達(dá)到退休年齡是否就成立了勞動關(guān)系
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達(dá)到退休年齡不成立勞動關(guān)系，不符合勞動關(guān)系主體資格。我國法律規(guī)定，用人單位招聘工人未簽訂書面勞動合同，但同時具備以下情況，勞動關(guān)系成立。（一）用人單位和勞動者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格（二）用人單位依法制定的各勞動規(guī)章制度適用于勞動者，勞動者受用人單位勞動管理，從事用人單位安排的有報酬勞動（三）勞動者提供的勞動是用人單位業(yè)務(wù)的構(gòu)成部分。
《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（一）》第三十二條 用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭議而提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。 企業(yè)停薪留職人員、未達(dá)到法定退休年齡的內(nèi)退人員、下崗待崗人員以及企業(yè)經(jīng)營性停產(chǎn)放長假人員，因與新的用人單位發(fā)生用工爭議而提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按勞動關(guān)系處理。
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根據(jù)法律規(guī)定，勞動關(guān)系的建立要求勞動者滿十六周歲，并不限制最高年齡。退休后仍可以建立勞動關(guān)系。
勞動者達(dá)到法定退休年齡，勞動合同終止，喪失勞動者主體資格，不能與用人單位之間建立勞動關(guān)系，只能建立勞務(wù)關(guān)系。用人單位與以下人員之間產(chǎn)生用工爭議的，按勞務(wù)關(guān)系處理：已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領(lǐng)取退休金的人員；未達(dá)到法定退休年齡的內(nèi)退人員；企業(yè)停薪留職人員；其他。
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到達(dá)退休年齡能否建立勞動關(guān)系？如果勞動者達(dá)到法定退休年齡后開始領(lǐng)取退休金的，勞動合同終止，喪失勞動者主體資格，不能與用人單位之間建立勞動關(guān)系，只能建立勞務(wù)關(guān)系。用人單位與以下人員之間產(chǎn)生用工爭議的，按勞務(wù)關(guān)系處理：已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領(lǐng)取退休金的人員；未達(dá)到法定
2020.01.14 132 -
到退休年齡就和勞動關(guān)系成立嗎達(dá)到退休年齡不成立勞動關(guān)系。依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領(lǐng)取退休金的人員與用人單位發(fā)生用工爭議而提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，勞動合同終止。
2020.11.17 105 -
已達(dá)退休年齡是否是勞動關(guān)系已達(dá)退休年齡不再構(gòu)成勞動關(guān)系，勞動者達(dá)到法定退休年齡意味著勞動合同終止，勞動關(guān)系也隨之終止，養(yǎng)老金繳滿相應(yīng)年限的，即可開始享受養(yǎng)老保險待遇。
2020.11.18 216
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到達(dá)退休年齡就不能建立勞動關(guān)系了
不能。根據(jù)《勞動合同法實施條例》第21條“勞動者達(dá)到法定退休年齡，勞動合同終止”之規(guī)定，以及《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）》第7條“用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保
2021-10-24 15,340 -
達(dá)到退休年齡是否構(gòu)成勞動關(guān)系
依據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第七條規(guī)定：“用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭議，向人民法院提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系
2022-02-01 15,340 -
到達(dá)退休年齡能否建立勞動關(guān)系
如果勞動者達(dá)到法定退休年齡后開始領(lǐng)取退休金的，勞動合同終止，喪失勞動者主體資格，不能與用人單位之間建立勞動關(guān)系，只能建立勞務(wù)關(guān)系。用人單位與以下人員之間產(chǎn)生用工爭議的，按勞務(wù)關(guān)系處理：已經(jīng)依法享受養(yǎng)老
2022-07-06 15,340 -
已達(dá)到退休年齡是否形成勞動關(guān)系
勞動者達(dá)到退休年齡且已經(jīng)開始領(lǐng)取退休金的，不成立勞動關(guān)系。依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領(lǐng)取退休金的人員與用人單位發(fā)生用工爭議而提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，
2022-07-12 15,340
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退休年齡到了怎么辦理退休辦理退休手續(xù)需要滿足兩個條件： 1、男性年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲； 2、養(yǎng)老保險繳費年限累計滿15年。辦理退休首先要準(zhǔn)備本人的身份證，戶口本等材料，提交個人退休申請。準(zhǔn)備好材料后，到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會保障局辦理
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女人退休年齡根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定：對于全民所有制的企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)群眾的工人，只要符合以下條件之一的，即可辦理退休； 1、女性年滿50周歲，且連續(xù)工齡滿10年； 2、主要從事高溫、高空、井下、特別繁重體力勞動或其他有害身
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