提前解除協(xié)議需要多少違約金
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當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的,應當承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。未支付價金的違約責任:當事人一方未支付價款或者報酬的,對方可以要求其支付價款或者報酬。當事人一方不履行非金錢債務或者履行非金錢債務不符合約定的,對方可以要求履行,但有下列情形之一的除外:(一)法律上或者事實上不能履行;(二)債務的標的不適于強制履行或者履行費用過高;(三)債權(quán)人在合理期限內(nèi)未要求履行。質(zhì)量不符合約定的,應當按照當事人的約定承擔違約責任。對違約責任沒有約定或者約定不明確,依照合同法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的,受損害方根據(jù)標的的性質(zhì)以及損失的大小,可以合理選擇要求對方承擔修理、更換、重作、退貨、減少價款或者報酬等違約責任。當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的,在履行義務或者采取補救措施后,對方還有其他損失的,應當賠償損失。來源法律咨詢:網(wǎng)頁鏈接當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定,給對方造成損失的,損失賠償額應當相當于因違約所造成的損失,包括合同履行后可以獲得的利益,但不得超過違反合同一方訂立合同時預見到
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協(xié)議解除合同違約金一般的支付方是違約者。但勞動者未違反服務期約定、保密義務或者競業(yè)限制的,用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。勞動者違反服務期約定的,違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓費用。
《勞動合同法》規(guī)定員工向單位支付違約金的情形只有兩種:第一、員工經(jīng)過單位專業(yè)技術(shù)培訓,約定了服務期限,員工違反服務期約定的。第二、員工與單位約定競業(yè)限制,單位給予勞動者經(jīng)濟補償,勞動者違反競業(yè)限制約定的。員工與單位之間存在這兩種情形的勞動合同,提前解除勞動合同的,需要承擔違約責任,其它情況提啥通知用人單位即可。
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提前還款需要交多少違約金
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2022.08.09 443 -
協(xié)議提前解除合同算不算違約
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2021.01.09 155
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2022-07-16 15,340 -
提前解除合同需要繳納違約金嗎?
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2021-09-29 15,340
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解除合約要付違約金嗎解除合同,并不影響合同違約責任的承擔。換句話說,如果雙方事先約定了違約金條款,同時合同履行過程中出現(xiàn)了違約行為,這時候守約方既可以解除合同,又可以請求對方按照合同內(nèi)容承擔違約金的責任。但是需要注意的是,合同的違約金責任是約定的違約責任。只有
1,615 2022.04.17 -
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協(xié)議解除和約定解除有什么區(qū)別協(xié)議解除與約定解除的區(qū)別有: 1、協(xié)議解除是雙方行為,是雙方當事人協(xié)商一致的結(jié)果;約定解除則是單方行為,是其中一方行使約定解除權(quán)的結(jié)果; 2、協(xié)議解除是在沒有違約的前提下,雙方當事人協(xié)商解除合同;而約定解除的行使是一方當事人違約的結(jié)果; 3
1,674 2022.04.15 -
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1,059 2022.04.17