公司如何舉報(bào)員工沒交納社保
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可以找當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。需要提交材料，材料包括仲裁申請(qǐng)書，申請(qǐng)人身份證復(fù)印件，用人單位的工商登記信息，提交資料5天后仲裁委將給予立案，然后給雙方舉證期，給對(duì)方答辯期；然后開庭審理，之后對(duì)你們雙方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成仲裁委會(huì)下達(dá)裁決書；勞動(dòng)仲裁兩個(gè)月內(nèi)結(jié)案，對(duì)于裁決書不服，可以起訴到法院。
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
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員工社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)。養(yǎng)老保險(xiǎn)的，員工的月工資乘以8%，即員工個(gè)人承擔(dān)的部分，單位則以全體員工工資總額為繳費(fèi)基數(shù)，按照20%的繳費(fèi)比例進(jìn)行繳納。醫(yī)療保險(xiǎn)的，單位按員工上年度工資總額的7%、員工個(gè)人按本人上年度工資收入的2%繳納。失業(yè)保險(xiǎn)：城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位等，按照本單位工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，其員工按照本人工資的1%來繳納。單位需要繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額，為員工上年度月平均工資的總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。生育保險(xiǎn)的，則單位按照員工工資總額0.5%的比例繳納。員工是不用繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)的。
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如何舉報(bào)公司不交社保？舉報(bào)公司不交社保的方法：撥打12333舉報(bào)；登錄當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門網(wǎng)站舉報(bào)；直接到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門舉報(bào)；其他。用人單位未為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正，逾期不改正的處以罰款。
2020.03.02 383 -
如何舉報(bào)公司不交社保用人單位沒有繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，法院會(huì)要求用人單位支付一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和相應(yīng)的工資。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)要按照勞動(dòng)者在本單位的工作年限和每滿一年一個(gè)月的工資進(jìn)行支付。如果職工工作不滿六個(gè)月的，應(yīng)該要向職工支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)
2022.04.12 2,052 -
公司員工社保如何繳納公司員工社保的繳納流程是： 1.開戶。企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶后會(huì)拿到《社保登記證》，公積金開戶后會(huì)取得單位公積金登記號(hào)； 2.增員。單位每月都必須把企業(yè)新增的員工添加進(jìn)單位的五險(xiǎn)一金賬
2023.11.11 833
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如何舉報(bào)公司沒交社保
用人單位有為勞動(dòng)者繳納社保的義務(wù)，如果單位不交社保，可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門去投訴。
2022-05-28 15,340 -
公司沒交社保，如何舉報(bào)
根據(jù)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)向職工申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)登記，并申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位未按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，勞動(dòng)者可以向企業(yè)所在地勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，主張其法定權(quán)益，也可以向稅務(wù)
2021-11-25 15,340 -
如何舉報(bào)公司不交社保
公司不依法向員工支付社會(huì)保險(xiǎn)，建議收集雙方有勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，向勞動(dòng)局或社會(huì)保險(xiǎn)局投訴通報(bào)，要求使用者支付社會(huì)保險(xiǎn)。我國(guó)《勞動(dòng)法》《社會(huì)保險(xiǎn)法》明確規(guī)定，用人單位為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)
2021-10-01 15,340 -
如何舉報(bào)公司不交社保？
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條規(guī)定，中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。 個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督
2022-05-02 15,340
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01:12
辭職后舉報(bào)公司不交社保辭職后舉報(bào)公司不交社保是可以的。用人單位不給員工交社保將會(huì)損害員工的勞動(dòng)權(quán)利，一旦員工在工作中受傷之后，可能就因?yàn)闆]有社保，就會(huì)影響工傷認(rèn)定，甚至是傷殘鑒定。如果用人單位不給購(gòu)買社保的，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴，也可以向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦
41,249 2022.04.12 -
01:04
新公司給員工交社保流程新公司給員工交社保流程如下： 1、繳費(fèi)企業(yè)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額； 2、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定； 3、經(jīng)核定后，企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)
9,032 2022.05.11 -
00:53
公司讓員工自己出錢交社保公司讓員工自己出錢交社保是違法的。按照《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等5項(xiàng)保險(xiǎn)。靈活就業(yè)人員參保只能參加養(yǎng)老和醫(yī)療，缺少了工傷、生育、失業(yè)等保險(xiǎn)。勞動(dòng)法也規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須參加社
16,331 2022.04.17
