 《中華人民共和國民法典》規(guī)定，因買受人
2022.04.16 456 -
防范有哪些合同風(fēng)險(xiǎn)方法合同風(fēng)險(xiǎn)防范的具體方法是，仔細(xì)審查合同的當(dāng)事人是否具有相應(yīng)的民事行為能力；意思表示是否真實(shí)；合同的內(nèi)容是否合法、是否違背公序良俗；以及合同的形式是否合法。
2021.04.18 129 -
勞動(dòng)合同的相關(guān)規(guī)定有哪些？勞動(dòng)合同簽訂的規(guī)定有這些： 1、建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同； 2、已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同； 3、用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊備查。
2020.05.27 152
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勞動(dòng)合同續(xù)簽該注意哪些風(fēng)險(xiǎn)防范
勞動(dòng)合同續(xù)簽該注意下列風(fēng)險(xiǎn)防范： 一、什么情況下續(xù)訂需訂立無固定期限勞動(dòng)合同； 二、逾期不續(xù)簽，后果很嚴(yán)重。在勞動(dòng)合同期限尚未屆滿，是否與員工續(xù)訂勞動(dòng)合同，企業(yè)應(yīng)盡早作出決定。企業(yè)若不想與員工續(xù)訂勞動(dòng)
2022-10-15 15,340 -
續(xù)簽勞動(dòng)合同的風(fēng)險(xiǎn)防范應(yīng)該注意哪些
1、勞動(dòng)合同到期續(xù)簽，企業(yè)是否一定要提前30日出個(gè)書面的《勞動(dòng)合同續(xù)簽通知書》。其實(shí)未必需要通知，主要是要在續(xù)簽前，弄清楚企業(yè)想和哪些員工續(xù)簽、不想和哪些員工續(xù)簽、員工本人續(xù)簽勞動(dòng)合同的意向等，如果說
2023-09-04 15,340 -
勞動(dòng)合同續(xù)簽該注意什么風(fēng)險(xiǎn)防范
勞動(dòng)合同續(xù)簽該注意下列風(fēng)險(xiǎn)防范： 一、什么情況下續(xù)訂需訂立無固定期限勞動(dòng)合同； 二、逾期不續(xù)簽，后果很嚴(yán)重。在勞動(dòng)合同期限尚未屆滿，是否與員工續(xù)訂勞動(dòng)合同，企業(yè)應(yīng)盡早作出決定。企業(yè)若不想與員工續(xù)訂勞動(dòng)
2022-07-13 15,340 -
續(xù)簽勞動(dòng)合同風(fēng)險(xiǎn)防控有哪些
勞動(dòng)合同到期續(xù)簽，企業(yè)是否一定要提前30日出個(gè)書面的《勞動(dòng)合同續(xù)簽通知書》。其實(shí)未必需要通知，主要是要在續(xù)簽前，弄清楚企業(yè)想和哪些員工續(xù)簽、不想和哪些員工續(xù)簽、員工本人續(xù)簽勞動(dòng)合同的意向等，如果說企業(yè)
2022-07-16 15,340
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如何防范倒簽合同風(fēng)險(xiǎn)防范倒簽合同風(fēng)險(xiǎn)的措施如下： 1、熟悉相關(guān)法律法規(guī)； 2、預(yù)先調(diào)查合同當(dāng)事人的基本情況； 3、仔細(xì)審查合同的基本條款； 4、注意合同的權(quán)利內(nèi)容是否公平； 5、以及簽字、蓋章是否一致。 合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定，一般包括下列條款： 1、當(dāng)事人的
917 2022.10.08 -
01:07
續(xù)簽勞動(dòng)合同的法律規(guī)定是什么根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，續(xù)簽勞動(dòng)合同的法律規(guī)定有：出現(xiàn)以下情況之一，勞動(dòng)者同意續(xù)簽或者提出續(xù)簽勞動(dòng)合同的，除了勞動(dòng)者提出簽訂固定期限合同之外，用人單位應(yīng)該與勞動(dòng)者簽訂無固定期限勞動(dòng)合同： 1、勞動(dòng)者在同一用人單位，連續(xù)工作達(dá)十年及以上
5,886 2022.05.11 -
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簽勞動(dòng)合同要注意哪些事項(xiàng)簽勞動(dòng)合同要注意以下事項(xiàng)： 1、注意勞動(dòng)用工的形式，在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，一定要注意是何種用工形式，是否符合招聘時(shí)約定以及自己內(nèi)心的預(yù)期。例如是全日制用工還是非全日制用工； 2、明確勞動(dòng)合同的期限，勞動(dòng)合同的期限包括固定期限勞動(dòng)合同，無固定期限
598 2023.01.04
