工傷賠償與侵權(quán)賠償能否兼得
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是可以獲得雙重賠償?shù)囊罁?jù)如下根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》、《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條的規(guī)定:①在中國境內(nèi)的企事業(yè)單位和個(gè)體工商戶都要參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌,為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。②勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者因工傷事故遭受人身損害,應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定請求工傷保險(xiǎn)賠償,不能直接對用人單位提起人身損害賠償?shù)拿袷略V訟。③即使用人單位沒有給勞動(dòng)者建立工傷保險(xiǎn)關(guān)系,只要該單位依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌,也是適用《工傷保險(xiǎn)條例》予以賠償。換言之,應(yīng)當(dāng)參保的企業(yè)違法不繳納保險(xiǎn)費(fèi)的,發(fā)生工傷事故,也應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定承擔(dān)給付工傷職工相應(yīng)保險(xiǎn)待遇的責(zé)任。④如果勞動(dòng)者或者其近親屬對工傷保險(xiǎn)賠償有異議,屬于勞動(dòng)爭議案件,不屬于普通的民事侵權(quán)賠償案件,應(yīng)當(dāng)先向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,對仲裁裁決不服的,才可以向人民法院起訴。⑤工傷保險(xiǎn)相對民事?lián)p害賠償來說,有以下特殊的優(yōu)點(diǎn): a工傷保險(xiǎn)實(shí)行用人單位無過錯(cuò)責(zé)任,不考慮勞動(dòng)者是否有過錯(cuò),只要發(fā)生工傷,工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)就應(yīng)給予全額賠償。而民事侵權(quán)考慮受害人自身是否存在過失,實(shí)行過失相抵,即根據(jù)受害人過失程度相應(yīng)減少賠償數(shù)額。 b工傷保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌,有利于受害人及時(shí)獲得充分救濟(jì);企業(yè)參加工傷保險(xiǎn),分散了賠償責(zé)任,有利于企業(yè)擺脫高額賠付造成的困境,避免因行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)過大導(dǎo)致競爭不利;工傷保險(xiǎn)還有利于勞資關(guān)系和諧,避免勞資沖突和糾紛。⑥發(fā)生工傷事故: a如果屬于用人單位責(zé)任的,工傷職工應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇,不能再通過民事訴訟獲得雙重賠償。 b如果勞動(dòng)者遭受工傷,是由于第三人的侵權(quán)行為造成,則第三人不能免除民事賠償責(zé)任,工傷職工可以獲得雙重賠償。例如:職工因工出差遭遇交通事故,工傷職工雖依法享受工傷保險(xiǎn)待遇,但對交通肇事負(fù)有責(zé)任的第三人仍應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任。對此理解可參照《保險(xiǎn)法》上對人身傷害賠償的處理?!侗kU(xiǎn)法》第68條規(guī)定:“人身保險(xiǎn)的被保險(xiǎn)人因第三者的行為而發(fā)生死亡、傷殘或者疾病等保險(xiǎn)事故的,保險(xiǎn)人向被保險(xiǎn)人或者受益人給付保險(xiǎn)金后,不得享有向第三者追償?shù)臋?quán)利。但被保險(xiǎn)人或者受益人仍有權(quán)向第三者請求賠償。應(yīng)當(dāng)注意:對b種情形,認(rèn)為“應(yīng)當(dāng)由該第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,用人單位不承擔(dān)責(zé)任。侵權(quán)損害賠償?shù)陀诠kU(xiǎn)賠償?shù)?,其差額部分由工傷保險(xiǎn)賠償予以補(bǔ)足,但精神損害賠償數(shù)額不應(yīng)計(jì)算在扣減范圍內(nèi)。這種責(zé)任的性質(zhì)屬于補(bǔ)充責(zé)任?!边@種觀點(diǎn)因違反《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條的規(guī)定,故為錯(cuò)誤的?!蛾P(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條規(guī)定:“依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動(dòng)者,因工傷事故遭受人身損害,勞動(dòng)者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的,告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身損害,賠償權(quán)利人請求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的,人民法院應(yīng)予支持。《工傷保險(xiǎn)條例》第2條規(guī)定:“中華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。中華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)的職工和個(gè)體工商戶的雇工,均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。有雇工的個(gè)體工商戶參加工傷保險(xiǎn)的具體步驟和實(shí)施辦法,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定?!兜缆方煌ò踩ā返?19條規(guī)定:“本法中下列用語的含義:……(五)‘交通事故’,是指車輛在道路上因過錯(cuò)或者意外造成的人身傷亡或者財(cái)產(chǎn)損失的事件?!兜缆方煌ò踩ā返?6條規(guī)定:“機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的,由保險(xiǎn)公司在機(jī)動(dòng)車第三者責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償。超過責(zé)任限額的部分,按照下列方式承擔(dān)賠償責(zé)任: (一)機(jī)動(dòng)車之間發(fā)生交通事故的,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)責(zé)任;雙方都有過錯(cuò)的,按照各自過錯(cuò)的比例分擔(dān)責(zé)任。 (二)機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)?、行人之間發(fā)生交通事故的,由機(jī)動(dòng)車一方承擔(dān)責(zé)任;但是,有證據(jù)證明非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)恕⑿腥诉`反道路交通安全法律、法規(guī),機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)艘呀?jīng)采取必要處置措施的,減輕機(jī)動(dòng)車一方的責(zé)任。交通事故的損失是由非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)?、行人故意造成的,機(jī)動(dòng)車一方不承擔(dān)責(zé)任。
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工傷賠償與侵權(quán)賠償能兼得,但是重復(fù)賠償范圍應(yīng)僅限于預(yù)期損失(或利益)填補(bǔ)類的項(xiàng)目。對于因第三人遭受傷害的工傷職工,除享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)外,一并享有民事求償權(quán),可以獲得雙重權(quán)利。
因第三人侵權(quán)造成受害人工傷的,工傷與侵權(quán)賠償可以兼得。工傷補(bǔ)償項(xiàng)目包括:一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);其他。侵權(quán)賠償項(xiàng)目包括:醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)等。
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工傷賠償與侵權(quán)賠償是否兼得?
因工傷導(dǎo)致人身損害的受害人對于工傷賠償與侵權(quán)賠償是同時(shí)獲得的。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工因第三人的原因?qū)е鹿?,社?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟為由,拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的,人民法院不予支持。由此可見,勞動(dòng)者因第三人原
2020.04.14 98 -
工傷賠償與侵權(quán)賠償是否兼得
工傷賠償與侵權(quán)賠償是可以兼得的。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工因第三人的原因?qū)е鹿?,社?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟為由,拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的,人民法院不予支持。由此可見,勞動(dòng)者因第三人原因造成工傷事故的,可以同時(shí)享受
2020.02.06 135
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工傷賠償與侵權(quán)賠償能否兼得的
因工傷導(dǎo)致人身損害的受害人對于工傷賠償與侵權(quán)賠償是同時(shí)獲得的。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工因第三人的原因?qū)е鹿?,社?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟為由,拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的,人民
2022-06-12 15,340 -
工傷賠償與侵權(quán)賠償能否兼得呢?
因工傷導(dǎo)致人身損害的受害人對于工傷賠償與侵權(quán)賠償是同時(shí)獲得的。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工因第三人的原因?qū)е鹿?,社?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟為由,拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的,人民
2022-07-24 15,340 -
工傷賠償與侵權(quán)賠償是否兼得,工傷賠償和侵權(quán)賠
工傷賠償和侵權(quán)賠償可以兼得。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),職工因第三人原因造成工傷的,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟為由拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的,人民法院不予支持。因此,勞動(dòng)者因第三人原
2021-11-07 15,340 -
工傷賠償與侵權(quán)賠償是否是兼得
因工傷導(dǎo)致人身損害的受害人對于工傷賠償與侵權(quán)賠償是同時(shí)獲得的。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工因第三人的原因?qū)е鹿?,社?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟為由,拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的,人民
2022-06-25 15,340
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01:18
胎兒受到侵害能否獲得賠償胎兒受到侵害時(shí),如果出生時(shí)為死胎的,這時(shí)候可以由孕婦本身代為求償,因?yàn)樘涸谀阁w中受到損害,母體也會(huì)相應(yīng)的受到一定損害,就可以由母親作為被侵權(quán)人,請求侵權(quán)人承擔(dān)相應(yīng)的侵權(quán)責(zé)任,如果胎兒出生時(shí)是存活的,這時(shí)候胎兒就是具有民事權(quán)利能力的自然人,
1,827 2022.05.11 -
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交通事故與工傷賠償是否可以雙賠償勞動(dòng)者在交通事故中是否能同時(shí)獲得工傷賠償和人身損害賠償,應(yīng)判斷侵權(quán)人是否是用人單位以外的第三人。用人單位以外的第三人致使勞動(dòng)者受到人身損害的,勞動(dòng)者可依據(jù)侵權(quán)責(zé)任法獲得人身損害賠償賠償,也可以根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。反之,勞
1,853 2022.04.17 -
01:14
工傷十級傷殘能得到哪些賠償工傷十級傷殘,勞動(dòng)者可以得到以下的賠償:首先,勞動(dòng)者可以得到工傷保險(xiǎn)基金,按照傷殘等級支付的一次性傷殘補(bǔ)助金。具體來說,被認(rèn)定為十級傷殘的勞動(dòng)者可以得到相當(dāng)于七個(gè)月的本人工資,作為一次性傷殘補(bǔ)助金。其次,勞動(dòng)者還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
3,440 2022.04.15