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海南省產(chǎn)假一般多少天?

2021-10-18 10:25

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產(chǎn)假最多188天,包括法定產(chǎn)假98天和地方規(guī)定90天。法律規(guī)定:《海南省人口和計(jì)劃生育條例》第43條:符合本條例規(guī)定生育兒童的夫婦,享受以下報(bào)酬和優(yōu)待:(1)屬于機(jī)構(gòu)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織的員工,女性員工除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假3個(gè)月,給予男性護(hù)理假15天。結(jié)婚假期、產(chǎn)假、護(hù)理假期間,發(fā)工資,享受全勤待遇。產(chǎn)假期滿后,本人申請的公司可以給嬰兒一歲以上的哺乳假,其工資按本人基本工資的80%支付,不影響升級(jí),調(diào)整工資和計(jì)算工作年數(shù)(2)各級(jí)人民政府規(guī)定的其他獎(jiǎng)勵(lì)和優(yōu)待?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/1915890229922118644.html">女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中生育前可休15天產(chǎn)假困難,生育增加15天產(chǎn)假的多胞胎,每人生育1個(gè)嬰兒,增加15天產(chǎn)假。女職工懷孕不到4個(gè)月流產(chǎn)的,懷孕4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天的產(chǎn)假。

法律依據(jù):

《海南省人口與計(jì)劃生育條例》第四十三條 《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條

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產(chǎn)假最多休188天,其中法定產(chǎn)假98天,屬機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織工作人員的,女職工除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假3個(gè)月,給予男方十五日護(hù)理假。

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海南省產(chǎn)假為188天。據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天,海南省地方相關(guān)法律規(guī)定,除享受國家規(guī)定的假期外,女方增加產(chǎn)假三個(gè)月,即90天,所以國家規(guī)定產(chǎn)假為98天,海南在此基礎(chǔ)上增加90天,共為188天。

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